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神奈川県の求人5,173件

Senior Manager, Employee Communications

1060万円/年〜

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の広報の求人の中央値(500万円)より560万円高い

勤務地
神奈川県横浜市
休日
記載なし
雇用形態
記載なし

どんな仕事かAIによる生成

本社主導の従業員エンゲージメント施策について、戦略の立案から実行フォローまでを一貫して担当します。HQ発信ツールやグローバルプラットフォームを活用し、世界各拠点と連携してストーリー発信やイベントを企画・実施します。事業全体を理解した上で、日英両言語によるコミュニケーションを設計する役割です.

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与1060万円/年〜

募集元で応募する日産自動車株式会社の採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • グローバル環境におけるコミュニケーション/エンゲージメント領域での経験
  • 事業全体を俯瞰しながら関係者を巻き込める調整力・推進力
  • 日本語・英語ともにネイティブレベル、もしくはそれに準ずる高い運用力

求める人物像

  • 変化の大きい環境下でも主体的に動き、創造的なアウトプットを生み出せる方

募集要項最終確認 10/11

職種
広報
雇用形態
記載なし
役職
Senior Manager
給与
1060万円/年〜
給与の詳細
月次給与:年俸の1/12を支払います想定年収:年俸1,060万円以上+インセンティブ※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします※インセンティブは会社業績等を勘案し、その都度決定します
勤務地
日産グローバル本社(神奈川県横浜市)
働き方
記載なし
掲載日
2026/10/11 01:35(1日前)
最終確認
2026/10/11 09:46(1日前)

仕事内容

募集内容

  • 本ポジションは、グローバルに展開する従業員エンゲージメント戦略の中核を担う、広報領域における最重要ポジションです。本社主導のエンゲージメント施策の企画から実行フォローまでを一貫して担当します。HQ(ヘッドクォーター)発信の各種ツールやプラットフォームを活用しながら、世界各拠点と密に連携し、従業員一人ひとりに会社の方向性・ストーリー・想いを届けていく役割です。

職務内容

  • グローバル従業員エンゲージメント戦略の立案および実行支援
  • HQ発信ツールの企画・運用
  • グローバルプラットフォームを活用したストーリー発信、編集・展開
  • グローバル/リージョナルイベントの企画・実施
  • グローバル各拠点(リージョン/マーケット)との連携・アライメント
  • 事業全体を理解した上での、日英両言語によるコミュニケーション設計

ポジションの特徴・魅力

  • 広報として全社カルチャー変革をリードすることができる
  • 既存の枠にとらわれないクリエイティビティが強く期待される環境
  • HQとグローバル拠点をつなぐハブとして、影響力の大きい役割

募集内容

  • This position is a critical leadership role within Corporate Communications function, serving as a core driver of the company’s global employee engagement strategy. The role is responsible for end‑to‑end ownership of HQ‑led engagement initiatives—from strategic planning through execution and follow‑up—working closely with global and regional teams worldwide. Leveraging HQ‑developed tools and platforms, this role ensures that Nissan’s direction, stories, and purpose are effectively communicated to employees across all regions, fostering alignment and engagement at a global scale.

Key Responsibilities

  • Develop and support the execution of the global employee engagement strategy
  • Plan, manage, and operate HQ‑led communication tools and initiatives
  • Create, edit, and distribute global stories using enterprise‑wide platforms
  • Plan and execute global and regional engagement events
  • Collaborate closely with regional and market‑level teams to ensure alignment
  • Design and deliver communications in both Japanese and English, grounded in a strong understanding of the overall business

Role Highlights

  • Opportunity to lead company‑wide cultural transformation from a Corporate Communications perspective
  • Environment that strongly encourages creativity beyond existing frameworks
  • High‑impact role serving as a hub between HQ and global locations, with significant organizational influence

この求人は、日産自動車株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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