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サービス技術開発/サービスデリバリ マネージャー
- 勤務地
- 神奈川県川崎市
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
- ハイブリッド勤務
- 在宅勤務あり
どんな仕事かAIによる生成
HaaSをはじめとするサービスの技術開発から導入・デリバリ、運用改善までを一貫して推進します。サービス要件の具体化やサービス基盤の設計・開発・検証、顧客環境への導入に向けたプロジェクト推進、品質・進捗・コスト・リスクの管理を担います。運用データや顧客フィードバックを活用し、サービス品質・提供プロセスの継続改善を行います。
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応募資格
必須
- ITインフラ、ハードウェアまたはITサービス領域での事業責任・戦略立案経験
- サービス製品の企画、開発、販売、提供、運用に関するビジネスプロセスの設計・標準化経験
- 複数部門を横断する事業変革またはサービスシフトを責任者として主導した経験
- ITインフラ、ハードウェアまたはITサービス領域での事業責任・戦略立案経験
- サービス製品の企画、開発、販売、提供、運用に関するビジネスプロセスの設計・標準化経験
- 営業、技術、コーポレート等の関係者を巻き込み、チームで成果を創出した経験
歓迎
求める人物像
- 構想だけで終わらせず、事業成果から逆算して実行を前に進められる方
- 立場や専門性の異なる関係者の意見を整理し、意思決定と合意形成をリードできる方
- 顧客価値、収益性、品質、リスクを総合的に捉えられる方
- 変化や不確実性を前向きに受け止め、組織と人を巻き込みながら変革を継続できる方
募集要項最終確認 10/22
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 正社員を想定
- 役職
- プロフェッショナル（課長相当） 〜主任 レベルを想定
- 給与
- 930〜1200万円/年
- 給与の詳細
- 年収930万〜1200万円程度月給58万〜80万円程度（月額基本給58万〜80万円程度を含む）※前職年収を考慮、当社規定による年収790万〜990万円程度月給52万〜71万円程度（月額基本給41万〜57万円程度を含む）※前職年収を考慮、当社規定による
- 勤務地
- 神奈川県川崎市（玉川事業場）
- 転勤
- 会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）
- 働き方
- リモートワーク：週半分以上可能
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める職務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）
- 掲載日
- 2026/10/22 22:42（1日前）
- 最終確認
- 2026/10/22 22:42（1日前）
仕事内容
職務内容
- ITインフラを支えるハードウェア技術とサービス提供力を融合し、HaaSをはじめとするサービスの技術開発から導入・デリバリ、運用改善までを一貫して推進します。
- プロフェッショナルは、サービスの技術戦略・アーキテクチャ・開発／提供標準を策定し、重要案件の技術判断と複数部門・パートナーを横断したデリバリをリードします。主任は、方針に基づく設計・検証・実装と案件推進を担い、関係者を巻き込みながら品質・納期・コストの達成に貢献します。
- 市場・顧客ニーズを踏まえたサービス要件の具体化、技術方式・ロードマップ・開発計画の策定
- AI、クラウド、通信、セキュリティ等を活用したサービス基盤の設計、PoC、開発・検証および標準化
- 顧客環境への導入に向けた提案支援、要件調整、デリバリ計画策定、プロジェクト推進
- 開発・導入における品質、進捗、コスト、リスクの管理と、技術課題・障害への対応方針の策定
- 運用データや顧客フィードバックを活用したサービス品質・提供プロセスの継続改善とナレッジ展開
ポジションのアピールポイント
- NECの中核事業で、ハードウェア中心の事業を継続収益型のサービス事業へ変革するポジションです。
- 経営層と事業ビジョン・投資方針を定め、複数部門を束ねて事業ポートフォリオと変革ロードマップを主導していただきます
- 戦略をサービス企画、業務プロセス、KPI、実行計画へ落とし込み、関係部門とチームを率いて成果創出までを推進していただきます
- AI、クラウド、通信、セキュリティ等の先端技術を組み合わせ、社会・企業のミッション クリティカルな基盤に新たな価値を実装できます
- 入社後は事業変革テーマを担当し、成果と適性に応じて、より広い事業責任、組織マネジメント、サービス事業責任者へのキャリアを目指せます。
この求人は、日本電気株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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