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東京都のデータエンジニアの求人363件

データ基盤エンジニア|データアーキテクト・データエンジニア

34.7〜48.9万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都港区
休日
土曜日
雇用形態
記載なし

どんな仕事かAIによる生成

社内外に点在するデータをつなぐデータ基盤の構築・運用を担います。データの収集・統合・蓄積・提供を通じ、営業・マーケティング・業務・分析部門の意思決定を支援し、AIや高度な分析に活用しやすい環境を整備します。

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給与34.7〜48.9万円/月

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • 不足する領域についても、主体的に学び、担当範囲を広げていく意欲を重視します。

募集要項最終確認 11/8

職種
データエンジニア
雇用形態
記載なし
給与
34.7〜48.9万円/月
給与の詳細
給与: 347000〜489000
手当
カフェテリアプラン年間2万円従業員持株会制度最大25%(年間最大27万円)Aflac Cafe年間最大10万円
勤務地
東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル 4F北海道札幌市中央区北1条西2丁目
アクセス・通勤
「外苑前駅」徒歩5分札幌市営地下鉄「大通駅」徒歩5分 「JR札幌駅」徒歩10分
転勤
◆採用コース:全国転勤型コース入社後においては、ご家庭や個人事情を最大限考慮の上、今後のキャリアの中で転勤を打診させていただく可能性があります。
働き方
また、フレックスタイム制度やハイブリッドワークを活用し、柔軟な働き方が可能です
勤務時間
【勤務時間】9:00-17:00(7時間勤務) ※フレックスタイム(コアタイム無し)制度あり、ほとんどの社員が利用しています【時間外労働】有
休日・休暇
土曜日日曜日(法定休日)国民の祝日年末年始(1/2、1/3、12/31)クリスマス休日(12/25)その他雇用者が定めた休日年次有給休暇 年間20日(但し、入社翌年度以降。初年度は入社月に応じて設定)ストック休暇 通算60日を限度年次有給休暇とは別に当社独自で取り扱う有給の休暇結婚休暇/弔事休暇/配偶者出産休暇/転勤休暇/生理休暇/永年勤続休暇/ボランティア休暇/裁判員休暇/リボンズ休暇等年次有給休暇とは別に当社独自で取り扱う有給の休暇(ただし、一部無給を含む休暇あり)
福利厚生
・カフェテリアプラン:年間2万円補助(余暇、生活・健康/医療等に利用できるポイントを支給)・E.A.Week(マネジメントチームから全従業員へ感謝を伝えるイベント)・社員厚生会(イベント):社員交流を目的に、社員とその家族が参加できるイベントを年間を通じて実施 (例:東京ディズニーランドでのイベントや劇団四季の観劇、スポーツ観戦等)・社員厚生会(クラブ等活動):社員交流を目的に、クラブ・同好会等活動を一部援助・誕生日ギフト:社長からのメッセージを添えたカタログギフトを毎年社員へ送付・従業員持株会制度:自社株式買付時に拠出金額の最大25%(年間最大27万円)補助・Aflac Cafe:年間最大10万円補助 (自己啓発セミナーや通信教育、ビジネススクール、試験の受験料等の自己啓発に対して費用を援助)・公的資格取得援助制度:資格試験の受験料・資格認定/登録料・合格後の必修講習等の実費を援助 (業務に直接活用できる専門的な資格の取得を支援する制度)・海外・国内留学制度:最大2年間の国内外大学院留学・自己申告制度:これまでの職務経歴や保有資格、今後のキャリアプランを踏まえ、自身の希望を会社に対して申告する制度・ジョブ・ポスティング制度(社内公募制度):各部署が社内公募で異動希望者を募り、社員自ら手を上げて挑戦することができる制度相談:がんを経験した社員のコミュニティ「All Ribbons」 を設立、社内ピアサポートを実施両立:がん治療のため日数無制限で取得できる特別休暇(リボンズ休暇) あり予防:がん検診費用は会社負担※検診日は勤務扱い/社員の禁煙をサポート
社会保険
加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険(各種社会保険完備)
業務の変更の範囲
会社が指示した業務
就業場所の変更の範囲
会社が指示した事業所(在宅勤務含む)
経験年数
3年以上
選考の流れ
書類選考⇒面接(複数回)※面接はオンラインまたは対面で行います。
掲載日
2026/10/13 02:39(28日前)
最終確認
2026/11/08 09:41(2日前)

