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Project Manager

給与
応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
勤務地
記載なし
休日
記載なし
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

資生堂グループ全体のAI活用・デジタル基盤戦略を推進し、社員の業務効率化やコーポレート機能の高度化を担います。AI活用戦略やAIエージェントの企画・導入、業務プロセス改善、ベンダーとの協働、海外リージョンITとの連携を行います。

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給与応相談

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • AI関連プロジェクトの企画・推進経験
  • クラウド(GCP/Azure等)環境での開発または導入経験
  • システム開発に関する実務経験(言語不問)
  • ベンダーコントロール経験
  • 数十名規模のプロジェクト推進経験
  • ビジネスレベルの英語力

歓迎

使用ツール

募集要項最終確認 11/13

職種
プロジェクトマネージャー(PM・PMO)
雇用形態
正社員
給与
応相談
給与の詳細
応相談
勤務地
記載なし
働き方
記載なし
掲載日
2026/07/03 21:44(133日前)
最終確認
2026/11/13 02:55(今日)

仕事内容

Overview

  • 本ポジションは、資生堂グループ全体のAI活用・デジタル基盤戦略を推進し、全社の業務効率化と生産性向上を実現することを担います。
  • 社員の業務効率化・コーポレート機能の高度化にフォーカスしたAI/デジタル施策を企画・実行します。

AIネイティブカンパニー変革の推進

  • 全社的なAI活用戦略の策定・実行
  • AI CoE活動のリード
  • AI活用の管理・運用ガバナンス体制構築
  • 全社生産性向上KPIの達成推進

AI/デジタル基盤の企画・導入

  • Gemini Enterpriseを活用した社内AIエージェント開発
  • Vertex AIを活用した高度なAI実装
  • Azure AI環境の構築・導入
  • 社内既存システムをコネクタで連携し、横断的活用を実現

ServiceNow/RPA等を活用した業務改革

  • コーポレートファンクションのデジタル化推進
  • BPR視点での業務プロセス改善
  • 運用効率化および固定費削減

ベンダーマネジメント・技術統括Public Cloud/SaaS活用推進

  • ベンダーと協働したシステム構築
  • 工数・開発規模の妥当性判断
  • 技術理解に基づく意思決定※エンジニアリング理解を前提とした推進が求められます。

グローバル連携

  • 海外リージョンITとの連携(週2回程度のMTG)
  • ServiceNowを中心とした海外ITチームとの協働
  • 英語でのメール・会議対応

Position Attractiveness

  • 事業会社において「ITやAIそのものを売る」のではなく、自社のビジネス変革のために活用する点が本ポジションの醍醐味です。
  • 歴史ある企業特有の承認プロセスやカルチャーの中でAI変革を推進する経験は、極めて高い市場価値を持つキャリアに繋がります。

全社変革のリアルを経験できる

  • 歴史あるグローバル企業においてAI変革を実行する経験は、市場でも極めて希少です。複雑な承認プロセスや組織構造の中で変革を推進する力が身につきます。

「使う側」としてのAI推進

  • AIを製品として売るのではなく、自社の生産性・競争力向上のために実装する醍醐味があります。

グローバル×クラウド×AI

  • Gemini Enterprise、Vertex AI、Azureなど最先端基盤を活用しながら、Public Cloud/SaaS活用を本格推進できます。

技術理解を武器にしたリーダーシップ

  • エンジニアリング理解を活かし、ベンダーと対等に議論しながら意思決定できるポジションです。

組織フェーズ

  • 拡大フェーズにおける中核メンバーとして影響力を発揮できます。

この求人は、株式会社資生堂の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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