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インフラエンジニア
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
通信ビルの統合・縮退・移転等に関する担当プロジェクトについて、現状や課題、関連工程を把握・整理し、関係者との調整や工程・コスト・課題の管理を行います。通信ビル内の設備移設に関する計画策定・管理や、資料作成、課題解決を通じて、通信サービスを支えるインフラの最適化を推進します。
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応募資格
必須
- プロジェクト・案件推進の実務経験(1年以上)
- 複数の関係者が関わるプロジェクト・案件において、進捗管理、課題管理、関係者調整のいずれかを担当した実務経験があること。業界・プロジェクト規模は問わないが、単独での定型業務ではなく、他部署・他社等との調整を伴う業務経験を有すること。
業務遂行に必要な資料作成スキル
- ExcelおよびPowerPointを業務で使用し、自ら情報を整理して進捗管理表・課題管理表・説明資料等を作成した実務経験があること。
- Excelについては表作成・基本的な関数を用いた集計、PowerPointについては関係者への説明・報告に必要な資料を自身で作成できるレベルを想定。
- 資格保有そのものは必須とせず、実際に関係者と連携して案件を進めた経験を重視する。
歓迎
以下のいずれかの業務経験を有することが望ましい。
- 通信ネットワークまたは通信設備の計画・構築・保守
- 建物、電力、空調等のファシリティ設備の計画・構築・保守
- オフィス・拠点等の移転、統廃合、CREに関連するプロジェクト
- 上記に類する社会インフラ・設備系プロジェクトの計画・工程管理
求める人物像
- 担当業務の目的や全体スケジュールを理解し、次に必要なアクションを考えて主体的に行動できる方。(例:進捗状況から遅延や課題の兆候を捉える、必要な関係者への確認・調整を自ら行う、判断が必要な事項は論点を整理して課長・主査へ相談する等)
- 立場や専門領域の異なる関係者の意見を聞き、相手の事情を理解したうえで論点を整理し、粘り強く調整・合意形成を進められる方。(例:ネットワーク、建物、電力、総務、CRE等の各担当で工程や要望が異なる場合に、それぞれの制約条件を整理し、全体として成立する方向を関係者と検討する等)
- 事実・課題・原因・対応事項を整理し、「何が問題なのか」「誰と何を決める必要があるのか」を明確にして行動できる方。(例:プロジェクトの工程に影響する課題が発生した際に、影響範囲や対応期限、関係者を整理し、解決までフォローする等)
募集要項最終確認 11/8
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM・PMO)
- 雇用形態
- 記載なし
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都 山王パークタワー
- 働き方
- 記載なし
- 経験年数
- 1年以上
- 掲載日
- 2026/11/06 12:33(4日前)
- 最終確認
- 2026/11/08 17:19(2日前)
仕事内容
担当いただく業務概要
- 通信ビルの統合・縮退・移転等に関する担当プロジェクトの現状、課題、関連工程の把握・整理
- 通信ビル内のネットワーク設備や建物・電力設備の関係者との調整
- プロジェクトの工程・コスト・課題の管理
- 会議資料、進捗管理資料、意思決定に必要な情報の作成・整理
- 発生する課題についての関係者との対応方針検討・解決推進
- 課長・主査への報告・相談を行いながら、担当タスクを主体的に推進
チームの業務概要
- 通信ビルの統合・縮退・移転等に関する計画策定
- 通信ビル内のネットワーク設備、建物・電力設備等を含む全体の移設スケジュールの策定・管理
- 社内外関係組織との調整、課題抽出・解決
- 投資・コストの把握、プロジェクト全体の進捗管理
担当いただく業務概要
- 通信ビルの統合・縮退・移転等に関する担当プロジェクトの現状、課題、関連工程の把握・整理
- 通信ビル内のネットワーク設備や建物・電力設備の関係者との調整
- プロジェクトの工程・コスト・課題の管理
- 会議資料、進捗管理資料、意思決定に必要な情報の作成・整理
- 発生する課題についての関係者との対応方針検討・解決推進
- 課長・主査への報告・相談を行いながら、担当タスクを主体的に推進
業務の魅力
- ドコモの通信サービスを支える建物・電力等のインフラについて、将来を見据えたビル統合・縮退や設備移転等の計画から実行まで、一連のプロジェクトに携われる仕事です。
- ネットワーク、建物、電力、総務、CRE等の幅広い関係者と連携しながらプロジェクトを進めるため、インフラに関する知識だけでなく、プロジェクトマネジメント、課題解決、関係者との合意形成・調整力を実践を通じて身につけることができます。
- また、ドコモが保有する大規模な通信インフラを対象に、単に設備を維持するだけではなく、「これから必要となるインフラをどう作り、既存インフラをどう最適化していくか」を考え実現することも、この仕事ならではの魅力です。自ら検討・調整した計画が実際のビルや設備の変化として形になり、通信サービスを支える基盤づくりに貢献していることを実感できます。
この求人は、株式会社NTTドコモの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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