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サービス運用の企画・推進
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 122日
完全週休2日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
オッズパークのサービス運用において、業務フローの設計・改善、運用チームのマネジメント、障害発生時の状況整理・判断などを担うポジションです。業務品質の向上や障害の根本原因分析、ベンダーマネジメントを通じて、サービス運用の改善を進めます。
応募資格
必須
- 論理的に物事を整理し、根拠をもって判断・説明できる方
- 「指示待ち」ではなく、高い当事者意識をもって、主体的に業務を推進される方
- チームや周囲を巻き込みながら物事を前に進めた経験がある方
- 責任感を持ち、最後までやり遂げる姿勢がある方
- 基本的なPC操作・Officeソフトが使える方
歓迎
- 何らかのチームリーダー・サブリーダー経験（業界・規模不問）
- 業務オペレーションの責任者として、現場を運営・改善してきた経験
- メンバーの育成や、人員・体制のマネジメント経験
- 数値・指標を見ながら業務や組織を運営してきた経験
- 現場の課題を自ら発見し、改善施策を推進した経験
求める人物像
- 社内外の関係者と円滑に連携し、建設的なコミュニケーションが取れる方
- 高い当事者意識を持ち、チーム全体での安定運用を意識した行動ができる方
- 「自分たちのサービスをどう良くするか」を主体的に考えられる、オーナーシップのある方
応募について
- 未経験歓迎
- 前職の業界・職種は不問
使用ツール
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- リーダー募集
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）＊残業手当有 ・ 賃金形態 月給制 ・ 昇給 年１回 ・ 賞与 年２回
- 手当
- 通勤手当※片道上限2,500円Workstyle支援金4,000円/月
- 勤務地
- 1040031 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
- 転勤
- 会社が指定する場所（テレワークを行う場所も含む）
- 働き方
- 投票サービス推進部は基本的に全員出社で業務を回しているため「チームワーク」を大切にしております。
- 勤務時間
- 9:00～17:45 ＊残業有 所定労働時間 7時間45分 休憩60分 残業時間 平均 33.51時間程度/月 ※2025年度実績 障害対応、初期研修などで夜間/早朝の勤務が発生する場合があります。 ※連続2～3回までなど無理のない勤務設計しております
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 年間122～126日（年度によって変動有り）完全週休2日（土日）祝日年末年始6日間慶弔休暇有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)恩人感謝の日産前産後休暇育児休業介護休業等
- 福利厚生
- 財形貯蓄慶弔見舞金確定拠出年金制度育児支援制度福利厚生サービス会社提携ベネフィット・ワン導入社員持株会資格取得支援制度旅行割引制度
- 社会保険
- 各種社会保険完備
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社が指定する場所（テレワークを行う場所も含む）
- 学歴
- 短大・高専卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/03 16:27（88日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 18:37（4日前）
仕事内容
仕事内容
AI利活用を含めた業務フロー設計・改善検討、運用チームのマネジメント、障害発生時の状況整理・判断などを行っていただきます。
チームマネジメント
業務設計・改善 現状の課題を自ら発見し、より良い仕組みを提案・導入
インシデントマネジメント
根本原因の分析と改善推進
ベンダーマネジメント
オッズ・パーク株式会社について
公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTOの投票が入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営。
売り上げはそのまま自治体の収益となるので、当該公営競技を運営している自治体にダイレクトに貢献しています。
今後はサービス規模を広げていく予定です。
仕事のやりがい・おすすめポイント
自社サービスに関われる
幅広いスキルの習得が出来る
マネジメント、業務効率化やデータ抽出、加工など運用だけではなく幅広い業務を経験する機会があります。
キャリアパス
やる気と行動次第で、入社後の早い段階からリーダーとして活躍いただけます。
その後も、部長・役員を含め、マネジメントへのキャリアパスが開けています。
サービス・オペレーションに関する専門性を軸に、マーケティングやシステム開発・営業など他組織へも影響を及ぼしながら、影響範囲を広げていただくことが可能です。
組織構成
投票サービス推進部
部長1名
サービス運用グループ
グループマネージャー1名
マネージャー1名
メンバー6名
システム運用グループ
グループマネージャー代行1名
メンバー4名
毎週1回の定例ではチーム全員が集まり業務進捗の報告や課題の確認を行い、業務改善にも積極的に取り組んでおります。
この求人はSBプレイヤーズ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はSBプレイヤーズ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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- 年収400万以上35,059
- 未経験OK15,474
- 業界未経験OK6,732
- 完全週休2日32,164
- 年間休日120日以上32,642
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