コーポレートITマネージャー候補

株式会社Looop

この会社の求人 39件

掲載中・1日前に確認

800〜1200万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の社内SE・情報システムの求人の中央値（576万円）より224万円高い

勤務地: 東京都台東区
休日: 年間休日124日完全週休2日
雇用形態: 正社員

どんな仕事かAIによる生成

コーポレートIT／ITサービス領域で、社内DXと全社の業務変革を推進するマネージャー候補の募集です。コーポレートIT戦略やITサービスロードマップの策定、業務プロセス改革、AI活用、SaaS導入・最適化、IT統制などを担当します。関係部門や外部パートナーを巻き込み、企画から実行・定着までリードします。

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給与800〜1200万円/年

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応募資格

必須

次のいずれか
- 事業会社、SIer、コンサルティング会社等での業務改革、BPR、システム導入、SaaS導入、IT企画のリード経験
- 部門横断プロジェクトにおける課題整理、要件定義、合意形成、導入推進の経験
- 社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験
- チーム、プロジェクトメンバー、外部パートナーのリード経験
- コーポレート業務や社内システムに対する全体最適の視点
ネイティブレベル

歓迎

コーポレートIT、情報システム、社内DX部門での実務経験
Google Workspace、Slack、Salesforce、kintone、ServiceNow、Jira、Confluence等の導入・運用・改善経験
Workato、DataSpider、Fivetran等を活用したシステム連携・業務自動化の経験
Databricks、BI、DWH、データ連携基盤等を活用したデータ利活用の経験
生成AI、LLM、AIエージェント等を業務活用した経験
ID管理、権限管理、IT資産管理、SaaS管理、セキュリティ統制の経験
ITサービスマネジメント、ヘルプデスク改善、ITIL等の知見
組織マネジメント、ピープルマネジメントの経験

求める人物像

既存のやり方にとらわれず、より良い業務・仕組みを自ら考え、提案できる方
現場の課題を理解し、IT・データ・AIを活用して解決策を形にできる方
経営、事業部門、管理部門、システム部門など多様な関係者と合意形成できる方
技術そのものだけでなく、業務変革や定着化まで責任を持って推進できる方
スピード感を持って動きながら、セキュリティや統制もバランスよく考えられる方
再生可能エネルギーや社会課題の解決に関心を持ち、Looopのビジョンに共感いただける方

応募について

30代前半～40代半ばの方歓迎

募集要項最終確認 10/16

職種: 社内SE・情報システム
雇用形態: 正社員※試用期間：３ヶ月（条件は変更無し）
役職: マネージャー候補
給与: 800〜1200万円/年
給与の詳細: 年収 800万円〜1,200万円＜月給＞666,700円～999,100円（一律手当を含む）＜内訳＞月額基本給：483,800円～752,400円ライフプラン手当：55,000円固定残業手当：127,900円～191,700円（30時間0分/月） ■自社発電お日様賞与：年2回 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給■自社発電お日様賞与：年2回固定残業代30時間分を含み、賞与年2回（お日様賞与）、給与改定年2回
手当: 通勤手当役職手当出張手当資格手当食事手当
勤務地: 110-0005 東京都台東区上野三丁目24番6号上野フロンティアタワー
働き方: 記載なし
勤務時間: 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）シフト勤務（時差出勤）あり休憩時間：60分時間外労働有無：有20時間程度
年間休日: 124日
休日・休暇: 完全週休2日制（休日は土日祝日）年間休日日数124日年次有給休暇：10日～20日付与（下限日数は、入社3ヶ月経過後に付与）※１時間単位での取得可能（５日間分まで）育児介護休業など育休、時短勤務（実績あり）
福利厚生: 通勤手当、役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会等海部、自転車部、肉体改造部　等育休、時短勤務（実績あり）トレーニングジム法人会員制度、Looopでんき社員割、従業員持株会、まとふく（各種割引、eラーニング等）自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等
社会保険: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策: 屋内全面禁煙
選考の流れ: 1）書類選考2）1次面接3）適性検査（面接の調整と並行して実施します）4）最終面接5）内定
掲載日: 2026/07/19 00:17（90日前）
最終確認: 2026/10/16 14:51（1日前）

仕事内容

募集背景

Looopは「エネルギーフリー社会の実現」を目指し、電力小売、再生可能エネルギー発電、蓄電池などの事業を展開しています。事業成長に伴い、社内業務・ITサービス・データ活用・セキュリティ統制の重要性は年々高まっています。
現在、当社ではGoogle Workspace、Slack、Salesforce、kintone、Databricks、Workato、DataSpiderなど複数のSaaS・データ基盤・自動化ツールを活用しながら、全社の業務効率化と従業員体験の向上を進めています。
今後は、既存システムの運用改善にとどまらず、AI活用、業務プロセス改革、SaaS最適化、データ連携、IT統制を組み合わせ、全社の働き方そのものを変革していく必要があります。
そのため、コーポレートIT領域のマネージャー候補として、社内DXをリードいただける方を募集します。

ミッション

コーポレートIT / ITサービス領域の責任者候補として、従業員がより高い生産性を発揮できるIT環境を整備し、全社の業務変革を推進していただきます。
単なるシステム導入や運用管理ではなく、各部門の業務課題を深く理解し、IT・データ・AI・自動化を組み合わせた解決策を企画し、関係者を巻き込みながら実行・定着までリードするポジションです。

業務内容

ご経験や志向に応じて、以下のようなテーマをお任せします。
コーポレートIT戦略、ITサービスロードマップの策定
全社の業務プロセス可視化、課題整理、BPR推進
Google Workspace、Slack、Salesforce、kintone、Databricks、Workato等を活用した業務効率化
AI活用による社内業務の高度化、ナレッジ活用、業務自動化の企画・推進
SaaS導入・刷新・統合におけるサービス比較、要件定義、導入推進
ID管理、権限管理、SaaS棚卸、IT統制、セキュリティ強化
コーポレート部門、事業部門、システム部門を横断したプロジェクトマネジメント
ベンダー、外部パートナー、開発メンバーのマネジメント
グループ会社統合や事業拡大に伴うIT環境整備

プロジェクト例

全社AI活用基盤・利用ルール・業務適用の推進
Google Workspace / Slack / Okta 等を活用した働き方改革
Salesforce / kintone / TeamSpirit / 会計・人事系システム連携の最適化
Workato / DataSpider を活用したSaaS間連携・業務自動化
Databricks等を活用したデータ利活用基盤の強化
ServiceNow / Jira / Confluence 等を活用したITサービス管理・プロジェクト管理の高度化
SaaSライセンス管理、IT資産管理、セキュリティ統制の強化
グループ会社統合に伴うIT環境・アカウント・コミュニケーション基盤の統合

このポジションの魅力

経営・事業部門に近い立場で、全社の業務変革をリードできます
AI、データ、自動化、SaaSを組み合わせた実践的な社内DXに挑戦できます
単なる運用改善ではなく、ITサービス戦略やロードマップ策定から関われます
再生可能エネルギー、電力小売、蓄電池など、社会的意義の大きい事業をITで支えることができます
既存の仕組みを守るだけでなく、これからのLooopに必要なITの仕組みをつくるフェーズに関われます

キャリアパス

入社後は、ご経験に応じてコーポレートIT / ITサービス領域のプロジェクトをリードいただきます。
その後、全社DX、AI活用、SaaS最適化、IT統制、業務改革など、会社全体にインパクトを与えるテーマを推進いただき、将来的にはITサービス領域のマネージャー、またはコーポレートIT戦略を担う責任者としての活躍を期待しています。

この求人は、株式会社Looopの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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