ネットワークエンジニア（保守チームPM候補）

今後の展望

1. 1三菱地所グループの事業領域拡大に伴い、ITの更なる活用が求められている
2. 2ITサービスの提供者ではなく、価値を共に創造するパートナーでありたいと考えている
3. 3多様化する社会のニーズに応えるため、高度な技術と知見、多角的な視点と挑戦の姿勢でITによる新しい価値を創造する

当社の特徴

1. 1三菱地所グループのIT戦略を担う企業である
2. 2グループ各社の既存システムの保守運用や新規導入、ネットワークやインフラの構築などのITサービス機能を担う
3. 3ユーザーの課題分析や解決へのコンサルティング、新たなビジネス創出のためのIT活用提案、先端技術の研究や実証実験などのIT戦略機能を担う
4. 4グループ全体の情報システムの戦略立案から企画・開発・運用・保守、顧客業務支援までをITを通じて支える

働き方

1. 1就業時間は9:15～17:45、所定労働時間7時間30分、休憩60分
2. 2時間外労働あり、フレックスタイム制あり（コアタイムなし、1日2時間の就業必須、フレキシブルタイム6:00～22:00）
3. 3職種により裁量労働制適用あり
4. 4全社平均残業時間23.9時間（2024年実績）
5. 5昇給・昇格は年1回（4月）、賞与は年2回（6月・12月）
6. 6年間休日124日（完全週休2日制/土日祝日休み）
7. 7年末年始休暇、夏期休暇、積立休暇制度などの特別休暇あり
8. 8有給休暇平均取得日数13日（2024年度実績）
9. 9在宅勤務導入あり（週1～2日利用可）

仕事内容

1. 1ネットワークチームは三菱地所グループ各社のシステム基盤を支えるネットワークインフラの企画・設計・構築から運用・保守までを担う
2. 2本ポジションではネットワーク関連の運用・保守業務およびSM業務にプロジェクトマネージャーとして参画する
3. 3運用保守、SM業務としてSLA管理、問合せ対応、アウトソーサー監理を行う
4. 4定常メンテナンス業務管理（実施案の比較検討、スケジュール策定、コスト見積等）を行う
5. 5運用保守、SM体制の構築、外部ベンダーの選定および委託契約の締結を行う
6. 6オーナー・ユーザー・ベンダーなど各種ステークホルダーとの調整を行う
7. 7運用保守業務、SM業務に関わる会議の主宰を行う
8. 8進捗管理、品質管理、リソース管理、コスト管理、課題管理および問題解決を行う
9. 9運用保守、SMメンバーの指導・育成を行う
10. 10DXを含む新技術・新たな取り組みに関する情報収集および習得を行う
11. 11内部／外部組織との円滑な業務連携に向けた支援を行う
12. 12運用・保守、SM業務の改善活動（タスク管理・品質管理・リソース管理、コスト管理等）を行う

配属チーム紹介

1. 1ネットワークチームは三菱地所グループの多様なプロジェクトに対し、ネットワーク領域の専門性を活かして要件整理・企画構想から構築、運用・保守までを担う
2. 2導入チームはZTNAやSDNを活用したネットワーク構築や、AWSなどのクラウド接続環境の構築を担当する
3. 3保守チームは導入チームが構築したネットワークの維持管理、問合せ対応、標準化および業務効率化を担う
4. 4いずれのチームでも業務委託先を含むベンダーコントロールが重要な役割である
5. 540代のマネージャーを中心に20代から40代のメンバーが在籍し、数名から10名規模のプロジェクトを複数並行して推進している

本ポジションの魅力

1. 1三菱地所グループ全体の業務を支えるネットワークインフラの維持管理を通じて、各社の成長と事業拡大に貢献できる
2. 2国内各地の「街づくり」をITインフラの面から支え、社会的意義を実感できる
3. 3SASEを活用したネットワークインフラを通じて、最新技術に携わる機会がある
4. 4オーナーとの直接交渉や、メンバー・アウトソーサーの監理を主体的に担い、PMとしてのスキルをさらに高められる

主要取引先

1. 1三菱地所 DX推進部
2. 2三菱地所グループ各社（総務部、業務企画部、経営企画部 等）

対象システム

1. 1ネットワーク全般

研修制度

1. 1スキルアップのための研修補助制度がある
2. 2業務に必要なスキルだけでなく、今後身につけたいスキルに応じて受講できる
3. 3研修はAWS、アジャイル開発、セキュリティ、クラウドなど開発関連から、要件定義、プロジェクトマネジメント、コミュニケーションなど複数ある
4. 4社内研修はもちろん、社外研修、外部交流会などへの参加が可能で、技術研修、ビジネススキル・ヒューマンスキル向上のための研修も参加できる

応募資格（必須）

• ネットワークエンジニアとしての実務経験8年以上、または同等のスキル
• 要件定義～設計・構築、運用・保守までの経験がある方
• 運用保守もしくはSMチームのマネージャーとしての実務経験3年以上、または同等のスキル
• 5～10名規模のチームにおけるマネジメント経験がある方

歓迎する経験

• 顧客との折衝経験
• 要件定義など上流工程の経験
• CCNA／CCNP等のネットワーク資格
• AWS Certified Solutions Architect – Associate 等のクラウド資格
• PMP／PMC 等のプロジェクトマネジメント資格
• ITIL等サービスマネジメント資格

待遇・福利厚生

• ライフプラン支援制度
• 介護休業
• 住宅手当・家賃補助
• 保存休暇制度
• 契約保養所
• 年末年始休暇
• 役職手当
• 社会保険完備
• 社員互助会
• 福利厚生サービス加入
• 育児休業
• 財形貯蓄制度
• 退職金制度
• 通勤費（上限あり）

求めるスキル・経験