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プロジェクトマネージャー：リコーグループ内の基幹システム／刷新案件のプロジェクトマネージャー
- 勤務地
- 香川県高松市
- 休日
- 125日（土日祝日、夏季休暇5日、冬季休暇5日）
- 雇用形態
- 正社員
- ※事前の許可申請により可能（ガイドラインあり）
どんな仕事かAIによる生成
リコーグループ内の基幹システム刷新案件において、商談・要件定義などの上流設計と案件マネージメントを担当します。基幹業務系の開発プロジェクトを統括PMとして担います。
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応募資格
歓迎
- プロジェクトマネージャー経験
- 販売管理の知識（顧客管理、受発注、請回収に関する知識）
- 会計・財務の知識があると尚よい
- ERP導入経験
- ビジネスレベルの英語力歓迎
求める人物像
- 社内外に対しコミュニケーション能力のある方
- 自分らしさと誇りを持って仕事に取組み、顧客の感動と成果を追求できる方
- 自ら率先してものごとを進化させ、周囲の模範となれる方
募集要項最終確認 10/31
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 正社員正社員（期間の定め：無、更新制度：無）※試用期間有（3か月）
- 役職
- プロジェクトマネージャー基幹業務系の開発プロジェクトの統括PM
- 給与
- 500〜800万円/年
- 給与の詳細
- 月給制500万円～800万円2回／年（7月、12月）・上記年収等あくまでも目安となり、経験・能力・年齢等に応じて決定します。
- 手当
- 通勤手当次世代育成支援給付
- 勤務地
- 香川県高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー サンポートビジネススクエア 10階
- 転勤
- 当社の定める全国各拠点、ならびにリコーグループ各事業所（リモートワークを行なう場所を含む）
- 働き方
- 週1~2日は在宅勤務
- 勤務時間
- 7時間30分（休憩60分）有（EWT:エフェクティブワーキングタイム制度あり、コアタイム無し）※フレックスタイム利用には利用要件あり全社平均：8.67時間／月（2025年度実績）配属予定部署平均残業時間：15時間配属予定部署繁忙期残業時間：30時間
- 休日・休暇
- 125日（土日祝日、夏季休暇5日、冬季休暇5日）※その他土曜日に2～3日間/年を全社一斉の計画年休日としています。入社月に応じ1～15日、入社日に付与※入社年の翌年以降は、毎年1月1日に勤務年数に応じて付与されます。（15日～最高20日/年、翌年繰り越し制度あり）リフレッシュ休暇
- 福利厚生
- 資格補助制度有（認定資格制度により、入社後に対象資格取得に奨励金支給）有事前の許可申請により可能（ガイドラインあり）慶弔（災害）見舞金育児支援（休業・短時間勤務）家族介護支援リフレッシュ休暇企業年金団体生命保険社員持株会共済会等
- 社会保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 業務の変更の範囲
- 当社の定める業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 当社の定める全国各拠点、ならびにリコーグループ各事業所（リモートワークを行なう場所を含む）
- 掲載日
- 2026/10/13 06:53（20日前）
- 最終確認
- 2026/10/31 14:37（2日前）
仕事内容
業務内容
- リコーグループ内の基幹システム／刷新案件のプロジェクトマネージャー
業務概要
- リコーグループ内のDX推進（刷新）に伴い、グループ内の基幹システムの刷新案件に対する、上流設計（商談・要件定義等）と案件マネージメント
ミッション／期待する役割・責任
- 上流設計（商談・要件定義・概要設計等）
- 基幹業務系の開発プロジェクトの統括PM
職務詳細
- グループ内の基幹システムの刷新案件に対する、上流設計（商談・要件定義等）への参画
業務変更の範囲
- 当社の定める業務全般
携わる事業・製品・サービス等
- リコーグループ社内の基幹システム（販売/本社/グローバル領域）
仕事の魅力・やりがい
- リコーグループ／国内4万人規模のエンタープライズ企業の大規模案件のプロジェクトをPM、PLとして担うことで、非常にやりがいのある仕事です。
- ERPパッケージ導入や新技術での取組みとなっており、スキル向上やドメイン知識の向上も図れます。
キャリアパス
- 様々な案件に参画してもらい、ご自身の目指すキャリア・方向性を共に考え、キャリアに沿った計画を立案し実現してもらいます。
顧客折衝の有無
- 有
リーダー業務の有無
- 無
配属先
- ITソリューション事業本部 高松開発室
この求人は、リコーITソリューションズ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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