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プロフェッショナル人材向けコンサルティング営業（スキルシェア事業）
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
当社に登録しているフリーランスコンサルタント一人ひとりの志向や強み、これまでの経験を理解し、それぞれに最適な案件やキャリアを提案します。プロジェクトの提案や受注後の条件交渉、契約締結、参画中のフォローアップ、中長期的なキャリア相談・支援に取り組んでいただきます。
この求人に応募
応募資格
必須
- 顧客の課題に対し、複数の選択肢から提案する営業経験が1年以上ある方
- 目標達成に向けて主体的に行動し、数値目標にコミットしてきた経験がある方
歓迎
- 大手向け法人営業経験2年以上又は法人営業経験3年以上
- 経営層との折衝経験
- スキルシェア/プロシェアリング領域での法人営業経験
- 人材業界（人材紹介/人材派遣/広告/SES）、コンサルティング業界、アウトソーシング業界、SIerでの業務経験
- DX/ITをはじめとした企業課題/コンサルティングテーマに関する知見、経験
- 新規開拓営業の経験
求める人物像
- 自身の役割や担当領域にとらわれず、事業全体の成長に関心を持ち、主体的に取り組める方
- IT領域をはじめとする市場トレンドに対して、積極的に学習できる方
募集要項最終確認 10/31
- 職種
- キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 460〜1000万円/年
- 給与の詳細
- 年収 460万円〜1,000万円 ※現年収考慮のうえ、決定させていただきます。
- 手当
- 書籍購入支援5,000円/月
- 勤務地
- 東京都千代田区麹町4-8 麹町クリスタルシティ6F・14F大阪府大阪市北区大深町6番38号 グラングリーン大阪 北館 JAM BASE 7F JAM-STUDIO 705・923
- 働き方
- フルフレックス（コアタイム無し/リモートワーク可）フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる
- 勤務時間
- フルフレックス（コアタイム無し/リモートワーク可）
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土日）祝日年末年始（12月29日～1月4日）創立記念日（4月18 日）年次有給休暇夏季休暇慶弔休暇生理休暇産前産後休暇育児・介護休業子の看護休暇年間休日：125日有給休暇：入社時に付与し、試用期間から取得可能（入社月により最少1日から最大11日を付与）。
- 福利厚生
- 確定拠出型年金、持株会、持株会奨励金定期健康診断、インフルエンザ予防接種書籍購入支援5,000円/月、Schoo for Businessキャリアオーナーシップ制度（資格取得支援、社外キャリアカウンセラー制度、副業/兼業制度 等）社内イベント（キックオフ、忘年会、ランチ会）、フリードリンク、AXIS Barカフェテリアプランベビーシッター補助金 等充実した教育研修/学習体系（入社後のオンボーディング、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月 等）
- 社会保険
- 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 経験年数
- 1年以上
- 選考の流れ
- 書類選考 → Webテスト（GAB）＋面接2～3回 → 内定 → ご入社
- 掲載日
- 2026/10/31 12:12（1日前）
- 最終確認
- 2026/10/31 12:12（1日前）
仕事内容
業務内容
- 今回募集するのは、プロフェッショナル人材（大手コンサルティングファームのマネージャー以上を中心とした、ハイエンド層の中でも特に高い専門性を持つ人材）一人ひとりの経験や希望に寄り添い、最適な働き方・プロジェクトを提案することで、その専門性を最大限に発揮できる機会を提供するコンサルティング営業のポジションです。
- 企業の経営課題の解決と人材の活躍の双方に貢献できることに加え、拡大するスキルシェア市場で事業の成長を牽引できる点も魅力です。
具体的な業務内容
- 当社に登録しているフリーランスコンサルタント一人ひとりの志向や強み、これまでの経験を理解し、それぞれに最適な案件やキャリアを提案します。
- 人材の専門性を最大限に活かし、新たな活躍機会の創出を支援するため、以下の業務に取り組んでいただきます。
- コンサルタントからフリーランスへの転身支援（独立支援）や副業・兼業（スポットコンサル）の提案
- プロジェクトの提案
- プロジェクト受注後の条件交渉、契約締結
- プロジェクト参画中のフォローアップ（稼働トラブル対応、条件交渉、定例ミーティング同席 等）
- 独立／正社員にとらわれない、中長期的なキャリア相談・支援 等
- アライアンス企業のメンバーやチームと連携した、プロジェクトデリバリー・ソリューション提案 等
一人ひとりのキャリアに深く向き合い、中長期的なキャリア形成を支援できる
- 「人生100年時代」を迎え、フリーランスや兼業・副業など、企業に雇用される形にとらわれない働き方が広がっています。
- こうした変化の中で、正社員への転職支援にとどまらず、一人ひとりのスキルや志向性に応じた多様なキャリアの選択肢を提案することが重要になっています。
- 当社では、プロフェッショナル人材の経験や志向を深く理解し、目先の案件マッチングにとどまらず、その方に合った案件や働き方を提案することで、中長期的なキャリア形成を支援できます。
市場価値の高いプロフェッショナル人材と関わり、マーケットへの理解を深められる
- 市場のトレンドや企業のニーズに合わせた案件を提案するため、市場価値の高いプロフェッショナル人材と日常的に関わります。
- その中で、どのようなスキルや経験が市場で高く評価されるのかを学び、マーケットへの理解を深められることも魅力です。
提案力と幅広いビジネス知識を磨ける
- さまざまな専門性や経験を持つプロフェッショナル人材との対話を通じて、一人ひとりの強みや経験を理解し、その価値を企業のニーズに結びつける提案力を磨けます。
- また、多様な業界で活躍する人材の知見や経験に触れることで、幅広い業界のビジネスや経営課題に関する知識を磨くことができます。
この求人は、アクシスコンサルティング株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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