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埼玉県の求人3,838件

品質保証(高分解能FEB測長装置)エンジニア

519〜878万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の品質管理の求人の中央値(500万円)より19万円高い

勤務地
埼玉県児玉郡上里町
休日
年間休日126日完全週休2日
雇用形態
正社員
  • ※社員食堂(勤務地による)
  • ※※自動車・自転車通勤可(勤務地による)

どんな仕事かAIによる生成

半導体製造工程で使用される高分解能FEB測長装置の品質保証業務を担当します。新製品の形式認定試験、量産開始後の出荷試験、製品納入後の保守業務のいずれかをメイン業務として担当する予定です。入社後は出荷試験業務から始め、装置の理解が深まった後に形式認定試験や保守業務などに従事します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与519〜878万円/年

募集元で応募する株式会社日立ハイテクの採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 電気、機械、ソフトのいずれかの知識をお持ちの方
  • 装置や複数ユニットで構成された製品におけるエンジニア業務経験をお持ちの方(設計・製造・評価・検査・保守・フィールドエンジニア・品質保証業務など)

歓迎

  • 半導体製造装置、検査装置関連の業務経験をお持ちの方
  • TOEIC500点以上

求める人物像

  • 社内設計、製造部署や顧客の技術者、営業担当者など、様々な関係者とコミュニケーションとることができ、相手の意図を正しく理解したうえで、自身の意思、要望を伝えることができる方。

使用ツール

機械力学・制御電気・回路設計(アナログ、デジタル)電気制御LINUXWindowsリアルタイムOSCC++

募集要項最終確認 10/29

職種
品質管理
雇用形態
正社員(試用期間 3か月間)
給与
519〜878万円/年
給与の詳細
292,500円〜405,900円※固定手当を除く固定手当:ライフ・ワークスタイルサポート手当 6,000円519万円〜878万円※(月給×12ヶ月)+賞与、諸手当込み固定手当+等級に応じ、業務手当を支給(予定月給に業務手当は含んでおりません)L業務手当は30時間分の時間外勤務手当・休日出勤手当に相当する額を支給L82,500円~ 本給額により変動。時間外・休日出勤の有無に関わらず支給。L30時間を超える時間外勤務、休日出勤分は追加で支給。※業務手当支給対象外の場合、実残業時間分を支給試用期間中は業務手当支給なし、実残業時間分を支給・給与改訂年1回、賞与年2回(6月、12月)
手当
ライフ・ワークスタイルサポート手当6,000円業務手当82,500円~ 本給額により変動。通勤手当子ども・介護等支援手当赴任手当
勤務地
埼玉県児玉郡上里町嘉美1600番地
アクセス・通勤
※自動車・自転車通勤可(勤務地による)
転勤
将来的に那珂サイト(茨城県ひたちなか市)へ転勤していただく可能性がございます
働き方
・リモートワーク:可 (基本出社メイン)
勤務時間
8:30〜17:00(労働時間:7時間45分)※フレックスタイム制度勤務あり(コアタイムなし)・残業時間  :30時間程度/月、多い月で45時間
年間休日
126日
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年間休日126日(2026年度)年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産/育児/介護等) 他
福利厚生
退職金企業年金持株会財形貯蓄在宅勤務フレックス勤務介護・仕事両立支援金介護・仕事両立体制構築支援金育児・仕事両立支援金社員食堂(勤務地による)研修支援博士号取得支援自己啓発支援社内クラブ活動制度保険(生命保険、医療保険等)単身寮・借上社宅完備保養所・会員制リゾートクラブキャリア入社者向け育成プログラム階層別研修集合研修外部講座受講による自己開発(費用会社負担)
社会保険
各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
●敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり/電子タバコ限定)
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所 (在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)
掲載日
2026/10/29 00:45(今日)
最終確認
2026/10/29 00:45(今日)

仕事内容

職務内容

  • 品質保証本部 評価解析品質保証部にて、半導体製造工程で使用される高分解能FEB測長装置の品質保証業務をお任せします。

具体的な業務内容

  • 〇新製品に対する形式認定試験
  • └新形式製品に対し、開発段階から参画し検証計画立案および、社内認定試験対応
  • └形式認定試験内容として、品質保証部内でチームを編成し、市場要求に対する製品の妥当性を確認(性能、電気系、機構系、ソフトウェア、寿命、耐環境、技術法令、保守性)
  • 〇量産開始後の出荷試験
  • └出荷製品毎に、「顧客納入仕様を満足しているか」、「場内検査で合格した製品が据付先でも問題なく稼働するか」などの検査。
  • 〇製品納入後の保守業務
  • └フィールドサービス部門では解決できない技術的なインシデントに対応し、かつ設計・製造部と再発防止策を策定。
  • ※上記業務ごとにチームのようなイメージで分かれておりますので、いずれかをメイン業務として担当頂く予定です(状況に応じて他業務を担当頂くこともございます)

技術キーワード

  • 機械系
  • └機械力学・制御
  • 電気系
  • └電気・回路設計(アナログ、デジタル)、電気制御
  • ソフト系
  • └OS:LINUX、Windows、リアルタイムOS
  • 言語:C、C++

入社後お任せする業務

  • まずは担当装置を知っていただくため、出荷試験業務から入っていただきます。装置の理解が深まりましたら、形式認定試験や保守業務などに従事いただきます。また能力やご希望次第では、海外出張、駐在などチャレンジできる環境です。

ポジションの魅力

  • 世界最先端の製品を業務取り纏め者として品質面で貢献する達成感
  • 世界最先端の製品の幅広い知識や技術の修得
  • 国内外のグループ会社を含めた様々な部署、人達との交流による人脈形成
  • 北米、欧米、アジアなど海外拠点とのやり取りを通じたグローバル人財としての成長

採用背景

  • 高分解能FEB測長装置は、半導体製造メーカーなどへの納入台数が毎年増加しており、顧客へ提供する製品・サービス品質を高め、品質保証体制の強化することを目的に、「私たちは、社会やお客さまの真の課題を正しく知り、解決策を提供し続けることで、持続可能な社会の実現に貢献します。」という日立ハイテクミッションの志をもつ新たな仲間を募集します。

配属組織について

  • 評価解析品質保証部:全体で118名
  • 現場の負担を下げるため、新しい技術や手法(AIによる画像判定、統計的品質管理など)を取り入れ、既存業務をバージョンアップさせ、効率を上げていくのに積極的な環境です。

働き方

  • リモートワーク:可 (基本出社メイン)
  • 残業時間 :30時間程度/月、多い月で45時間
  • 休日対応 :年に数回(休日出勤された場合は必ず代休取得)
  • 出張 :国内が半年に1回(1泊程度)、海外が1年に1回程度(滞在は1週間程度)
  • 夜間対応、呼び出し:無

教育・育成支援

  • キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など

この求人は、株式会社日立ハイテクの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募は株式会社日立ハイテクの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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