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業務改革コンサルタント(社内DX推進)
給与
600〜2000万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 122日
完全週休2日
仕事内容DX推進担当
エムスリーのセンターオブエクセレンスグループに所属し、社内DX推進・業務改革をリードする業務改革コンサルタントを募集しています。各種テクノロジー・AI/クラウドサービスを活用し、戦略立案、業務改善・システム導入を担当します。応募にはDX推進・業務改革の実現経験、クラウドサービスや生成AIの基本的な知識・経験、プロジェクトマネジメント経験が必須です。
概要
- ミッションは「医療xインターネット」の領域で独自の事業を推進するエムスリーのビジネスを加速するため、最高の社内環境・仕組みを構築し、医療を変革すること
- 所属はセンターオブエクセレンスグループで、エムスリーの戦略・企画部門
- 社内DX・AI活用推進、戦略策定・実行、生産性向上・業務改善を実施
募集背景
- エムスリーは急速な成長・組織拡大のフェーズにあり、成長速度に合った組織/業務の最適化・生産性の向上が喫緊の課題
- センターオブエクセレンスグループは社内の横断的な戦略・企画部門として、最新テクノロジーも活用し課題解決に挑戦している
担当業務
- 各種テクノロジー・AI/クラウドサービスを活用し、エムスリー本体および国内グループ各社の戦略立案、業務改善・システム導入をリード
- 生産性向上に向けたIT戦略策定
- AI/クラウドサービスを活用した社内DX推進
- Salesforceをはじめとしたツールの導入・運用によるビジネス支援
- BPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)推進による業務プロセスの最適化
当該ポジションの魅力
- 生成AI、クラウドサービス等のデジタルテクノロジーをビジネス課題に合わせ裁量を持って選択・活用でき、IT・デジタル領域のプロフェッショナルとしてのキャリアを構築できる
- 多様な業種・事業フェーズの事業に対する課題解決を通じ、様々なIT環境・ツールに触れながら最適な解決策を立案・解決する経験が得られる
- フラットで仕事の進め方や判断が合理的な組織の中で、自ら提案~実装・定着化までをスピーディに行える環境
業務内容
- 入社時は上記に記載の業務
- 変更の範囲は会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務
勤務地
- 入社時は本社:東京都港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階(最寄駅:東京メトロ銀座線溜池山王駅 13番出口徒歩2分)
- 変更の範囲は会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所、在宅勤務対象者として許可を受けた自宅
- 最低月2日出社(部門によって頻度は異なる)
事業所の環境
- 受動喫煙防止措置:喫煙専用室設置(オフィスビル内共用)
- 喫煙可能区域での業務なし
募集要項最終確認 9/2
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 想定年収
- 600〜2000万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 122日
- 職種
- DX推進担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/24
- 最終確認
- 9/2
応募資格(必須)
- 事業会社やコンサルティングファームなどでDX推進・業務改革を主体的に実現した経験
- 各種クラウドサービスや生成AI等を業務上活用できる基本的な知識・経験
- 経営層や多様な関係者を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
歓迎する経験
- デジタルテクノロジーを活用したプロジェクトのリーダー経験
- Salesforceやその他SFA/CRMの企画・開発経験
- 自分自身での企画立案・オペレーション設計/導入により、高い成果を上げた経験
待遇・福利厚生
- キャリアカウンセリング・メンタリングサポート
- グループ健康保険組合
- 予防医療補助
- 出産育児・介護休業制度
- 定期1on1面談
- 産前産後休業
- 社員表彰
- 評価制度年2回
- 遺族・遺児育英年金
求めるスキル・経験
この求人はエムスリー株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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