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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
日立グループの先端研究を進めるため、設備・開発投資の企画・審査運営を担います。投資提案の整理から承認、実行後の成果確認まで、研究者や関係部門と連携して一貫して支援します。投資後のモニタリングやデータ分析、投資管理業務の効率化・高度化にも携わります。
応募資格
必須
- 企業における投資審査や研究マネジメントの実務経験をお持ちの方
- 英語力(翻訳ツール等を用いながら英文契約を解釈できるレベル)
- 大卒以上
歓迎
- 上場企業か、それと同等の企業(従業員数1,000名以上)における実務経験
- 後輩育成、マネジメント経験
求める人物像
- People Champion（一人ひとりを活かす）：多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
- Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
- Innovation（イノベーションを起こす）：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- 課長クラス
- 給与
- 1160〜1330万円/年
- 給与の詳細
- ■月給：640,000～730,000円■年収：11,600,000～13,300,000円
- 手当
- 住宅手当最大60万円/年子ども・介護等支援手当
- 勤務地
- 東京都国分寺市東恋ヶ窪一丁目２８０番地株式会社日立製作所 研究開発グループ国分寺サイト
- 働き方
- リモート、フレックスを活用した柔軟な働き方をされる方が多いです。
- 勤務時間
- 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）※事業所によって時間帯が異なる場合あり。リモート、フレックスを活用した柔軟な働き方をされる方が多いです。
- 福利厚生
- 住宅手当（最大60万円/年）寮・社宅カフェテリアプラン（12.2万円相当/年）子ども・介護等支援手当仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口など）持株制度退職金制度企業年金制度
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/09/30 16:58（2日前）
- 最終確認
- 2026/10/02 01:01（今日）
仕事内容
配属組織名
- 研究開発グループ 技術戦略室 技術統括センタ 研究プロセス企画推進部
募集背景
- 当社の経営計画「Inspire 2027」の実現には、グローバルでの研究開発推進は不可欠です。そのためには、革新的な研究プロセスの設計、研究成果の権利確保、活用を通じて、次世代のイノベーションを支える基盤を築く必要があります。しかし、当社を取り巻くビジネス環境は刻々と変化し続けており、その動きを的確に捉えて柔軟かつ戦略的に運営を進めていくためには、多様なバックグラウンドを持つ優秀な人財が必要です。私たちは、異なる文化や価値観を持つ人々が集い、新たな風を吹き込み、組織の活性化を図ることを強く望んでいます。
職務概要
- 日立グループの先端研究を「構想」から「実行」へ進めるため、設備・開発投資の企画・審査運営を担うポジションです。研究者や経営企画、調達、財務などの関係部門と連携し、投資提案の整理から承認、実行後の成果確認まで一貫して支援します。単なる手続きの管理ではなく、技術の可能性と事業性を捉え、研究を加速する投資の仕組みづくりにも携わっていただきます。
職務詳細
- これまでのご経験や強みを踏まえ、取り組みやすい領域から担当いただきます。
- 設備投資・開発投資に関する案件募集、予算計画の策定
- 研究者への伴走支援（投資提案書の作成支援、論点整理、関係部門との調整）
- 投資審査プロセスの企画・運営（ヒアリング、審査日程、承認までの進行管理）
- 投資後の活用状況・成果のモニタリング、データ分析、経営層への提言
- 日立グループの海外研究開発拠点における投資提案の支援
- 投資に関する教育、内部監査、規程・運用基準の整備
- データ活用や業務プロセスの見直しによる、投資管理業務の効率化・高度化
- 入社後は、研究者や関係部門との協働を通じて担当範囲を広げていただきます。将来的には、研究開発投資の戦略立案や業務プロセス改革を牽引し、組織横断のプロジェクトをリードする役割を期待しています。
ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス
- 最先端の研究テーマが動き出す初期段階から関わり、優れた技術を将来の事業や社会課題の解決へつなげられることが、このポジションの大きな魅力です。研究者の最も身近なパートナーとして技術の価値を整理し、限られた経営資源をどこへ投じるかという重要な意思決定を支えます。自身の提案が研究のスピードや成果に直結する、手応えの大きい仕事です。国内外の研究者、経営企画、調達、財務など多様な関係者と協働するため、投資管理の専門性に加え、企画力、分析力、交渉・調整力、プロジェクト推進力を磨けます。業務改善やデータ活用にも自らのアイデアを反映でき、将来は研究開発マネジメントの専門家、組織横断プロジェクトのリーダー、組織を牽引するマネジャーなど、志向に応じたキャリアを描けます。
働く環境
- 部全体としては50名程度在籍しており、そのうち10～12名程度のチームに所属いただきます。
- リモート、フレックスを活用した柔軟な働き方をされる方が多いです。
この求人は株式会社日立製作所の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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