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条件をクリア

非対面決済(カード・口振・デジタルサービス等)の戦略企画・商品開発

三井住友カード株式会社

ビジネス 東京都江東区 企業サイト 掲載 7/23

給与

600〜1300万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都江東区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
非公開

仕事内容商品企画・MD

三井住友カードのビジネスマーケティング本部で、非対面決済(カード・口振・デジタルサービス等)の戦略企画・商品開発を担当するポジション。マーケット調査から企画立案、システム開発、マーケティングまで一気通貫でプロジェクトに関与する。非対面決済やDX化の知見・経験を持つ中途採用を想定している。

仕事内容

  1. 非対面決済を注力分野と位置付け、カード・口座振替それぞれトップシェアで事業展開
  2. カードに留まらない口振・コンビニ収納・BtoB決済等の決済ラインナップと、stera・Olive・Trunkのデジタルサービスを投入強化
  3. 新たな非対面決済の事業戦略企画や新商品開発を中心に業務を担当
  4. マーケット調査、競合分析、最新技術調査
  5. 新商品・サービスの企画、業務要件定義、社内システム部門やシステムベンダーとの各種調整
  6. 既存商品・サービスのシステム基盤強化・レベルアップ
  7. 商材として決済代行サービスとファクタリングサービス(債権保証)を紹介
  8. マーケットリーダーとしての強みとデジタル化の強みを掛け合わせたダイナミックな業務が可能
  9. 新規事業や新商品のマーケット調査から企画立案・システム開発・マーケティングまで一気通貫でプロジェクト関与

配属部署

  1. BM事業開発部 商品企画4G、商品企画5G、商品企画6Gに配属
  2. 商品企画1G(9名):大企業/中堅企業向け戦略策定・管理・見直し、商品サービスの企画開発・改廃
  3. 商品企画2G(9名):パートナー企業との開発、カード外の新たなマネタイズ創出に資する非金融サービス・事業開発
  4. 商品企画3G(7名):SME向け戦略策定・管理・見直し、SME向け商品サービスの企画開発・改廃
  5. 商品企画4G(7名):非対面決済の戦略策定・新商品企画、即時口振・PAYSLE等の商品所管
  6. 商品企画5G(11名):非対面決済システムの基盤強化・安定化
  7. 商品企画6G(8名):stera smart one(継続課金)の本体開発・商品所管・大企業開発

募集背景

  1. 非対面決済領域を注力分野と位置付け、各種決済とデジタル機能を融合させた新サービスを積極投入中
  2. 非対面決済やDX化の知見・経験や、新規ビジネスを創造する意欲を持つ方のキャリア採用に注力

キャリア採用比率

  1. 正規雇用採用者のキャリア採用比率:2023年度70%、2024年度52%、2025年度55%
フレックス

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
600〜1300万円/年
勤務地
東京都江東区
働き方
記載なし
年間休日
非公開
職種
商品企画・MD
経験年数
不問
掲載日
7/23
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • 市場調査~要件定義~商品・サービスリリースまで一連の商品・サービス企画開発経験
  • SaaSなどBtoB領域の事業開発・システム開発経験
  • 新規事業立案経験

歓迎する経験

  • 企業間取引に関するサービス提供に携わった経験
  • 銀行のトランザクションビジネスに携わった経験

待遇・福利厚生

  • 企業年金・DC制度
  • 国民の祝日
  • 年次有給休暇
  • 昇給年1回
  • 特別休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児看護休暇&介護休暇 ・バースデー休暇

この求人は三井住友カード株式会社採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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