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東京都の人事コンサルタントの求人130件

経営ソリューション事業部_HR支援コンサルタント

株式会社TYL

この会社の求人 18件

掲載中・1日前に確認

500〜700万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の人事コンサルタントの求人の中央値(600万円)より100万円低い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

動物病院を顧客とする「HR支援コンサルティングサービス」のコンサルタントとして、採用から定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫で支援します。求人広告の作成や応募者対応、顧客へのフォローアップ・コンサルティング、社内各部署との連携、HRプロジェクトの策定から実行までを担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与500〜700万円/年

募集元で応募する株式会社TYLの採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • 課題解決型(パッケージ化されていない)の営業経験の中で自信を持って「得意」と言えることがある、または大きな成果を出した経験がある
  • 企画提案し実行までやりきった経験
  • PDCAサイクルを回し、継続的な業務改善をおこなった経験
  • 人材紹介会社における営業経験
  • コンサルティング会社における営業経験
  • 人事経験者(採用、定着、組織改善など)

求める人物像

  • 無形商材の法人営業経験を活かし、コンサルに挑戦したい人
  • 動物病院の採用・組織課題を解決し、経営を支援したい人
  • 新規事業の拡大・改善に主体的に関わりたい人
  • HR領域に興味があり、戦略立案から実行まで担いたい人
  • 関係部署と連携しながら、プロジェクト推進ができる人

応募について

  • コンサル未経験の方歓迎です。

募集要項最終確認 10/16

職種
人事コンサルタント
雇用形態
正社員3ヶ月(労働条件は本採用と変更なし)
給与
500〜700万円/年
給与の詳細
\ 入社祝い金50万円を支給します!/※当社求人に1年以内にご応募いただいている方は対象外となります。年収:500~700万円月給:416,670~583,335円- 基本給:308,285~431,595円- 固定残業代:108,385~151,740円※提示の際はスキルやご経験を考慮いたします※固定残業代は45時間相当分を支給。45時間を超えた場合は超過分は1分単位で別途支給※給与改定あり(年に2回、評価制度に沿って考課あり)※インセンティブあり:半期ごとの目標達成率(100%以上が前提)に応じて、賞与として支給条件:2026年8月1日以降に入社決定した方(正社員に限る)※入社祝い金は、当社採用ページまたは提携転職サイトを通じて直接応募された方に限り支給対象となります。人材紹介会社(エージェント)を介した応募は対象外です。
手当
通勤手当50,000円 / 月までリファラル手当
勤務地
〒105-0014 東京都港区芝2-13-4 住友不動産芝ビル4号館4階
転勤
※転勤なし
働き方
※リモート混合生産性を重視する社風で、メリハリを付けた働き方が可能です。※リモートワークも相談可能です。
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)※時間外勤務あり(目安:平均残業時間25時間前後)
年間休日
125日
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)年間休日125日以上完全週休2日制(土・日)国民の祝日その他休暇(慶弔、GW、夏季(自由選択型)、年末年始)有給休暇(入社日に10日間付与)ペット慶弔休暇
福利厚生
リファラル手当コミュニケーションランチ、ディナー補助制度各種表彰制度自己研鑽補助制度従業員持株会制度ペット医療割引制度借上社宅制度ノートPC、社用スマホ貸与
社会保険
各種社会保険完備 (雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
敷地内禁煙
経験年数
3年以上
掲載日
2026/10/11 18:12(6日前)
最終確認
2026/10/16 19:19(1日前)

仕事内容

仕事概要

  • 主に動物病院を顧客として、弊社が展開している新規サービス「HR支援コンサルティングサービス」におけるコンサルタントを担当していただきます。動物病院のHRパートナーとして採用(計画設計から人材確保)をはじめ、定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫で支援、さらには売上拡大など経営課題にも共に対峙し、永続的なビジネスパートナーとして価値提供をし続けられる組織を目指します。
  • 新規サービスかつ少数精鋭の組織のため、今後の機能拡大・改善に顧客はもちろん自身の声を反映することができます。また、他社には真似できない付加価値の高いサービスを扱いながら、顧客の真の課題解決に向き合うことができます。

具体的には…

  • PR内容や募集要件の設計、求人広告の作成
  • 応募者の選考やメッセージなどのやりとり、クロージング
  • 顧客と継続的な関係構築、課題解決のためのフォローアップ、コンサルティングなど
  • 当社内のあらゆる部署(人材紹介事業・営業・デザイナー・マーケターなど)との連携
  • HRプロジェクトの策定~実行を一気通貫で担当(案件獲得はフィールドセールスが担当)
  • などの業務をおこなっていただきます。

ポジションの魅力

  • 動物病院の人や組織の課題解決を通じ、課題設定力や問題解決力、交渉力といった汎用的なビジネススキルを磨くことができます。
  • 支援の中で発掘した課題やニーズをもとに、新サービスの企画や開発が可能です。
  • 生産性を重視する社風で、メリハリを付けた働き方が可能です。※リモートワークも相談可能です。
  • かなり裁量のある業務になりますが、本人の志向に合わせてお任せする範囲は相談可能です。
  • コンサル未経験の方歓迎です。

この求人は、株式会社TYLの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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