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人事業務（チームリーダー・マネジャー候補）
給与
900〜1100万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 神奈川県川崎市幸区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
完全週休2日
仕事内容人事
東芝グループの人事職として、本社・分社会社・グループ会社で人事、組織、処遇、労働、福祉、採用、人材開発等の業務に実務から方針・戦略立案まで幅広く従事する。人事実務経験3年以上が必須で、チームリーダー・マネジャー候補としてキャリアアップを目指す。勤務地は本社（神奈川県川崎市）を中心に全国の拠点で、在宅勤務制度やフレックスタイム制度を活用できる。
仕事内容
- 人事・総務部門として、事業に寄り添い従業員の声に耳を傾け、人と組織に関する課題に付加価値・ソリューションを提供する。
- 本社、分社会社、グループ会社において、人事、組織、処遇、労働、福祉、採用、人材開発等の業務に実務から方針・戦略立案まで幅広く従事する。
- エネルギー、社会インフラ、電子デバイス、デジタルソリューションの4事業領域でグローバルに展開する事業基盤を人事職として支える。
- ご経験を活かしやすい業務からスタートし、本社、事業所、工場、研究所等の拠点間異動を含むジョブローテーションを定期的に経験しながらキャリアアップを目指す。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 900〜1100万円/年
- 勤務地
- 神奈川県川崎市幸区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
- 職種
- 人事
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 人事実務経験３年以上の方
待遇・福利厚生
- 定年退職制度有
- 社会保険完備
- 継続雇用制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社東芝の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
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