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オフィス/ワークプレイス コンサルティング・プロジェクトマネジメント業務
640〜930万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- ・完全週休2日制(土・日)
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ワークプレイス構築におけるプロジェクトマネジメント・コンサルティングを担当します。要件整理やレイアウト作成、移転・運用計画、スケジュール・コスト管理、チェンジマネジメント実行支援などを行います。ワークプレイス事業の全国営業支援・実施支援や、サービスの企画・開発、各種施策の推進にも携わります。
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応募資格
必須
以下の条件のいずれかの分野の知識や経験をお持ちの方
- ワークプレイス構築プロジェクト、オフィス移転業務の経験・知識を有すること(経験年数5年以上)
- MicrosoftOffice(Word・Excel・PowerPoint)
歓迎
以下のスキル・経験がある方、歓迎します
- オフィス関連業務を発注あるいは受託した経験
- 全国の支社支店統合や建設プロジェクトの経験
- 複数のプロジェクトを同時にマネジメントした経験
- インテリア設計事務所、ゼネコン、家具メーカー、PM会社等での組織的な業務経験
以下のいずれかの資格を保有する方
- 建築士(一級・二級)
- ファシリティマネジャー
- PMP
- インテリアデザイナー
- インテリアコーディネータ
- コンストラクションマネージャー等
求める人物像
- 明朗活発で、経験・ノウハウを活かし、コミュニケーション力、交渉力をもって当社のプロジェクトリーダーとして主体的に業務を遂行できる方
- 勤勉かつ健康であり、責任を持って長く勤められる方
- お客様に喜ばれる仕事をしたい方
- ポジティブに物事を捉え、自主的に行動が取れる方
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- 建設・建築
- 雇用形態
- 正社員有:4ヶ月(条件・待遇に変動なし)※ただし休暇・休職について試用期間中は一部無給・対象外のものあり
- 給与
- 640〜930万円/年
- 給与の詳細
- 640~930万円程度※時間外35時間/月、賞与に関連する評価を「標準的な評価」とした場合の算出例となります。(標準的な評価:5段階評価の真ん中)※課長職での採用の場合は、この水準以上となります。※上記年収はあくまで想定の幅となります。給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。※給与改定:年1回年2回(6・12月)
- 手当
- 子育て・介護手当住宅補助通勤交通費慶弔金/災害見舞金
- 勤務地
- 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー
- 働き方
- 導入の有無:有ご自宅もしくはサテライトオフィスでの業務実施も可能です。
- 勤務時間
- 原則9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分、休憩:60分)※時間外労働の有無:有目安として月35時間程度の時間外労働があります(時間外手当あり)。導入の有無 :有コアタイムの有無:無※配属組織により、利用状況は異なります。
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制(土・日)・祝日、年末年始休日(12月29日~1月3日)・年次有給休暇(最大20日:1年目は入社月により異なる)・夏季休暇(3日)、特別連続休暇(2日)、各種特別休暇等・ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
- 福利厚生
- ・ベネフィットパッケージ・カフェテリアプラン※様々なメニューから自分のライフスタイルに応じて複数選択できる選択型福利厚生制度です。※メニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等)、財産形成、健康増進等・育児、介護のため、時間外勤務・深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など、多彩なサポート制度があります。充実したスキル向上支援制度を揃えています。・技能向上研修制度・自己啓発支援制度・資格取得支援制度
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- オフィス内全エリア禁煙※ビル内に喫煙室(別フロア)あり
- 経験年数
- 5年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- 応募フォームからエントリーをお願いします。書類選考→1次面接→(通過者のみ最終面接までに)適性検査→最終面接→内定※いずれの面接も原則Web面接(対面面接も可)
- 掲載日
- 2026/07/03 21:44(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/15 17:49(2日前)
仕事内容
業務内容
- ①ワークプレイス構築におけるプロジェクトマネジメント・コンサルティング
- 要件整理・コンセプト策定・レイアウト作成・内装計画・什器選定・移転計画・運用計画
- 各種調査、折衝、関連工事との調整、各種立会/確認
- スケジュール/コスト管理、課題整理/管理
- 運用計画策定・チェンジマネジメント実行支援
- ワークプレイスの使い方、ルール、ガイドラインの策定 等
- ②ワークプレイス事業の全国推進・支援
- ワークプレイス関連業務に対する全国営業支援(SE)
- ワークプレイス関連業務に対する全国実施支援
- ワークプレイスサービス企画・開発
- ワークプレイス関連各種施策推進
この仕事の魅力
- ワークプレイス事業は当社基幹事業の一つとして更なる事業拡大を期待されています。
- 入社後、即戦力として活躍頂ける具体的なプロジェクトが、多数用意されています。
- NTTグループだけでなく、グループ外企業、学校法人等、顧客が多岐にわたり、継続的に見識/技術の向上が求められ、日常的に研鑽を積むことができる環境です。
- チームで業務を実施するため、ご自身のご希望やキャリアプランに合わせて、業務内容を広げていただくことができます。
- NTTグループ各社、他社が有しているソリューションとの連携も重要な要素であり、自社だけではなく、NTTグループ各社、他社との人脈形成が可能です。
- ワークプレイスだけでなく、街づくり、カーボンニュートラルなどへ具体的な案件を通じてつなげ、自身の関わる事業領域を広げる事も可能です。
- 中長期的に自身の職域拡大を目指し、キャリア形成を計画・実行する事が可能です。
この求人は、株式会社NTTファシリティーズの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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