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こだわり
条件をクリア

DX推進プロジェクトリーダー

株式会社日立製作所

その他 東京都港区 企業サイト 掲載 7/24

給与

830〜1080万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都港区
雇用形態
非公開
働き方
週2日 出社(推奨)
年間休日
非公開

仕事内容その他職種

MuleSoftを活用したシステム連携基盤の構築やSalesforceを活用した業務改革について、企画・提案から導入・運用改善まで一貫してリードするポジションです。パートナー会社を含むマルチベンダを統率し、顧客や社内外関係者との合意形成を進めながらDX推進を担います。

職務概要

  1. お客さまの経営・業務課題を踏まえ、MuleSoftを活用したシステム連携基盤の構築や、Salesforceを活用した業務改革の実現に向けたソリューションを、企画・提案段階からリードしていただきます。
  2. 提案の過程でお客さまと信頼関係を構築し、その後のデリバリ工程にも参画いただくことを想定しています。
  3. プロジェクトはパートナー会社を活用するため、マルチベンダを統率し、プロジェクトを牽引するプロジェクトリーダーとして活躍していただきます。

職務詳細

  1. お客さまDX推進に向けた提案活動(企画・提案・見積)を行います。
  2. MuleSoftやSalesforceを活用したソリューションの設計・構築・導入を行い、要件定義・設計から実証検証、設定・構築、テスト、リリース、運用改善まで推進します。
  3. 業務変革の実現に向けたプロセス設計およびシステム実装を統括します。
  4. パートナー会社メンバーへの指示等のマルチベンダ統制、自チーム他メンバと連携したプロジェクトマネジメントを行います。
  5. 顧客および社内外関係者とのコミュニケーション、会議運営、合意形成、報告を行います。

ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス

  1. MuleSoftによるシステム連携基盤やSalesforceを活用した業務改革を組み合わせ、業務プロセス全体の変革と新たな価値創出を実現できるポジションです。
  2. 業務コンサルティングから入り、To-Be像の策定、システム化、段階的な適用領域拡大まで一貫して関与できます。
  3. 業務改革、アプリケーション開発、API連携、セキュリティやクラウド基盤など、幅広い領域の知識・スキルを統合的に習得できます。

働く環境

  1. 部としては30名前後の社員が所属しており、1つの案件を2名以上のチームメンバで対応する体制を取っています。
  2. 2023年から本格的に事業立上・拡大を推進しており、マネージャ層は40代中心、リーダー・担当層は20代~30代のメンバが多い環境です。
  3. 週2日程度の出社を奨励しており、対面での会話も心がけています。お客様先へ出張することもあります。

募集要項最終確認 9/15

雇用形態
非公開
想定年収
830〜1080万円/年
勤務地
東京都港区
働き方
週2日 出社(推奨)
年間休日
非公開
職種
その他職種
経験年数
不問
掲載日
7/24
最終確認
9/15

応募資格(必須)

  • 5名程度以上のチームを取りまとめた業務推進経験(PM/PLに限らず、チームリーダー等でも可)
  • システム開発における要件定義または基本設計のご経験
  • API連携、システム連携に関する知識
  • Salesforceコア商材に関する提案・設計・実装経験(取りまとめ経験)
  • 学歴不問

歓迎する経験

  • 5名程度以上のチームを取りまとめた業務推進経験(PM/PLに限らず、チームリーダー等でも可)
  • API連携、システム連携に関する知識
  • システム開発における要件定義または基本設計のご経験
  • Salesforceコア商材に関する提案・設計・実装経験(取りまとめ経験)

待遇・福利厚生

  • 企業年金・DC制度
  • 出産育児・介護休業制度
  • 育児介護手当
  • 退職金制度

求めるスキル・経験

この求人は株式会社日立製作所採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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