QAエンジニア条件を変える閉じる
仕事内容QAエンジニア
HRBrainのプロダクトチームに所属し、テスト設計・テストケース作成・テスト実施等の品質保証業務を遂行しながら、上流工程での不具合抑止に貢献するQAエンジニアを募集しています。自動テストツールを活用した自動化やテスト観点の標準化など、効率的に品質を向上する仕組みづくりも推進します。スクラムによるアジャイル開発環境で、横断的な品質改善活動を強化しています。
エンジニアファーストの働く環境・文化
- 「顧客に最高の体験を高速かつ継続的に届けられる組織」をエンジニア組織のあるべき姿として掲げている
- Product Centric 戦略を採用し、全エンジニア・デザイナーがビジネスゴールや競合・マーケット情報をインプットして開発に活かしている
- テックリード&PdMを中心とした組織課題解決プロジェクトを立ち上げ、3ヶ月スパンでOODAループを回しながら組織課題の解決を推進している
- トップダウンではなくボトムアップで主体的に動く文化が浸透している
開発体制について
- スクラムのフレームワークを採用しアジャイル開発を行っている
- マイクロサービスごとに各チーム3-8人の構成で開発を進めている
- チーム毎に1-2週間の単位で「プランニング→開発→レビュー→振り返り」のサイクルを回している
- チーム外の関係者とも密に連携を取り、不確実性の削減に取り組んでいる
評価制度について
- 成果目標&バリュー目標をそれぞれ半期ごとに目標設定する
- 目標設定は開発チームであれば各プロダクトのPdM&PjM&TLと相談の元で策定する
- 3ヶ月ごとに振り返り1on1を実施し、半期ごとに評価査定、年1回(4月)に昇給査定を実施する
QAエンジニアの業務内容
- プロダクトチームに所属し、一連の品質保証業務(テスト設計、テストケース作成、テスト実施等)を遂行する
- 上流工程で不具合の作り込みの抑止に貢献する
- QAエンジニア横軸の取り組みとして、自動テストツール(例:mabl)を活用した自動化、テスト観点の標準化によるテスト品質の向上等、効率的に品質を向上するための仕組みづくりを推進する
- 業務内容変更範囲は当社開発業務全般
HRBrainのQAエンジニアの魅力
- 2024年度から横断的な品質改善活動を本格的に強化している
- 現QAメンバーとともに品質向上戦略を考案し、自ら仕組みづくりを推進できる
- QAエンジニア間の連携も密に行われており、互いにサポートし合いながら新たなチャレンジをしやすい環境である
技術スタック
- 開発言語:Go, TypeScript, JavaScript(自動テスト業務で一部利用)
- フレームワーク: chi, React
- インフラストラクチャ:Google Cloud(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど)
- データベース:CloudSQL, AlloyDB
- CI/CD:GitHub Actions, Cloud Build
- 監視・アラート:Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty
- リポジトリ管理:GitHub
- 自動テスト:mabl, playwright
- チケット管理:Jira
社内ツール
- Google Apps、Slack、Zoom(Web会議)、GitHub、Docker(仮想化技術)などを利用している
- SaaS企業として社内ではモダンなサービスに積極的に投資し、必要があれば柔軟に見直しを行っている
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 420〜800万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- QAエンジニア
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- HRBrainのPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感
- Webサービスのテスト設計・実施経験
- テスト工程の進捗管理経験
歓迎する経験
- アジャイル開発でテスト設計・実施をしていた方
- 自動テストの設計・実装経験のある方
- コーディング経験(実務、自己学習)のある方
- プロダクト品質の継続的な改善を推進していた方
- リーダー・マネジメント経験のある方
待遇・福利厚生
- エスプレッソマシン
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 社長のおごり自販機
- 置き型コンビニ
- 通勤費(上限あり)
求めるスキル・経験
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