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採用コンサルティング営業
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
求人広告、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、RPOなどを組み合わせ、企業の経営・事業戦略と連動した採用戦略を提案する営業職です。経営層や現場責任者へのヒアリング、戦略設計、効果検証・改善提案を行います。事業計画や組織づくり、人材戦略など、採用にとどまらず顧客の経営に近いテーマも扱います。
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応募資格
必須
- 求人広告代理店または人材業界での 法人営業経験者(目安3年以上)
- 高卒以上/PCの基本操作ができる方 ※要Word、Excel、Powerpointや Googleスプレッドシートなどの利用経験
歓迎
- 新規顧客の開拓・リード獲得から クロージングまでの一連の営業経験
- エンタープライズ企業(従業員数500名 以上)への提案営業経験
- Excel・PowerPointを活用した、 論理的な提案資料の作成スキル
求める人物像
- 新しいことをゼロから学ぶ意欲がある
- 自律行動しながらもチーム連携を忘れない
- 「今の環境では介在価値に限界がある」と 感じている
- 商材の制約を超え、顧客の経営スピードを 左右する、本質的なコンサルティングを やりたい方、専念したい方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 【正社員】試用・研修期間:3ヶ月試用・研修期間の条件:本採用と同じ
- 給与
- 420〜560万円/年
- 給与の詳細
- 月給 35万円 〜 40万円 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 18万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円 〜 8万円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり10万円 〜 14万円▼固定給に含む一律手当の内訳 ミッショングレード給6万円~14万円 ※あなたのミッショングレードは 経験・スキルを考慮の上、決定します。✅昇給・昇格あり ※職域のグレードアップによる✅賞与年2回(6月・12月) ※会社業績に連動⭐インセンティブあり ※新規件数、売上額、利益額など 様々な指標で報奨金を支給 (支給は月毎)
- 手当
- 通勤交通費月3万5000円まで営業交通費その他手当1ヶ月あたり10万円 〜 14万円ミッショングレード給6万円~14万円
- 勤務地
- 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-16₋8水天宮平和ビル
- 転勤
- 転勤なし
- 働き方
- ✅週2日までリモートワーク可ただし入社後の最初の3ヶ月間は、 原則として出社勤務となります。※試用期間中については原則、出社のみ (リモートワークNG)
- 勤務時間
- 勤務形態:固定時間制実働時間:1日あたり7時間30分平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日9:30~18:00(休憩1時間)※残業は月平均10~20時間程度✅時短勤務制度あり(当社規定)
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- ・完全週休2日制(土日休み)・祝日・夏季休暇・年末年始休暇⭐年間休日124日(2026年度)・有給休暇(法定通り)・慶弔休暇・産休・育休
- 福利厚生
- ◆ノートPC・社用スマートフォン貸与◆個人ロッカーあり◆オフィス内冷蔵庫・電子レンジ・ 飲料水自販機あり◆法人福利厚生サービス加入 ┗旅行やレジャー、ショッピング、 グルメ、エンタメ、スキルアップ、 子育てサポートなど、幅広い メニューを特別価格で利用可。◆自己啓発研修の補助金サポート◆退職金制度/確定拠出年金(401K)◆継続雇用制度 (60歳定年制/再雇用65歳まで)✅資格取得支援 ビジネス関連の資格取得に対して、 会社から取得費用の一部を支援。✅ジョブチャレンジ制度 別部署の業務に興味があれば立候補可。✅AXIAアワード 年間を通じて最も素晴らしい仕事をした スタッフやチームを表彰・賞金を進呈。 (自己エントリー式)
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 喫煙所あり(屋外)
- 経験年数
- 3年以上
- 学歴
- 高校卒業以上
- 選考の流れ
- ●エントリー ↓ ●書類選考 ※選考を通過した方にのみ、 面接の詳細を3営業日以内に ご連絡いたします。 ↓ ●一次面接※WEB面接 お互い、ざっくばらんに いろいろお話ししましょう。 なお、選考のどこかで 適性検査(SPI)を実施します。 ↓ ●最終面接※原則対面(WEB面接可) ↓ ●採否決定 ※面接日・入社日は相談に応じます。 現在就業中の方もお気軽に。職場見学可
- 掲載日
- 2026/07/03 16:21(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 20:58(1日前)
仕事内容
具体的には…
- 経営・事業戦略と連動した、採用課題のヒアリング
- ※経営層や現場責任者へ直接アプローチ
- 中途・新卒・アルバイトなど、複数領域にまたがる戦略設計
- ※領域を横断したリソース配分の最適化
- 求人広告、人材紹介、DS(ダイレクトリクルーティング、RPO(採用アウトソーシング)、採用ブランディング、組織開発研修などを組み合わせた、「プロジェクト型戦略」の提案活動
- ※アライアンス先を含む多様な手法を提案できます。
- 効果検証、改善提案
- ※データに基づき成果を可視化。継続的なパートナーシップを構築します。
- 入社後は、研修など学びの機会も設けつつあなたの経験・スキルに応じて段階的に業務をお預けしていきます。
扱うテーマは採用だけに留まりません
- 事業計画、組織づくり、人材戦略、採用ブランディングなど、お客様の経営に近い部分まで踏み込んで考える機会があります。
- また、アクシアには大きな裁量があります。言われたことを実行するだけではなく、自分で考え、仮説を立て、提案し、実行することが求められます。その分責任もありますが、自分の考えがお客様の成果や組織の成長につながった時のやりがいは非常に大きいです。
あなた次第で広がる、キャリアデザイン
- 中途採用のハンディは、一切ありません。当社はミッショングレード制度を導入。キャリア年次に関わらず、公平公正な評価のもと(後述の給与欄参照)入社後に自分の将来の方向性を考える機会が、多数与えられます。また将来ジョブチャレンジ制度を利用して別部署への異動も可能です。ぜひ思い描く未来像を実現してください。あなたのこれからの活躍に期待しています。
この求人は、株式会社アクシアエージェンシーの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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