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Webエンジニア

324万円/年〜

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の社内SE・情報システムの求人の中央値(530万円)より206万円低い

勤務地
沖縄県那覇市
休日
◇完全週休2日制(土日祝)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

サイバーエージェントグループの社員が利用する社内システムや業務支援システムの開発・運用を行うWebエンジニアの募集です。フロントエンドからバックエンド、インフラまで、得意分野を活かしながら興味のある技術を伸ばせる環境があります。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与324万円/年〜

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • Webアプリの開発経験がある方(学校、アルバイト、インターン、独学など)
  • ※Githubアカウントやポートフォリオなどございましたらご提示いただきます

求める人物像

  • 他者への想像力を働かせ、フォロワーシップをもてる人
  • 時流の速い業界において、何事も自責と捉え昇華できる素直な人
  • 成長産業に身を置き、市場価値の高い技術者へレベルアップしていきたい人
  • 沖縄からでも、東京のサイバーエージェントやベトナムのエンジニアと連携できるコミュニケーション力がある人
  • 技術について調べたり、ハンズオンしたりすることが好きな人
  • 未経験でもまずは自分でやってみよう!と行動している人

応募について

  • 2027年3月卒業予定の方(学年、学科、専攻等不問)

募集要項最終確認 11/8

職種
社内SE・情報システム
雇用形態
正社員
採用区分
【沖縄本社】新卒採用/27年卒_Webエンジニア◇2027年3月卒業予定の方(学年、学科、専攻等不問)
給与
324万円/年〜
給与の詳細
月給 270,000円〜 【理論年収】324万円~ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※昇給は年2回(半年ごとの査定面談あり) 【給与内訳】 月給:¥270,000〜  ┣基本給:¥193,732〜  ┗みなし残業代:¥76,268〜 (時間外労働46時間分:¥69,334、深夜労働23時間分:¥6,934を含む) ※みなし残業代を超える時間外労働や深夜労働が発生した場合は、別途残業代を支給します
手当
交通費上限5万円懇親会費一人当たり4,000円住宅補助手当毎月3万円活動手当
勤務地
900-0006 沖縄県那覇市おもろまち1-1-12 那覇新都心センタービル7F
転勤
(変更の範囲)会社の定める就業場所
働き方
記載なし
勤務時間
10:00~19:00(休憩:1時間)平均残業時間:月5〜10時間程度
休日・休暇
◇完全週休2日制(土日祝)◇年次有給休暇(初年度10日)◇夏季休暇(3日間)◇休んで5(年間5日まで取得可能/2年以上勤務前提)◇慶弔休暇◇年末年始休暇
福利厚生
◇四半期表彰◇部活動支援/毎月活動手当有◇慶弔見舞金◇資格取得支援◇フリードリンク設備◇マッサージルーム◇リラクゼーションルーム◇健康診断◇予防接種◇婦人科検診
社会保険
各種保険完備 (雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険)
受動喫煙対策
屋外喫煙所有り
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社の定める就業場所
選考の流れ
▼希望者は随時会社見学/オンライン面談実施中!1.インターン参加 2.書類提出(エントリー) 3.一次面接+Web適性検査 4.二次面接 5.最終面接
掲載日
2026/09/09 01:49(62日前)
最終確認
2026/11/08 15:15(2日前)

仕事内容

エンジニア職について

  • 技術統括本部のミッションは「サイバーエージェントの未来をITで支える」ことです。私たちは、モダンな技術トレンドを取り入れながら、事業成長をより一層加速させるために、妨げとなる阻害要因の排除、サポートを行っています。具体的には、東京やベトナムのチームと密に連携しながら、システムの開発から運用、セキュリティ、システムオペレーション、そしてヘルプデスク対応まで、多岐にわたる業務を担当しています。
  • 単なる技術サポートに留まらず、事業のニーズを素早く察知し、「攻めを守る」組織として、事業のあらゆる課題に対して迅速かつ的確に対応することに注力しています。

Webエンジニア

  • サイバーエージェントグループの社員が利用する社内システムや業務支援システムの開発・運用を行っています。
  • フロントエンドからバックエンド、インフラまで、それぞれの得意分野を活かしつつも伸ばしたい分野や興味のある技術の成長ができる環境があります。
  • 言語: Ruby, JavaScript, TypeScript, PHP, Python
  • バックエンド: Ruby on Rails, Express, FuelPHP
  • フロントエンド: React, Next.js, Angular, Node.js
  • インフラ: AWS( EC2, ECS, RDS …etc ), Terraform, Docker

将来的なキャリア

  • 新卒エンジニアとしてご入社いただいた後は、チームの一員として実務に取り組みながら、レビューや相談を通じて経験を積み、段階的にプロジェクトを推進できるエンジニアへ成長していただきます。
  • ※以下はあくまで一例です。
  • 成長スピードや担当領域は、本人の意欲や適性により異なります。
  • _▼キャリア事例(目安)_
  • _フェーズ1:ゼロイチ開発を通じた開発基礎の確立_
  • チームの一員として開発業務に参加し、レビューや相談を通じて 開発フローや品質基準、基礎的な実装力を身につけます。 新規機能開発や改善タスクを通して、 ゼロから開発する経験を積み、エンジニアとしての土台を固めます。
  • _フェーズ2:上流工程からリリース・運用までを一貫して担当_
  • 1つ以上のプロジェクトにおいて、 要件整理・設計・実装・レビュー・リリース・運用までを一通り経験。 開発だけでなく、仕様理解や改善提案にも関わりながら、 プロジェクト全体を意識した開発に取り組みます。
  • _フェーズ3:チーム・プロジェクト推進への挑戦_
  • 複数プロジェクトを担当し、 チーム内での役割を持ちながら開発を推進。 状況に応じて、進行管理や技術面でのリードにも挑戦し、 PL(プロジェクトリーダー)/PM(プロジェクトマネージャー)の役割を担うこともあります。
  • _フェーズ4:テックリード/マネジメントへのステップ_
  • テックリードとして技術方針や設計を牽引したり、 マネージャーとしてチーム育成や組織づくりに関わるなど、 志向に応じたキャリアの選択肢があります。

業務のキャッチアップイメージ

  • 新卒採用では、入社前から実務に近い形で業務に触れながら、段階的にキャッチアップしていくスタイルを大切にしています。
  • _▼入社前〜入社後の流れ(目安)_
  • _内定後〜入社前:_
  • 状況に応じて、内定者アルバイトとしてチームに参加する機会があります。 先輩エンジニアのサポートのもと、 実務を通して開発フローや基本的な考え方に理解していきます。
  • _入社後:_
  • 先輩エンジニアと連携しながら、既存プロジェクトに参加、 または小規模な開発案件を担当します。 コードレビューや設計レビューを通じて、品質基準やチームの開発スタイルを理解し、 段階的に担当範囲を広げていきます。
  • 実務を通じて理解を深めていくスタイルのため、入社後もスムーズに業務へ移行できる環境です。

業務内容の変更範囲

  • (雇入れ直後)システム開発関連業務 (変更の範囲)会社の定める業務

この求人は、株式会社シーエー・アドバンスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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