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大阪府の求人7,672件

安全衛生の管理・指導

515〜900万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の安全衛生・環境管理の求人の中央値(600万円)より85万円低い

勤務地
大阪府大阪市住之江区
休日
年間休日127日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

全社(現地工事・工場・運転運営)への安全衛生に係る業務を担当します。安全パトロールや安全指導、安全審査への参画、災害発生時の再発防止対策立案支援、社内安全講習や教育資料の作成などを行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与515〜900万円/年

募集元で応募するカナデビア株式会社の採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 「自動車普通免許」以外は必要な免許・資格はなし
  • 現地工事監督又は計画業務経験者、安全管理業務に関わったことのある方、または安全管理業務に関心のある方
  • 現場での朝礼や昼礼、調整会議等で安全指導や安全部主催の教育等で講師を行うので、人前で話をすることが苦手で無い方
  • 現場職員や協力会社監督員・作業員と円滑なコミュニケーションが取れる方

歓迎

  • ものづくりの現場経験を有する方(分野は不問)
  • パワーポイントで資料作成の経験がある方

求める人物像

  • 安全・衛生管理にやりがいをお感じの方

使用ツール

安全パトロール安全指導報告書作成安全審査安全講習教育資料

募集要項最終確認 10/17

職種
安全衛生・環境管理
雇用形態
正社員<契約期間の定め>なし<試用期間>あり(3ヵ月) ※試用期間中はフレックスタイム制適用外
役職
担当者(将来のリーダークラス)管理者(チームリーダーもしくはグループ長で組織運営を担える人材)
給与
515〜900万円/年
給与の詳細
月給 295,000円〜 想定年収 <予定年収>515万円〜900万円 ※管理職での採用の場合、予定年収900万円~ <賃金形態>月給制 <月給> 295,000円~ <昇給有無>有 <残業手当>有 <給与補足> 昇給:年1回(7月)※係長クラス以上は評価による洗い替え方式 賞与:年2回(6月、12月)※管理職は年俸制(賞与相当額を含む) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
手当
通勤手当全額支給※会社規定に基づき支給
勤務地
559-8559 大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89
アクセス・通勤
コスモスクエア駅〜本社間は無料のシャトルバス有
転勤
可能性有(南港・東京間など)
働き方
記載なし
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)休憩時間:50分時間外労働有無:有<標準的な勤務時間帯>8:45〜17:35※事業所毎に若干異なる場合あり  ※上記は標準的な勤務時間の一例 ※全社平均残業時間月18.36時間(2025年度実績)
年間休日
127日
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)年次有給休暇:入社時期に応じて社内規程に基づく日数(2~22日)を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与します。年間休日日数127日(2026年度)夏季休暇慶弔休暇有給休暇産前・産後休業(取得実績あり)育児休業(取得実績あり)介護休業(取得実績あり)メーデーリフレッシュ休暇
福利厚生
寮社宅:有定年:65歳 ※昇格昇給や退職金の積立を定年時まで継続 ※再雇用制度有(定年時の月収が維持される給与体系)契約は1年毎に更新、満70歳まで退職金:確定拠出年金:入社月から積立を行う退職一時金:入社日から1年経過した月から積立を行うライフプラン手当:入社日から1年経過した月から支払うその他:持株会/育児・介護休業制度/診療所など新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度(長期人材育成)、国内外教育機関への留学・派遣など
社会保険
各種社会保険完備
選考の流れ
応募→書類選考→適性(性格)検査→面接1〜2回(対面/Web)→内定 ※場合により、面接や面談を追加で実施する場合がございます。
掲載日
2026/07/25 21:12(84日前)
最終確認
2026/10/17 02:10(今日)

仕事内容

配属先部門の担う役割

  • 全社(現地工事・工場・運転運営)に対しての安全衛生管理向上に対する指導・教育

入社後の具体的な仕事内容

  • 全社(現地工事・工場・運転運営)への安全衛生に係る業務を担当していただきます。
  • 現地工事や運営事業所等への安全パトロール、安全指導、報告書作成
  • 各工事部主催の安全審査参画
  • 災害発生時の真因究明・再発防止対策立案支援
  • 各種社内安全講習講師、補助
  • その他、安全・衛生業務に関する業務
  • 安全・衛生に関する教育資料の作成業務

組織構成

  • 安全衛生統括部 安全衛生企画部 :21名(うち大阪勤務16名)

仕事の進め方

  • 各業務とも、初段は先輩職員と同行・指導してもらいしOJTにて学んでいただきます。
  • また順次必要に応じて資格も取得していただき、安全管理への知識を向上させ、安全衛生指導を行っていただきます。

出張の有無

  • 建設現場や工場等への日帰りや宿泊を伴う出張が毎月複数回あります。

転勤

  • 可能性有(南港・東京間など)

事業の目指す姿

  • 重大災害発生ゼロ・安全文化の醸成・安全最優先への意識改革を推進していきます。

募集背景

  • 組織力の向上を目指した増員募集

本ポジションの魅力ややりがい

  • 働く方の安心・安全な職場を構築・貢献ができる働きがいのある業務であり、非常に重要かつ責任の大きなポジションです。

本ポジションで伸ばせるスキル

  • 安全衛生管理における専門的知識・資格取得、安全衛生管理を通じたマネジメントスキル

入社後のキャリアパス

  • 数年間(3~5年)は本社安全衛生企画部にて社内業務の理解と専門性の拡幅を行う。その後、資質、希望などを基に事業部、工場等での業務経験機会を設ける。

募集ポジション

  • ①担当者(将来のリーダークラス)
  • ②管理者(チームリーダーもしくはグループ長で組織運営を担える人材)

この求人は、カナデビア株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募はカナデビア株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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