コミュニケーションデザイナー条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
Craifのサービスおよびコーポレート領域に関わるすべてのクリエイティブを横断的にリードします。Web・印刷物・広告・動画・イベントなどの媒体を問わず、コンテンツデザインや企画構成、制作ディレクション、進行管理、品質担保まで上流から一貫して携わります。
応募資格
必須
- クリエイティブディレクションの実務経験
- ライターとしての実務経験5年以上（Web・印刷物双方のご経験）
- 進行管理、品質担保の実務経験
- 社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進するコミュニケーション力
- 情報設計やライティングを通じた課題解決力
歓迎
- ブランドやトーン＆マナーの策定・運用経験
- 動画制作のディレクション
- データに基づくPDCA推進・改善施策の実行経験
- UXライティングの実務経験
- チームマネジメント（採用・育成・評価）
- サービスやプロダクトを立ち上げ、育てたご経験
求める人物像
- クリエイティブで社会課題に挑む方
- 目的を起点に、これまでの文脈を理解し、これからの物語を描ける方
- 曖昧な状況でも仮説を立て、自走できる方
- 向上心を持ち、自身の領域をはみ出すことを厭わない方
- まだ世の中に浸透していない価値をクリエイティブで表現したい方
募集要項最終確認 9/24
- 職種
- コミュニケーションデザイナー
- 雇用形態
- 正社員試用期間6か月（有期雇用契約）、本採用後無期雇用契約へ切替
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 年俸制 交通費原則全額支給 昇給：年２回
- 手当
- 交通費原則全額支給長期出張手当
- 勤務地
- 162-0814 東京都新宿区新小川町8-30 THE PORTAL iidabashi B1F
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00～18:00（個別の雇用契約に応じ変更可能）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日休特別有給休暇：入社後、最大5日間付与（1週間当たりの勤務日数に応じて変動）特別休暇：法律上の戸籍制度に依存しない個々人のパートナーシップを尊重する。パートナーシップの宣言時、3親等以内相当の親族の弔事、それぞれ最大5日の有給休暇を付与。
- 福利厚生
- 特別有給休暇：入社後、最大5日間付与（1週間当たりの勤務日数に応じて変動）特別休暇：法律上の戸籍制度に依存しない個々人のパートナーシップを尊重する。パートナーシップの宣言時、3親等以内相当の親族の弔事、それぞれ最大5日の有給休暇を付与。米国基準でのストックオプション付与チームビルディング促進制度（全社オフサイト、懇親会サポート、部活制度 等）メンターとの定期1on1ビジネスからR&Dまで幅広い研修・学習プログラムOKRによる全社的な目標管理
- 社会保険
- 社会保険、雇用保険、労災保険、労働保険 いずれも法定通り加入
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 経験年数
- 5年以上
- 選考の流れ
- ※エントリーのご回答内容をもとに慎重に検討させていただき、適したポジションをご提案できる場合にのみご連絡を差し上げます。恐れ入りますが、10営業日以内に弊社よりご案内がない場合は、今回はご縁がなかったものとしてご理解ください。
- 掲載日
- 2026/07/03 22:21（88日前）
- 最終確認
- 2026/09/24 18:00（5日前）
仕事内容
募集背景
Craifが提供するがんのリスク検査「マイシグナル」シリーズをはじめ、ヘルスケアバリューチェーンを再構築していくためのあらゆるクリエイティブに横断的に関わっていただきます。
本ポジションのミッションは、 _クリエイティブの力、言葉の力でビジネスインパクトを生み出すこと。_
社内外のステークホルダーと並走しながら、スピード感をもって事業を前進させ、ユーザー体験の磨き込みとブランドの価値向上を通じて、未来の健康に向き合える社会の実現に貢献していただきます。
クリエイティブチームについて
現在、社内2名と社外パートナーで構成される少数精鋭のチームです。
共通しているのは、「クリエイティブを通じて、事業を本気で動かしたい」という視点。
がんという大きな社会課題に向き合ううえで、クリエイティブが担う役割は非常に大きく、単なる「表現」ではなく、ユーザーとの接点そのものを設計し、サービスの輪郭を形づくる存在だと捉えています。
急成長する事業とともに柔軟に変化し、常にベストな体制を更新し続けるチームを目指しています。
このチームの未来を、ともに描いてくれる方をお迎えしたいと考えています。
仕事内容
Craifのサービスおよびコーポレート領域に関わるすべてのクリエイティブを横断的にリードしていただきます。
Web・印刷物・広告・動画・イベントなど媒体を問わず、伝えるべき価値や体験全体を捉え、最適なアウトプットへ導いてください。
コンテンツデザインや企画構成、制作ディレクション、進行管理、品質担保まで、上流から一貫して携わっていただきます。
必要に応じて、自ら手を動かしながらアウトプットを磨き込むことも期待しています。
具体的な業務内容
このポジションでは、アウトプットの制作にとどまらず、
何をどう伝えるかを設計し、クリエイティブの力で事業にインパクトを与えること が求められます。
ブランド戦略
要件定義
コンテンツ設計、コンセプト設計、ライティング
例）Webサイト、プロダクトPKG、検査結果表、チラシ、新聞広告、交通広告、パンフレット、イベントV.I.、スライド、サービス動画、C.I.など
マーケティング・CRM・広報チーム・社外パートナーなどステークホルダーとの協働
品質管理・レビューなど
この求人はCRAIF株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はCRAIF株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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