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東京都のインフラエンジニアの求人524件

インフラエンジニア/ジュニア|自社プロダクトのサーバ運用・保守

426.9〜571.6万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のインフラエンジニアの求人の中央値(540万円)より113万円低い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日124日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

自社プロダクト「ModuleApps」のサーバ群の運用・監視・障害対応を担当します。ログデータの収集・一次分析や、開発チーム・社内からのインフラに関する問い合わせ対応、AWS等のデータ基盤の運用管理サポートも行います。累計1.5億ダウンロードを突破した企業公式スマートフォンアプリの開発プラットフォームを支える仕事です。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与426.9〜571.6万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • 「自社のプロダクトを自分の手で守り、育てたい」という当事者意識をお持ちの方
  • クラウドネイティブな大規模システムのログ分析やボトルネック特定に興味がある方
  • チームでのテキストコミュニケーションを大切にし、建設的な議論ができる方

募集要項最終確認 10/16

職種
インフラエンジニア
雇用形態
正社員期間の定め無し※3ヶ月の試用期間があります(条件の変更はありません)
役職
★Member★のポジションで採用予定です。※ご経験によっては上位ポジションのご相談をさせていただく場合がございます
給与
426.9〜571.6万円/年
給与の詳細
年収 4,269,375円〜5,716,250円 月収:333,281円~419,688円 賞与:あり(年2回) ※経験、スキル、適性を考慮の上給与額を決定します ※裁量労働制(月平均残業時間20~30時間) ※月30時間分みなし残業手当(63,281円~79,688円)含む ※3ヶ月の試用期間があります(条件の変更はありません)
手当
チームランチ一人あたり最大3,000円/月迄住宅補助費最大3万円/月まで家賃の20%分
勤務地
東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル 4階
転勤
転勤、客先常駐無し
働き方
オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークの選択が可能なハイブリット勤務(週1日以上の出社は必須です)[ハイブリット勤務(オフィス/テレワーク)]…週1回のオフィス出社以外の日は自身の裁量によって勤務場所を選択可能。
勤務時間
専門業務型裁量労働制 ※出退勤の時間は自由であり、1日の内9.5時間(みなし残業1.5時間/日)働いたものとみなします。 <標準的な勤務時間帯>  09:00~18:00※裁量労働制(月平均残業時間20~30時間)※月30時間分みなし残業手当(63,281円~79,688円)含む
年間休日
124日
休日・休暇
年間休日  124日(毎週土日祝、年末年始)有給休暇  初年度10日間 ※入社日より5日間の年次有給休暇付与-夏季休暇:5日…7~9月まで自由に取得-記念日休暇:半日…会社が指定する日から1ヵ月以内の任意-ストック休暇:最大40日-慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、母性健康管理のための休暇、産後パパ育休、子の看護休暇、介護休業[ウェルカム休暇]…入社日より5日間の有給休暇付与。[ストック休暇]…年間最大3日ずつ積み立て可。[不妊治療サポート休暇]…不妊治療に取り組む従業員が、通院や治療に専念できるよう、月単位で最大12ヶ月の休暇を取得できます。
福利厚生
従業員の豊かな人生とキャリアをサポートするDearOneの福利厚生プログラム『Breath』。私たちは、従業員の人生とキャリアの息吹を尊重し、ワークライフバランスの向上や、さらなる可能性を広げるための幅広い支援をご用意しています。個々に合わせた多彩なサポートと、生命が進化するようにアップデートし続ける制度で、DearOneと共に一歩ずつ前進しましょう。[資格シエン]…業務に有効な資格を取得した場合の受験費用負担。[語学シエン]…年に1回までTOEIC試験の受験費用負担。[レッツラーニング]…技業務に活用できる知識修得やスキル向上につながる書籍購入費用負担。[プレミアムフライデー]…毎月最終金曜日は15時に退社可。[WOWコイン]…従業員同士で、少額の成果給を送りあう仕組み。獲得したコイン総額は毎月のピアボーナスとして給与に反映。[タダ飲み]…会社主催の懇親イベント無料。[部活動]…社員の自主的な団体活動への費用を支援。[チームランチ]…月に1回、各チームのランチ会の費用を一人あたり最大3,000円/月迄負担。[社長のおごり自販機]…従業員が2 人で社員証をタッチすると 飲み物が無料になる自販機。[モバイルワークオフィス]…全国約300ヵ所に拠点を構えるシェアオフィスが利用可能。[インフル予防接種]…インフルエンザの予防接種無料。[シティーズ]…会社最寄駅から3駅以内に居住している場合に、最大3万円/月まで家賃の20%分の住宅補助費。[フォローアップ面談]…入社6ヵ月間は、キャリアコンサルタントによる定期面談を実施。[リファラル採用制度]…社員の知人や友人を新たな仲間として迎え入れる紹介採用制度。服装髪型自由、副業可
社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙(屋外指定喫煙所あり)
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所
経験年数
2年以上
掲載日
2026/06/30 16:10(109日前)
最終確認
2026/10/16 20:01(1日前)

