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安全保障貿易管理・コンプライアンス担当
給与
800〜1300万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容コンプライアンス
安全保障貿易管理を中心に、社内のコンプライアンス体制の構築・維持・強化を担当する。 安全保障貿易管理の実務全般として、取扱貨物や技術の該非判定、取引顧客の審査、経済産業省への輸出許可申請手続き、ITシステムやツールの導入と管理、社内規程の制改訂、社内研修の企画・実施、運用モニタリング、委員会事務局業務を行う。 コンプライアンス体制全般の構築・運用として、競争法対応、贈収賄・腐敗防止、人権デューデリジェンス、環境法規制対応などのコンプライアンスプログラムの策定とグローバル運用、マネーロンダリング防止やOFAC規制対応などのスクリーニング業務、国内外の法令制改訂チェック、関連規程やマニュアルの制改訂、ITシステムやツールの整備・導入、社内各部門への運用モニタリングおよび是正指導、社内研修の企画・実施、子会社へのコンプライアンスプログラムの導入とガバナンスを行う。 内部通報制度の運用と改善として、通報窓口の運営、通報者保護に配慮した仕組みの継続的改善を行う。 インシデント発生時には、不正や法令違反の調査、経営陣への報告、再発防止策の策定と実施をリードする。
業務内容
- 安全保障貿易管理を中心に、社内のコンプライアンス体制の構築・維持・強化を担当する。
- 安全保障貿易管理の実務全般として、取扱貨物や技術の該非判定、取引顧客の審査、経済産業省への輸出許可申請手続き、ITシステムやツールの導入と管理、社内規程の制改訂、社内研修の企画・実施、運用モニタリング、委員会事務局業務を行う。
- コンプライアンス体制全般の構築・運用として、競争法対応、贈収賄・腐敗防止、人権デューデリジェンス、環境法規制対応などのコンプライアンスプログラムの策定とグローバル運用、マネーロンダリング防止やOFAC規制対応などのスクリーニング業務、国内外の法令制改訂チェック、関連規程やマニュアルの制改訂、ITシステムやツールの整備・導入、社内各部門への運用モニタリングおよび是正指導、社内研修の企画・実施、子会社へのコンプライアンスプログラムの導入とガバナンスを行う。
- 内部通報制度の運用と改善として、通報窓口の運営、通報者保護に配慮した仕組みの継続的改善を行う。
- インシデント発生時には、不正や法令違反の調査、経営陣への報告、再発防止策の策定と実施をリードする。
社内共通ITツール
- Google Workspace(Gmail, G-cal, Gmeet等)、Slack、Notion、SmartHR、Money Forward、バクラク等を使用する。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- コンプライアンス
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 安全保障貿易管理(外為法関連)の実務経験(目安:3年以上)
- コンプライアンス部門における企業倫理やコンプライアンスプログラム全般の実務経験(目安:5年以上)
歓迎する経験
- CISTEC安全保障輸出管理実務能力認定合格
- 企業法務の実務経験(契約書審査、法的トラブル対応など)
- ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 700点以上)
- 海外現地法人のガバナンス経験
待遇・福利厚生
- 慶弔休暇
- 特別休暇
求めるスキル・経験
この求人は株式会社パワーエックスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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