仕事内容

Mission

  • 社内外に点在するデータをつなぎ、「必要な人に、必要なデータを、使える形で、安全に届ける」データ基盤を構築・運用し利用者に提供する。
  • データの収集・統合・蓄積・提供の仕組みを整えることで、営業・マーケティング・業務部門・データ分析部門の意思決定を支え、販売力の強化、顧客体験の向上、業務効率化、コスト削減に貢献する。
  • AIや高度な分析に活用しやすいデータ環境を整備することで、全社のAX推進をデータ面から支える。

このポジションの魅力

  • 全社横断で影響力の大きい仕事に挑戦できる 特定部署だけでなく、営業・マーケティング・業務・分析など幅広い部門の意思決定を支える基盤づくりに携われます。
  • 上流から下流まで一気通貫で関われる 要件整理、データモデリング、設計、開発、運用・改善、データ提供まで、データ基盤のライフサイクル全体に関与できます。
  • AI活用と基盤整備の両面を経験できる 単なるデータ基盤ではなく、AIや分析で使える“AI Ready”なデータ基盤の設計・整備に携われます。
  • レガシー×モダンの両方に向き合える メインフレーム上の既存資産を活かしながら、クラウドやDWH、APIなどを用いた新しいデータ活用基盤づくりに取り組めます。
  • ビジネスに近い距離で価値を実感できる 「どんなデータがあれば現場の意思決定が変わるか」を事業部門と一緒に考え、実際の活用までつなげられます。

Scope of responsibilities(責任範囲)

  • ご経験・スキルに応じて担当領域を決定しますが、主に以下の業務を担っていただきます。
  • 全社のデータ活用およびAI活用を見据えた「データ戦略・データ基盤構想・データアーキテクチャ」の策定・推進
  • 業務要件・分析要件・AI Readyデータ要件に基づくデータモデリング、データ設計、データ標準化
  • データ基盤の要件定義、設計、開発、テスト、本番移行
  • DWH、データレイク、ETL/ELT、API、BI向けデータ提供基盤の整備
  • データ品質、セキュリティ、可用性を意識した安定運用・継続的改善
  • ビジネス部門・データサイエンティスト・システム部門と連携したデータ利活用の推進

具体的に想定している業務

  • 以下のような業務を想定しています。

1. ビジネス要件の整理・データ活用企画

  • 営業、マーケティング、業務部門、データサイエンティストと連携し、「どのデータが、どの業務や意思決定に必要か」を整理
  • データの取得・加工・提供方法を検討し、活用しやすい形へ落とし込む
  • データ活用のユースケースに応じた要件定義・優先順位付け

2. データ設計・データモデリング

  • 構造化データ/非構造化データを含むデータの配置方針の検討
  • 業務要件/分析要件/AI Readyデータ要件に応じた論理・物理データモデルの設計
  • データの共通化、標準化、コード体系や名称ルールの整理
  • 将来的なAI活用や部門横断分析を見据えた拡張性の高い設計

3. データ基盤の構築・連携開発

  • メインフレームや既存システムに存在するデータを、DWHやデータレイクへ連携
  • DB、テーブル、ETL/ELT、データパイプライン、API等の設計・開発
  • データ品質を担保するための加工・変換・検証処理の実装
  • 必要に応じたパフォーマンス改善、ジョブ設計、障害対応設計

4. データ提供・運用改善

  • BIツールやAPIを通じた利用者・アプリケーション向けデータ提供
  • データ鮮度、品質、可用性、権限制御を考慮した運用設計
  • 利用状況や課題に応じた基盤の継続的な改善・最適化
  • セキュリティ、監査対応、運用標準化の推進

想定される技術領域・環境

  • ※ご経験に応じて、すべてを必須とはしていません。
  • クラウド:AWS、Azure、Salesforce など
  • DWH/データレイク:Teradata、Snowflake、Amazon Redshift など
  • ETL/ELT:Informatica、AWS Glue など
  • 開発言語:SQL、Python、Java、Shell、Jenkins など
  • データ提供:BIツール、API
  • AI/分析基盤:Amazon SageMaker、Amazon Bedrockなど

入社後に期待すること

  • まずはご経験を活かせる領域から参画いただき、業務やシステム、データの特性を理解していただきます。
  • そのうえで、以下のような役割を段階的に期待しています。
  • データ基盤構築・運用における担当領域の自立的な推進
  • ビジネス要件を理解したうえでのデータ設計・実装
  • 周辺メンバーと連携した課題解決・改善提案
  • 中長期的には、データアーキテクチャや基盤方針の検討・推進への参画

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