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東京都のアートディレクターの求人235件

アートディレクター/デザインディレクター(マネージャー候補)

600〜900万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のアートディレクターの求人の中央値(500万円)より100万円高い

勤務地
東京都渋谷区
休日
完全週休2日制(土日祝)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

トリビューのコミュニケーションデザイン領域で、マーケティング・営業・採用広報などの各部署と連携し、事業課題の解決に向けたクリエイティブの企画・提案から制作ディレクション、効果検証・改善までを一貫してリードするポジションです。LP、デジタル広告、グラフィックなどのディレクションや品質管理、関係部署・外部パートナーとの連携、施策後の効果検証・改善提案を担当します。入社後はデザインディレクションを中心に担い、将来的にはチームのマネジメントや組織づくりにも携わります。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜900万円/年

募集元で応募する株式会社トリビューの採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • デザイナーとしての経験5年以上
  • デザイナーや社内外の関係者と連携し、プロジェクトを主体的に推進した経験
  • デザインをロジカルに説明できる言語化力、関係者との合意形成を行える能力
  • Figmaを用いた実務経験

歓迎

求める人物像

  • デザインを事業やユーザーの課題を解決する手段として捉え、成果にこだわれる方
  • 依頼内容をそのまま受け取るのではなく、目的や背景を理解した上で主体的に提案できる方
  • デザイン品質と事業成果の両方を意識し、適切な判断ができる方
  • 他職種のメンバーを尊重し、建設的な議論や合意形成を通じてプロジェクトを推進できる方
  • 自ら手を動かすだけでなく、周囲のメンバーを支援し、チーム全体の成果向上にも関心を持てる方

使用ツール

募集要項最終確認 11/13

職種
アートディレクター
雇用形態
正社員3ヶ月間(本採用と同条件) ※能力に応じて延長となる場合があります。
役職
マネージャー候補
給与
600〜900万円/年
給与の詳細
年収600〜900万円を想定スキル・経験・能力を考慮し決定いたします年俸制、年2回見直しありみなし時間外手当(月45時間相当)含む
手当
通勤手当50,000円/月健康診断オプション補助金上限11,000円まで
勤務地
〒150-0013東京都渋谷区恵比寿1丁目19-23 東邦ビル3階
働き方
現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可
勤務時間
フレックスタイム制標準就業時間は10:00〜19:00(内:11:00〜15:00がコアタイム、60分間の休憩を含む)
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)有給休暇(初回は6ヶ月間勤務後、10日間付与)夏季休暇(※入社時期により付与日数が異なります)シックリーブ(※入社時期により付与日数が異なります)育児介護休暇子の看護休暇産前産後の休暇裁判員休暇生理休暇育児休職介護休職
福利厚生
育児介護の時短勤務
社会保険
各種社会保険あり
経験年数
5年以上
選考の流れ
書類選考(ポートフォリオ必須)→一次面接→(実技テストを挟む可能性あり)→二次面接→最終面接→内定他社選考や現職のご都合に合わせて、開始時間や日程は柔軟に対応致しますのでお気軽にご相談ください。最終面接は恵比寿本社にて対面での実施となります。交通費は自費でご負担いただいております。あらかじめご了承ください。
掲載日
2026/11/10 20:18(4日前)
最終確認
2026/11/13 20:14(1日前)

仕事内容

募集背景とお任せしたいミッション

  • 2026年9月より、開発・企画・届けるまでを一体で担う「プロダクト本部」体制へ移行しました。その中で、トリビューのコミュニケーションデザイン領域において、マーケティング・営業・採用広報などの各部署と連携し、事業課題の解決に向けたクリエイティブの企画・提案から制作ディレクション、効果検証・改善までを一貫してリードしていただくアートディレクター/デザインディレクターを募集します。
  • 単に依頼されたクリエイティブを制作・管理するだけでなく、施策の目的や背景、目標数値を理解し、デザインの専門性を活かして最適な解決策を提案・実行できる方をお迎えしたいと考えています。マーケティング・コンテンツ部門と定例で連携しながら、「何が課題で、解決のために何をし、結果どうだったから次はこう改善する」というサイクルを常に回せる状態をつくり、デザインチームを他部署の対等なパートナーへと進化させていくことがこのポジションのミッションです。
  • 入社後はデザインディレクションを中心にご活躍いただき、将来的にはチームのマネジメントや組織づくりにも携わっていただくことを想定しています。

事業課題に対するクリエイティブの企画・提案

  • マーケティング・営業・採用広報など、関係部署の課題や目標を踏まえたデザイン要件の整理
  • 課題解決に向けたクリエイティブ施策の企画・提案
  • 施策の目的やターゲットに応じたコミュニケーション・表現方針の設計

デザインディレクション・品質管理

  • LP、デジタル広告、グラフィックなどのクリエイティブディレクション
  • ブランドのトーン&マナーを踏まえたデザイン方針の策定・品質管理
  • デザイナーへの制作指示、レビュー、フィードバック
  • 必要に応じた自らのデザイン制作

プロジェクト推進・効果検証

  • 関係部署や外部パートナーとの連携・調整
  • 制作スケジュールやリソースの管理、プロジェクト推進
  • 施策実施後の定量・定性データを踏まえた効果検証、改善提案

将来的に期待する役割

  • デザイナーの育成やスキル向上支援
  • チーム全体のアウトプット品質・生産性向上に向けた仕組みづくり
  • コミュニケーションデザインチームの目標設計・組織運営

上流から関わり、成果まで見届けられる

  • 決まったものが降りてきて作るのではなく、課題の整理・施策の企画から関わり、実施後の数値やユーザーの反応を踏まえた改善まで担えます。自分のデザインが事業にどう効いたのかを、手触り感をもって確かめられる環境です。

まずはディレクションに集中できる

  • 入社後すぐにメンバーマネジメントを中心にお任せすることは想定していません。ディレクションと必要に応じた実制作を軸にご活躍いただき、ご志向や成果に応じて、マネジメントや組織づくりへとキャリアを広げていただけます。

コミュニケーションデザインの在り方を自らつくれる

  • 事業の成長スピードに対して、コミュニケーションデザインの組織・仕組みはまだ発展途上です。だからこそ、部署との連携の型、クオリティ基準、チーム体制づくりにご自身の手で関わっていただけます。

美容医療ならではの表現の幅

  • 女性ユーザーを中心に幅広い年代の方が利用するサービスであり、SNS・LP・広告から印刷物・展示会ツールまで、多様な媒体・ターゲットに向けたクリエイティブに携われます。生成AIをはじめとする新しいツールも積極的に取り入れ、表現や制作プロセスの可能性を広げていけます。

この求人は、株式会社トリビューの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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