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新素材・新技術開発室 次世代ロボット技術(フィジカルAI)開発エンジニア

620〜990万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国のシステムエンジニア(SE・SIer)の求人の中央値(500万円)より120万円高い

勤務地
滋賀県湖南市
休日
年間休日120日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

大宝工業の製造本部「新素材・新技術開発室」に所属し、デジタルツイン基盤の構築、自社工場への省人化・設備実装、将来的なヒューマノイドロボット導入に向けた技術開発をリードします。Physical AIによるロボット開発・実装やシミュレーション解析、社内育成研修の推進、他拠点への提案体制構築を担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与620〜990万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • プログラミングスキルをお持ちの方(C++、Pythonなど)
  • ※上記に加え、以下のいずれかにおいて高い知識やご経験をお持ちの方

    • 機械工学・ロボット工学・電気電子工学のバックグラウンドをお持ちの方
    • ROS/ROS2の扱いや、ハードウェアの制約を理解した開発経験をお持ちの方
    • ハードウェア開発の実務・研究経験をお持ちの方
    • ソフトとハード、両方の視点で開発に関われる方

歓迎

  • 製造業における省人化/自動化、設備実装の経験

求める人物像

  • 「フィジカルAIはおもしろそうだけど、実機やシミュレーション環境がなくて手が出せていない」と感じている方、大歓迎です!

使用ツール

AIロボットアームキット単腕・双腕ロボットHumanoid(ヒューマノイドロボット)OmniverseIsaac SimIsaac LabUSDROS2

募集要項最終確認 10/16

職種
システムエンジニア(SE・SIer)
雇用形態
正社員正社員により定め無し(試用期間:3ヶ月)
採用区分
キャリア人材
役職
リーダークラス
給与
620〜990万円/年
給与の詳細
年収 620円〜990円 年収:620万円 ~ 990万円 月例給与 ¥370,200~ ¥565,000 内訳:(基本給:¥345,200、役職手当:¥20,000、地域手当:¥5,000)、      (基本給:¥410,000、役職手当:¥150,000、地域手当:¥5,000) ※ご経験に応じて変動いたします。 昇給:年1回(8月) 賞与:年2回(7月、12月)  賞与平均4.6ヶ月
手当
通勤手当家族手当役職手当¥20,000役職手当¥150,000地域手当¥5,000地域手当一般職:11,000円、監督職・管理職:5,000円家族手当扶養家族のうち配偶者及び子が居る場合転居転勤手当基本給の10%プロフェッショナル手当住居補助
勤務地
520-3114 滋賀県湖南市石部口3-5-1 湖南工場
アクセス・通勤
※マイカー通勤可
転勤
転勤の可能性当面なし
働き方
記載なし
勤務時間
8:15~17:20(休憩70分)
年間休日
120日
休日・休暇
休日週休二日(土・日・祝)年間休日:120日(当社カレンダー)10日程度の長期連休あり(GW、夏期休暇、年末年始)産休育児休暇:制度あり・実績あり年次有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日年数回土曜日出勤有(年間カレンダーに基づく)
福利厚生
◆退職金制度(定年退職時500万円/入社時45歳未満が対象)借り上げ社宅制度:有
社会保険
各種保険完備:健康保険、厚生年金保険、労働(雇用・労災)保険
受動喫煙対策
屋内禁煙
選考の流れ
書類選考→1次面接→適性検査→最終面接→内定 ※1次面接はオンライン面接可能 ※最終面接は対面実施 ※面接回数は増減の可能性あり
掲載日
2026/07/03 22:15(106日前)
最終確認
2026/10/16 14:56(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • 大宝工業の製造本部にて「新素材・新技術開発室」に所属し、デジタルツイン基盤の構築から自社工場への省人化・設備実装、そして将来的なヒューマノイドロボットの導入に向けた技術開発・SIer体制の確立をリードしていただきます。

具体的な業務内容

  • 1.Physical AI / ロボット開発・実装
  • AIロボットアームキットの評価・導入、単腕・双腕ロボットの実装
  • 将来的なHumanoid(ヒューマノイドロボット)導入に向けた先行開発
  • 治具、単一工程、ピッキング、AI検査、連続工程などのフェーズに応じた省人化・ロボティクスの実行
  • ※従来のティーチングベースでの導入ではなく、フィジカルAIによる導入となります
  • 2.デジタルツイン基盤の構築・運用
  • Omniverse、Isaac Sim、Isaac Labを活用した、高精度なシミュレーション環境の構築
  • USD形式の構築、レンダリング、3Dアートによるリアルな仮想工場の再現
  • 3.CAE・シミュレーション解析
  • 現実に即した物理シミュレーション解析および最適化
  • 4.組織強化・技術共有
  • ROS2等の社内育成研修の推進、技術探索、他拠点への提案体制構築

技術の最先端

  • 製造業の未来を創る「フィジカルAI×ヒューマノイド」への挑戦が可能
  • 従来のティーチング(固定の動きの覚え込み)による自動化ではなく、AIが自ら知覚・判断して動く「フィジカルAI(Physical AI)」による次世代のモノづくりを推進します。
  • 最先端の技術を駆使し、理想の未来を現実の工場に実装していく、非常にエキサイティングな開発環境です。

配属部署

  • 新素材・新技術開発室メンバー4名

募集背景

  • 現在、大宝工業ではロボット・Physical AI(フィジカルAI)の進化を取り入れた大規模プロジェクトが始動しています。
  • 更なる拡大に向け、組織を強化し中核人材となる専門家を確保すべく、次世代ロボット技術(Physical AI / デジタルツイン)を牽引していただけるキャリア人材を募集いたします。

この求人は、大宝工業株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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