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ブランド品の販売・買取バイヤー
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 年間休日115日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
銀座本店で、来店客へのヒアリング、ブランド品の状態確認・査定、買取価格の提示と理由説明、価格への疑問や不安への対応・交渉を行います。商品管理・在庫チェック・売場づくりなどの店舗運営業務も担当します。OJTと査定研修を経て、社内テスト合格後に買取カウンターで査定業務を行います。
この求人に応募
応募資格
必須
- 日本語での接客・説明・交渉を主業務として行える方
- 敬語を使った説明・言い換え・質問対応ができる方
- 顧客の反応を見て柔軟に話し方を調整できる方
歓迎
求める人物像
- 単なる販売ではなく “説明・納得を積み上げる仕事” をしたい
- 会話を通じて信頼を築き、成果につなげたい
- 自分の判断・説明と顧客満足が直結する仕事が好き
- 数千・数万単位の高額商材を扱う責任感・やりがいを求める
応募について
- 国籍不問
募集要項最終確認 11/4
- 職種
- 個人営業
- 雇用形態
- 正社員試用期間は3か月となり、契約社員扱いといとなります。 待遇・条件に変動はございません。
- 給与
- 420〜580万円/年
- 給与の詳細
- 年収 420万円〜580万円 賞与年3回（夏・冬・決算賞与） ※昨年度実績4.5ヶ月分 月収：28万～38万 ※昨年度賞与実績：支給実績3回／4.5ヶ月分 ※残業代は1分単位での全額支給です。 ※上記の給与には一律手当（エリア手当：月2万円、住宅手当：月1.5万円）が含まれます。世帯主の方は住宅手当を2.5万支給しております。 ※経験・能力に合わせて給与を決定します。
- 手当
- 交通費時間外手当1分単位で支給エリア手当20,000円住宅手当非世帯主15,000円、世帯主25,000円家族手当配偶者15,000円、子5000円出張手当買取手当
- 勤務地
- 104-0061 東京都中央区銀座5-5-９ オージオ銀座ビル 1F-4F
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 11:00～20:00（実働8時間／休憩1時間） ※残業は月10時間程度
- 年間休日
- 115日
- 休日・休暇
- 年間休日115日（有給を合わせれば年間休日120日以上となります）月9～10日（シフト制）有給休暇介護休暇慶弔休暇産前産後休暇（取得・復職実績あり）育児休暇（取得・復職実績あり）
- 福利厚生
- 昇給年1回（4月）賞与年3回（6月・7月・12月 ※昨年度支給実績3回/4.5ヶ月分) ※業績により変動持株会社員割引制度ウェルカムランチ資格取得支援
- 社会保険
- ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険
- 受動喫煙対策
- 店舗内禁煙
- 掲載日
- 2026/07/05 00:51（123日前）
- 最終確認
- 2026/11/04 15:47（1日前）
仕事内容
募集内容
- この仕事は、来店されたお客様の品物の価値を見極め、価格を提示し、その理由を日本語で丁寧に伝え、納得を積み重ねる専門職です。
- 単なる接客・販売ではなく、説明力・対話力・判断力を武器にする“実践型バイヤー”として早い段階から裁量ある業務をお任せします。
仕事内容
- 銀座という旗艦店で、国内外の幅広いお客様（富裕層／観光客／常連）に対して、ブランド品の買取・査定全般を行う仕事です。
具体的な業務内容
- 来店されたお客様へのヒアリング（背景・ご要望の把握）
- 品物の状態確認・査定（バッグ・時計・宝飾品等）
- 買取価格の提示とその理由説明（主に日本語）
- 価格への疑問・不安への対応・交渉
- 規程・本人確認等の説明・法令対応
- 商品管理・在庫チェック・売場づくりなど店舗運営業務
- ※この仕事は「査定するだけ」「レジ打ちだけ」ではありません。言葉を尽くして価値・理由・納得を伝える仕事です。
取り扱いブランド例
- エルメス（銀座最大級の在庫数）、ロレックス、シャネル、ルイ・ヴィトンなど
限定品・コレクション品・レアアイテム
- 中古市場でしか出会えない逸品も多数。バーキン、ケリー、馬具やスケートボードといった特別アイテムまで扱います。
対応顧客層
- 日本人富裕層、目利きの常連客
- 英語・中国語対応が必要な観光客
STEP1：販売・接客のOJTからスタート
- ブランド知識や接客マナーを基礎から習得
- マニュアルや研修動画をもとに、現場での実践を通じて学ぶスタイルです。
STEP2：査定研修（専任トレーナー担当）
- 真贋判定・相場観・商品状態の見極めを、専門トレーナーのレクチャーと現場経験の両軸で学習
- 日々の業務の中で学びを吸収していく力が求められます
STEP3：査定デビュー
- 社内テスト合格後に買取カウンターへ
- 多くのスタッフが半年～1年以内に査定業務を任されています
- ★銀座本店は高い専門性とスピード感が求められる環境のため、教えられるのを待つのではなく、自ら吸収していく姿勢が活躍のカギになります★
キャリアパス
- スタッフ → 査定担当 → 店長・バイヤー → 本部（教育・営業企画・FC本部）
- 評価は年次や年齢でなく、当社の評価制度でもある「スキル×気持ち」で決まります。
求人のまとめ
- 銀座本店（旗艦店）で、圧倒的スケールのブランド接客ができる
- エルメス・ロレックスなど希少商品を扱い、専門知識が身につく
- SNS発信・外国語対応・美術館のような空間演出など多彩なチャレンジが可能
- 店長やバイヤー、本部職など多彩なキャリアパス
- OJT＆査定研修で未経験から“プロ”を目指せる
- 語学対応できるスタッフも活躍中（英語・中国語など）
この求人は、株式会社K-ブランドオフの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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