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HR両面コンサルタント
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ミドル・ハイレイヤー層向けの人材紹介において、顧客企業とプロ人材の双方を担当する両面型の営業ポジションです。経営層や決裁者から経営課題をヒアリングし、必要な人材像を定義して人材活用戦略を提案します。人材をサーチし、企業の課題に最適なプロフェッショナル人材とのマッチングを行います。
この求人に応募
応募資格
必須
- 営業、人事、またはコンサルティング業務の実務経験3年以上をお持ちの方
歓迎
- 人材業界での営業経験1年以上
- エンタープライズやコンサルを担当領域とする方（※その他の領域をご担当されている方も歓迎です）
求める人物像
- チームワークを意識して動ける方
- 弊社のMission/Valueに共感できる方
- 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方
- 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
応募について
- その他の領域をご担当されている方も歓迎です
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント
- 雇用形態
- 正社員あり：3ヶ月（条件等は変わりません）
- 給与
- 433〜1000万円/年
- 給与の詳細
- 年収433～1000万円※業界最高基準のベース給＋年3回のインセンティブ制度をご用意しております。インセンティブについては4か月を1サイクルとし達成率に応じたものをお支払いします。
- 手当
- 交通費リモートワーク手当2万円スキルアップ手当ランチ手当慶弔金手当リファラル会食手当
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区茶屋町16-1
- 転勤
- ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- - フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分）《コアタイム》11：00～15：00- 所定時間外労働：有
- 福利厚生
- 給与改定（年2回）
- 社会保険
- 各種社会保険完備（健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/01 01:08（108日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 21:20（1日前）
仕事内容
仕事概要
- ミドル・ハイレイヤー層向けの人材紹介において、顧客企業とプロ人材の双方を担当する「両面型」の営業ポジションです。業界や職種を限定せず、多様な経営課題に対して最適な人材を提案・マッチングします。
- また、企業のCEOや経営層にまで入り込み、必要不可欠なパートナーとして伴走していただきます。
具体的な業務内容：
- 経営層との商談・案件化
- 全社横断型セールスチームによる企業開拓に加え、リファラルや企業からの問い合わせ経由で企業を開拓。経営層や決裁者との対話を通じて経営課題を深掘りし、ニーズを案件化していきます。他事業部との連携によるシナジー提案も可能です。
- 経営課題のヒアリングと提案設計
- 企業の成長戦略や組織課題を丁寧にヒアリングし、理想の姿から逆算して必要な人材像を定義。経営視点での人材活用戦略を提案します。
- 人材のサーチ・マッチング
- 自社DBに限らず、業界ネットワークや外部チャネル、リファラル等を活用して人材をサーチ・ヘッドハンティング。企業の課題に最適なプロフェッショナル人材とのマッチングを実施します。
業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
ポジションの魅力
- 各企業のトップビラーが集まっており優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境です。
- ブティック型と大企業のいいとこ取りをしたした、ベースとインセンティブ共に最高基準の支給をいたします。
- メンバーでもインセンティブ含め1,000万円以上の年収を狙える制度設計になっております。
- 将来的なキャリアアップの選択肢として、マネジメントとスペシャリストを選ぶ事が可能です。
- 弊社は事業会社の中の一事業として人材ビジネスを展開しているため、将来的に他事業部の事業開発やPdM、組織コンサルなどへのキャリアパスも可能です。
この求人は、株式会社FLUXの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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