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FP&Aアナリスト（予実管理・投資評価・経営支援）
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日122日
- 雇用形態
- 正社員
- 国内フルリモート可
- フルリモート
- 年間休日120日以上
- 賞与あり
- 退職金あり
どんな仕事かAIによる生成
ファイナンスの観点から会社全体の収益構造を管理し、経営者や各部門責任者の意思決定を支援するポジションです。収入・販管費の予実・見込管理やコスト適正化、新店・閉鎖・改装の投資採算性評価と実行後の効果分析を担います。必要なデータの整理・統合・分析を行い、管理体制やレポーティングの仕組みを構築・改善します。
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応募資格
必須
歓迎
求める人物像
- 主体的・組織横断的に業務を推進できる方
募集要項最終確認 10/10
- 職種
- FP&A
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし 試用期間：有（入社後6ヶ月）
- 給与
- 544〜815万円/年
- 給与の詳細
- 月給 330,000円〜494,000円 想定年収：544万円～815万円（月給+賞与3回分） ※残業代は1分単位で精算し、月次で別途付与 ※給与とは別に月給に対し8％を退職金として月次でプール （受取条件：勤続3年以上） 【賞与】 年3回支給 内訳:夏季、冬季の季節賞与=年間2回 年間業績により決定する業績連動賞与=年間1回 【昇給】 昇給:年1回※昇給の水準等は毎年見直します。
- 勤務地
- 東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館 5階
- 働き方
- フルリモート可。出社は年3~4回（出社する場合は田町オフィス）
- 勤務時間
- 【就業時間】 1か月単位の変形労働時間制 ※原則として1日の所定時間は8時間、休憩1時間の拘束9時間とする 勤務時間例:9:00~18:00 【時間外労働】 有 【時間外/休日勤務手当】 有 実働8時間を超える勤務につき30%(ただし月60時間を超えた場合50%)割増で支給 休日の勤務につき30%(ただし法定休日については35%)割増で支給 ※ただし、時間管理者に限るフレックスタイム制チャイルドケアタイム、ファミリーケアタイム(勤務時間短縮に関する制度)
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 年間122日※アニバーサリー休暇(誕生月に1日指定休が取得可能)含む年次有給休暇(最大20日付与※半日、1時間単位での使用可能)積立休暇(2年間で有効期限が切れた年次有給休暇を積み立てることが可能。特例の場合に使用可能)ボランティア休暇(年2日まで取得可能)結婚休暇(最大5日※入籍日より2年以内)有給チャイルドサポート休暇有給ファミリーサポート休暇等
- 福利厚生
- パレット共済会 (レジャー施設の優待や団体保険、住宅購入サポートや共済給付金等)西友共済会(本人もしくはご家族のお悔やみ時の給付金等)社員買物カード(西友全店で7%引きで購入可能※一部除外有)退職一時金、確定拠出年金フレックスタイム制テレワーク(在宅勤務)チャイルドケアタイム、ファミリーケアタイム(勤務時間短縮に関する制度)
- 社会保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 受動喫煙対策
- 主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/10/07 02:39（3日前）
- 最終確認
- 2026/10/10 00:38（今日）
仕事内容
ポジション概要
- ファイナンスの観点から会社全体の収益構造を客観的に示し、経営者や各部門責任者の意思決定を支援します。
- 具体的には、管理本部コスト（人件費・販管費）、店舗・製造・本部の不動産関連収入・販管費を全社横断で管理し、予実・見込管理やコスト適正化を通じて、西友およびトライアルグループの利益最大化に貢献します。
- また、新店・閉鎖・改装などの投資案件について、IRR・NPV分析や投資回収計算による採算性評価から、実行後の投資効果の検証までを一貫して担い、投資対効果の最大化を図ります。
- あわせて、必要なデータを自ら整理・統合・分析し、管理体制やレポーティングの仕組みを構築・改善します。
ポジションの魅力
- ① 会社全体の収益構造を横断して見られる
- 店舗・製造・本部の販管費、不動産関連収入、管理本部コストなど、会社の利益を左右する収入・コストを全社横断で管理します。特定の事業にとどまらず、会社全体の収益構造を俯瞰できるポジションです。
- ② 投資判断の中核を担える
- 新店・閉鎖・改装などの投資案件で、IRR・NPV分析や投資回収計算を行い、経営の意思決定を支援します。投資前の採算性評価から実行後の効果分析まで、一貫して携われます。
- ③ コスト改善を通じて利益に直接貢献できる
- 収入・販管費の予実・見込管理を通じて課題を特定し、コスト適正化を推進します。取り組みの成果が会社の利益として数字に表れるため、貢献を実感しやすい環境です。
- ④ 幅広いファイナンステーマに挑戦できる
- 担当領域では、以下のようなテーマに携わります。
- 収入・販管費の予実・見込管理
- プロジェクトPLレポートの作成（新店・改装・コスト施策等）
- 新店・閉鎖・改装の投資採算性評価と効果分析
- CAPEX/OPEX管理
- 赤字店分析・コスト適正化施策
- ⑤ 裁量が大きく、自ら仕組みをつくれる
- 西友およびトライアルグループという変化の大きい環境で、決まった運用を回すだけでなく、レポーティングや管理プロセスそのものを改善・構築できます。自ら考えた仕組みを形にできる面白さがあります。
主な職務内容
- 1. 収入・販管費の予実・見込管理
- 年度予算策定
- 月次予実報告および差異分析
- 着地見込作成
- 管理本部コスト（人件費・販管費）の管理
- 店舗・製造・本部の不動産関連収入・販管費の管理
- 1. 業績レポーティング
- プロジェクトPLレポートの作成（新店・改装・コスト施策等）
- 経営層および関係部門への定例報告
- BIツールを活用したレポートの効率化・高度化
- 1. 投資評価・効果分析
- 新店・閉鎖・改装の投資採算性評価（IRR・NPV・投資回収計算）
- 投資実行後の効果分析
- CAPEX/OPEX管理
- 稟議書対応・承認（投資効果審査、財務観点での意見付与）
- 1. コスト適正化・収益改善
- 赤字店分析および改善策の立案
- コスト適正化施策の立案・推進
- 関係部門と連携した施策の実行支援
- 1. 管理体制・業務プロセスの構築
- トライアルグループとの管理会計基準・予算プロセスの統一
- 管理指標およびレポートの設計
- 予実管理・投資評価プロセスの改善
- 分析に必要なデータの整備・統合
この求人は、株式会社西友の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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