経理部長候補

応募資格

募集要項最終確認 10/16

職種

経理

雇用形態

正社員※入社後3か月間は契約社員として雇用します。 契約期間終了時に、勤務成績、勤務態度、能力、業務適性等を総合的に勘案し、正社員登用の可否を判断します。 ※正社員登用を見送る場合があります。 詳しくは下記の雇用形態についてをご確認ください。入社後3か月間は契約社員として雇用します。契約期間終了時に、社内基準に基づき正社員登用の可否を判断します。契約期間：入社日から3か月間有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）更新上限：1回契約期間終了時に、試用期間中の社内ルールに基づき、契約更新または正社員登用の可否を判断します。※正社員登用を保証するものではありません。※正社員登用を見送る場合、契約社員として契約を更新する場合があります。

役職

将来の経理部長候補経理部門の統括・管理職候補部署メンバーのマネジメント（教育・評価）

給与

650万円/年〜

給与の詳細

年収 650万円〜 ■月給：基本給＋各種手当 ※固定残業代20h分を含みます（超過分は別途支給いたします）。 ※上記の給与には一律手当（住宅手当：月1.5万円、役職手当：ランクによって変動）が含まれます。世帯主の方は住宅手当を2.5万支給しております。 ■年収：月給12か月＋賞与（年3回） ※昨年度賞与実績：支給実績3回／4.5ヶ月分 ※オファー年収は、経験・能力に合わせて給与を決定します。

手当

交通費時間外手当住宅手当非世帯主15,000円、世帯主25,000円家族手当配偶者15,000円、子5000円出張手当買取手当役職手当ランクによって変動

勤務地

921-8011 石川県金沢市入江2-188 2F

働き方

記載なし

勤務時間

9:00～18:00・実働8時間・休憩時間：60分・残業：月15時間程度※1か月単位の変形労働時間制（シフト一覧表により始業・終業時刻の繰り上げ・繰り下げを行う場合があります）※所定労働時間を超える労働（残業）の有無：有

年間休日

115日

休日・休暇

年間休日115日月8～10日（シフト制）年次有給休暇：有給慶弔休暇：無給子の看護休暇および介護休暇、もしくは子の看護等休暇：無給産前産後休暇：無給（取得・復職実績あり）育児介護休業：無給（取得・復職実績あり）年間休日115日とは別に、年次有給休暇があります。

福利厚生

持株会社員割引制度ウェルカムランチ資格取得支援退職金制度

社会保険

◇ 雇用保険◇ 厚生年金◇ 労災保険◇ 健康保険

受動喫煙対策

喫煙室あり

業務の変更の範囲

会社が定める業務内容 会社の定める業務

就業場所の変更の範囲

会社が定める就業場所

選考の流れ

①エントリー ⇓ ②1次面接（カジュアル面談からスタートすることも可能です） ⇓ ③適性検査＋最終面接（スキルテストを行う場合がございます） ⇓ ④内定（最終面接後にリファレンスチェックを行う場合がございます） ⇓ ⑤オファー1次面接：WEB（or 対面も可能） 最終面接：対面（石川県金沢市入江2-188 2F）エントリーからオファーまで3～4週間を想定しております。

選考期間

エントリーからオファーまで3～4週間を想定しております。

掲載日

2026/07/05 00:51（104日前）

最終確認

2026/10/16 18:53（1日前）

仕事内容