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産業車両におけるマスト・アタッチメントの構造設計・開発（強度・法規適合）
給与
29〜48万円/月※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 愛知県高浜市
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 121日
完全週休2日
仕事内容機械設計エンジニア
新規開発車両におけるマスト・アタッチメントに関する構造検討および性能成立性評価を担当する。 法規要求および強度要件への適合確認を起点に、重量算出や各種性能検討を通じて車両の安全性・信頼性が成立する構造かを確認・整理する。 車両企画段階から参画し、必要性能の整理から評価・量産後の市場品質対応・改良検討まで一連のプロセスに関与する。 法規要求および強度要件に基づく構造成立性の確認および性能目標の整理を行う。 重量算出および強度計算（応力解析等）による法規適合性・構造成立性の確認を行う。 マスト・アタッチメントに関する性能要件の整理および設計条件への反映を行う。 評価部門と連携した試験条件の設定および法規適合・信頼性確認を推進する。 関係部署と組付性・安全性を協議しながら仕様を取りまとめる。 市場品質問題の分析および改良方針の検討・設計変更対応を行う。 車両企画段階から参画し、マストを中心とした構造部品に対して法規要求および強度要件を踏まえた性能目標設定を行う。 重量条件や使用荷重を考慮しながら強度計算・重量算出・視野検討・性能検討を実施し、成立性を確認したうえで設計条件へ落とし込む。 評価部門と連携して試験条件をすり合わせながら強度・信頼性の検証を進める。 マスト設計において、車両企画・性能検討といった上流工程から開発に参画し、量産後の市場対応やアフター領域まで一貫して関与できる。 設計したマスト部品やシステムがそのまま世界各国のフォークリフトに搭載される。 設計業務は調達・生産技術・評価部門・サプライヤーなど幅広い関係者と連携しながら進める。
職務内容
- 新規開発車両におけるマスト・アタッチメントに関する構造検討および性能成立性評価を担当する。
- 法規要求および強度要件への適合確認を起点に、重量算出や各種性能検討を通じて車両の安全性・信頼性が成立する構造かを確認・整理する。
- 車両企画段階から参画し、必要性能の整理から評価・量産後の市場品質対応・改良検討まで一連のプロセスに関与する。
- 法規要求および強度要件に基づく構造成立性の確認および性能目標の整理を行う。
- 重量算出および強度計算（応力解析等）による法規適合性・構造成立性の確認を行う。
- マスト・アタッチメントに関する性能要件の整理および設計条件への反映を行う。
- 評価部門と連携した試験条件の設定および法規適合・信頼性確認を推進する。
- 関係部署と組付性・安全性を協議しながら仕様を取りまとめる。
- 市場品質問題の分析および改良方針の検討・設計変更対応を行う。
- 車両企画段階から参画し、マストを中心とした構造部品に対して法規要求および強度要件を踏まえた性能目標設定を行う。
- 重量条件や使用荷重を考慮しながら強度計算・重量算出・視野検討・性能検討を実施し、成立性を確認したうえで設計条件へ落とし込む。
- 評価部門と連携して試験条件をすり合わせながら強度・信頼性の検証を進める。
- マスト設計において、車両企画・性能検討といった上流工程から開発に参画し、量産後の市場対応やアフター領域まで一貫して関与できる。
- 設計したマスト部品やシステムがそのまま世界各国のフォークリフトに搭載される。
- 設計業務は調達・生産技術・評価部門・サプライヤーなど幅広い関係者と連携しながら進める。
応募資格/ 応募条件
- 機械工学、材料力学に関する基本知識が必要。
- 構造体における強度検討および強度解析（CAE等）の実務経験が必要。
- 油圧部品（シリンダ等）の設計・開発経験が必要。
- CAE解析（応力解析）は歓迎。
- TOEIC 600点以上は歓迎。
- 関係部署およびサプライヤーとの仕様調整・技術折衝を円滑に進められるコミュニケーション力は歓迎。
- 最終学歴は大学院または大学。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 29〜48万円/月
- 勤務地
- 愛知県高浜市
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 121日
- 職種
- 機械設計エンジニア
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 機械工学、材料力学に関する基本知識
- 構造体における強度検討および強度解析（CAE等）の実務経験
- 油圧部品（シリンダ等）の設計・開発経験
歓迎する経験
- CAE解析（応力解析）
- TOEIC 600点以上
- 関係部署およびサプライヤーとの仕様調整・技術折衝を円滑に進められるコミュニケーション力
待遇・福利厚生
- クラブ活動支援
- テニスコート
- リーダーシップ研修
- 中途研修等
- 住宅資金等各種融資
- 各種専門研修
- 契約保養所
- 海外研修
- 社内副業制度
- 社内預金・財形貯蓄・持株会
- 社員研修制度
- 社員食堂・ランチ補助
- 社宅・寮
- 職場積立NISA等
- 自己啓発サポート制度
- 車両購入金貸付制度
- 階層別研修
求めるスキル・経験
この求人は株式会社豊田自動織機の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社豊田自動織機の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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