仕事内容

募集内容

  • 累計1.5億DL超の自社プロダクト「ModuleApps」において、大規模トラフィックを支える運用保守の実務を通じ、クラウドネイティブ技術(AWS/コンテナ)を習得し、SREとしてステップアップを目指す方を募集します。

業務内容

  • ※完全自社勤務
  • 大規模トラフィックを支えるサーバ群の運用・監視・障害対応
  • 各種ログデータの収集・一次分析および課題の抽出
  • 開発チームからのインフラに関する問い合わせ対応・連携
  • AWS(Aurora, PostgreSQL)等のデータ基盤の運用管理サポート
  • 社内からのインフラに関しての問い合わせへの対応
  • (変更の範囲)会社の定める業務

開発環境

  • モダンな技術選定に積極的です!
  • 言語:shell, PHP
  • データ基盤:Amazon Aurora PostgreSQL, Amazon Redshift, Snowflake
  • ツール:GitHub, Slack, Redmine, Notion
  • コンテナ技術:Docker, Kubernetes, Amazon ECS, Amazom EKS, Google Kubernetes Engine(GKE)
  • 分析:Amazon CloudWatch, Amazon Athena, Amazon Redshift, Snowflake

働き方

  • オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークの選択が可能なハイブリット勤務(週1日以上の出社は必須です)
  • 午前はリモート、午後は出社での勤務・お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。

国内最大級のアプリプラットフォーム『ModuleApps 2.0』のプロダクト開発に参画いただきます

  • 『ModuleApps 2.0』は、国内最大級のモバイルアプリプラットフォームであり、2,500万人のアクティブユーザーを有しています。企画から開発、運用までをすべて社内で行っているため、プロダクト開発の上流工程から下流工程、フロントエンドからサーバーサイドまで幅広い知識とスキルを習得しながら開発できます。

最新技術を積極的に採用しています

  • 多くのアプリを開発、運用し、日々増加していくトラフィックを処理する中で、既存のテックスタックに関する課題も発生しています。この課題を解決するため、各メンバーが最新技術を試し、良いものは積極的に導入する環境が整っています。

アピールポイント

  • 「誰のスマホにも入っている」サービスを作る手応え
  • ダイソー、カルビー、ドトール、AOKI等、誰もが知るブランドのアプリ群を支えます。自分の書いたコードが数千万人の日常の利便性に直結する実感を得ることができます。
  • 圧倒的な市場価値への到達
  • 「大規模トラフィック × マイクロサービス × クラウドネイティブ」の実務経験は、エンジニアとしての市場価値を飛躍的に高めます。
  • 大規模システム運用への技術的実践機会と知見
  • 単なる「監視・復旧」の枠を超え、開発段階からプロジェクトに参画いただきます。「いかに高負荷に耐え、ユーザー体験を損なわないか」という視点で、将来的なシステム戦略やアーキテクチャの改善提案をリードする立場へ成長できる環境があります。

組織関連コメント

  • プロダクトイノベーション部 プロダクト開発グループ バックエンドユニット 代表取締役社長 > General Manager > Manager > ★Member  ★のポジションで採用予定です。 ※ご経験によっては上位ポジションのご相談をさせていただく場合がございます [チーム構成] 4名(30~50代、男性4名)

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