職種: アートディレクター
雇用形態: ・試用期間：6ヶ月（雇用条件の変更なし）
役職: アートディレクター候補
給与: 600〜1200万円/年
給与の詳細: ・想定年収：600万～1200万円 ※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。 ※年俸制 (分割回数12回) ※年2回半期毎の給与見直しを実施 ※固定残業代45時間分を含む
手当: 通勤手当残業手当通勤手当月額5万円まで交通費
勤務地: 〒150-0041 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F
働き方: ※基本東京オフィス出社（必要に応じてリモート可）
勤務時間: ・標準時間労働：9:00-18:00（休憩60分）
年間休日: 120日
休日・休暇: 土日祝休み年間休日：120日年末年始休暇夏季休暇GW休暇慶弔休暇有給休暇年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
福利厚生: ・勉強会支援制度（書籍購入／社外研修への参加など）・引越し応援制度（仲介手数料分、会社負担）
社会保険: ・健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険完備
経験年数: 5年以上
掲載日: 2026/07/03 22:22（116日前）
最終確認: 2026/10/26 20:54（1日前）

仕事内容

求人の三行まとめ

20以上の自社D2Cブランドの企画段階から携わり、マーケターと二人三脚で成果を生み出すクリエイティブポジション
パッケージ・LP・広告・販促物まで幅広い領域をリードし、デザインの力で売上やブランド成長を動かす経験ができる
実務とディレクションを両立し、将来的にはアートディレクターとしてチームとブランドの両方を牽引

募集背景

私たちが大切にしているのは、デザインを「事業を伸ばすための最前線の武器」として扱うこと。マーケターとデザイナーが同じテーブルで企画から議論し、コンセプト設計からパッケージ・LP・広告まで一貫して形にします。その成果は売上やブランドの成長に直結し、デザインが「数字を動かす」瞬間をリアルに感じられる環境です。今回募集するのは、こうしたフィールドでブランドの世界観づくりと成果創出を両立できるアートディレクター候補。「依頼されたものを作る」のではなく、自ら提案し、仕掛け、結果を生み出すクリエイティブをリードしていただきます。

ポジションの魅力

企画から関われる裁量の大きさマーケターと共に商品コンセプト段階から参画。単なる「作業デザイナー」ではなく、事業戦略に影響を与える立場でデザインを仕掛けられます。
成果に直結するクリエイティブパッケージ一つで売上が大きく変わるD2C領域。自分のデザインがCVR改善や売上拡大といった数字で実感でき、経営に直結するやりがいがあります。
幅広い表現に挑戦できる環境 LP・広告・パッケージ・同梱物・店頭販促・動画など、20以上のブランドを横断し、多彩なトンマナと領域で経験を積めます。
インハウスならではのスピード感と成長機会企画からリリースまで最短3ヶ月の事例もあり、制作物の反応をすぐに検証・改善可能。短期サイクルで成長実感を得られます。
キャリアアップの可能性まずはプレイヤー兼リーダー候補として活躍しつつ、将来的にはアートディレクター／クリエイティブ責任者としてチームを牽引できるポジションです。

職務内容

自社D2Cブランド（化粧品・健康食品・医薬品など）の企画〜制作〜検証まで一気通貫で関わるクリエイティブ業務をお任せします。マーケターと二人三脚で商品コンセプトの立案から参画し、パッケージ・LP・広告・販促物など幅広い領域をリード。プレイヤーとして自ら手を動かしつつ、デザインの方向性決定や若手メンバーの育成にも携わっていただきます。

業務詳細

ブランド戦略に基づくクリエイティブディレクション
└ マーケターと連携し、商品コンセプトを踏まえたデザイン方針を策定
デザイン制作実務
└ 商品パッケージ／ブランドロゴ／LP／広告バナー／SNS素材／動画など
ブランド立ち上げ・リブランディング
└ 新規ブランドや新商品の世界観づくり、トンマナ設計、クリエイティブ全体の統括
データに基づく改善サイクル
└ 制作物の反応をマーケティングデータで検証し、ABテストやCVR改善を実施
チームマネジメント
└ 若手デザイナーの育成・レビュー／案件進行管理／外部パートナーとの折衝
外部パートナーとの折衝
└ 印刷会社・OEMメーカー・広告代理店などと連携し、品質・納期・コストを管理

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グラフィックデザイナー_アートディレクター候補

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

募集要項最終確認 10/26

仕事内容

求人の三行まとめ

募集背景

ポジションの魅力

職務内容

業務詳細

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