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新規開拓セールス

給与
記載なし
勤務地
東京都
休日
記載なし
雇用形態
記載なし

どんな仕事かAIによる生成

ドコモが運営管理するアリーナで、施設のスポンサー販売・営業業務の管理を担当します。ホスピタリティ企画やスポンサーメニューとセットでの営業管理も行い、採用数年後には管理するアリーナ運営会社への出向を想定しています。

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給与記載なし

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応募資格

必須

  • ※以下のうちいずれかの経験を3年以上有する方

    • スポーツ、音楽業界、広告代理店におけるスポンサー営業においてハンズオンで高い営業成果を達成した経験
    • 国内のスタジアム・アリーナにおいて、ホスピタリティ関連の企画~販売において責任者として担当した経験

歓迎

  • 国外企業、外資系企業に対してスポンサー販売をおこなった経験
  • 海外のアリーナ運営者やコンテンツホルダーとやりとりが想定されるため、ビジネス英語ができる方(海外での勤務経験2年程度、または海外の会社との英語でのコミュニケーション2年以上)

求める人物像

  • スポーツや音楽ライブに関連する施設運営やエンターテイメント施設の現場経験を有するが、それら業界の現状を変革して新たな価値を創造することに強い意欲を有する方
  • 大企業、小規模企業、いずれの環境にも適応できる方
  • 幅広いステークホルダーと臆さずに円滑なコミュニケーションが取れる方

募集要項最終確認 11/13

職種
法人営業
雇用形態
記載なし
役職
リーダー
給与
記載なし
勤務地
東京都 山王パークタワー静岡ロケーション
働き方
オフィスベース組織
経験年数
3年以上
掲載日
2026/07/31 16:15(105日前)
最終確認
2026/11/13 02:08(今日)

仕事内容

担当いただく業務概要

  • ※今回のポジションでは、採用数年後管理するアリーナ運営会社への出向を想定しています。
  • ドコモが運営管理するアリーナにおいて、施設のスポンサー販売・営業業務の管理
  • ドコモが運営管理するアリーナのホスピタリティ企画やスポンサーメニューとセットでの営業管理

候補者へのメッセージ

  • アリーナ・スタジアム等の「ベニュー」は、コロナ以降においてもスポーツや音楽ライブの感動や興奮が生まれる価値の源泉です。さらにはコロナ禍を経て、ネットとリアルの連携や安心安全の向上等、ベニュー界に新たな動きが多数生まれることが想定されています。
  • ドコモは、自身が有する技術力・資本力と海外の運営会社等との協業を通じて、日本にまだ存在しないプレミアムサービスをリアルとネットの双方で実現し、観客、興行主、スポンサーの全てにこれまでにない価値が提供できるようなビジネスを目指します。
  • 我々とともに日本のエンターテイメントベニューをもっと魅力的に、もっとエキサイティングに変えていく志のある方の応募をお待ちしております。

チームの業務概要

  • アリーナ、スタジアム等、スポーツや音楽ライブが開催される「ベニュー」の運営ビジネスを、海外のアリーナ運営事業者やスポーツコンテンツホルダー等との協業によって立ち上げていく

担当いただく業務概要

  • ※今回のポジションでは、採用数年後管理するアリーナ運営会社への出向を想定しています。
  • ドコモが運営管理するアリーナにおいて、施設のスポンサー販売・営業業務の管理
  • ドコモが運営管理するアリーナのホスピタリティ企画やスポンサーメニューとセットでの営業管理

業務の魅力

  • ドコモの中長期戦略上の新規事業として、海外のアリーナ等をベンチマークとした新たなアリーナのビジネスモデルを、世界最大のアリーナ運営事業者スポーツ・音楽のコンテンツホルダーと協業しながら創造していくことができる業務です。
  • 安定した事業・勤務環境で腰を据えてチャレンジングな業務に取り組むことができます。
  • 最新のテクノロジーをはじめとする、多様かつスケールの大きい社内アセットを活用してビジネス開発をおこなうことができます。

この求人は、株式会社NTTドコモの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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