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2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・レジなどのオペレーションから、売上管理やスタッフ育成などの管理業務までを担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
SMO業界No.1の総合力を持つ株式会社EPLinkで、大阪事業部の施設渉外担当（Business Developer）として、治験実施医療機関の開拓や提携医療機関への治験紹介、治験事務局支援などを行う正社員求人です。必須条件は営業経験者で、医療業界経験者は歓迎されます。フレックスタイム制で、月給245,500円〜322,900円、賞与年2回、試用期間6ヶ月です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問わず、人柄を重視した採用です。安定した事業基盤のもと、賞与年2回、産休・育休取得率100％など充実した待遇で働けます。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。安定した事業基盤のもと、賞与計4ヶ月分の支給実績があり、プライベートを大切にできる環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理・スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。安定した事業基盤のもと、賞与年2回・産休育休取得率100％など充実した待遇で働けます。
2か月前
ドトールコーヒーショップ堺東店での店舗運営職。接客・調理などのオペレーションから、売上管理やスタッフ育成などの店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・店舗管理・スタッフ育成などの業務を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。安定した事業基盤のもと、賞与年2回・昇給年1回などの充実した待遇が特徴です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制でプライベートも充実させながら、安定した環境でキャリアを築けます。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・店舗管理・スタッフ育成など店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理・スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制でプライベートも充実させながら、安定した環境でキャリアを築けます。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・管理業務・スタッフ育成など店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートも充実できます。
2か月前
ドトールコーヒーショップ安土町店の店舗運営職。接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当。未経験歓迎で、人柄重視の採用。フレックスタイム制でプライベートも両立しやすい環境。
2か月前
CRC（治験コーディネーター）として、医療機関で治験業務を支援する専門職の求人です。看護師や薬剤師などの医療資格保有者、またはCRC経験者を対象としており、未経験者も歓迎しています。フレックスタイム制で、大阪府大阪市中央区の事業部管轄の医療施設で勤務します。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。安定した事業基盤のもと、賞与年2回、産休・育休取得率100％など充実した待遇が特徴です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用です。安定した事業基盤のもと、賞与年2回・昇給年1回などの充実した待遇が特徴です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。安定した事業基盤のもと、賞与年2回・昇給年1回などの充実した待遇で、プライベートと両立しながらキャリアを築けます。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。安定した事業基盤のもと、賞与年2回・昇給年1回などの充実した待遇で、プライベートも大切にできる環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制でプライベートと両立しながら、安定した環境でキャリアを築けます。
2か月前
商業施設の内装施工管理を担当する元請専任技術者を募集。1級建築施工管理技士の資格が必須で、内装施工管理の経験が求められる。週1〜2回の在宅勤務やフレックス制度を活用できる。年収500万円〜850万円。
2か月前
オカムラの商環境事業にて、冷凍冷蔵設備の設備設計・施工管理を担当するポジションです。スーパーマーケットやドラッグストアの店舗設備工事において、機器選定・設備設計から施工管理、引渡しまでを一貫して行います。冷凍冷蔵設備または空調・電気・プラントでの施工管理経験が必須で、2級管工事施工管理技士の資格が必要です。
2か月前
オフィス空間デザイナーとして、クライアントの求めるオフィス空間のデザインを担当する。設計者としての専門知識を活かし、働き方や環境の企画・デザインを関係部門と連携して推進する。3年以上の設計経験が必要で、1級・2級建築士は歓迎。年収450万円〜800万円。勤務地は大阪市北区。フレックスタイム制度あり。年間休日121日。正社員。中途採用。
2か月前
ピアスグループ各ブランドの広告・販促物の企画立案とコピーライティングを担当する契約社員の求人です。必須要件として広告・プロモーションツールの企画立案とコピーライティングの実務経験5年以上が必要です。勤務地は大阪市北区の梅田本社オフィスです。
2か月前
障がい者採用の一般事務・採用事務ポジション。経験に応じて配属部門が決定され、書類作成やデータ入力、電話応対などの業務を担当する。契約社員として勤務し、フレックスタイム制を利用できる。
2か月前
建築図・内装設計図・什器図・施工図などのCADオペレーターを担当する契約社員の募集です。CAD経験者または基本操作が可能な方を求めています。勤務地は大阪府大阪市北区の梅田本社オフィスです。
2か月前
ピアス株式会社の障がい者採用枠で、社内インフラ技術者を募集しています。PCやタブレットのキッティング、ヘルプデスク対応、アプリケーションのインストールなどの業務を担当します。契約社員として勤務し、正社員登用制度があります。
2か月前
ピアス株式会社の障がい者採用枠で、インフラエンジニア（社内SE）を募集しています。ネットワークまたはセキュリティの経験を活かし、社内インフラの構築・運用管理を担当します。契約社員としての採用で、正社員登用制度があります。
2か月前
データサイエンティストとして、通販に関する各種分析ツールを利用し、社内・外部データを分析して兆候・課題を発見し、各ブランドに提言・提案を行う。必須スキルとしてWebデータ・ビッグデータ分析経験5年以上、BIツール使用経験5年以上、通販業界経験が求められる。契約社員で、年収480万円〜780万円。障がい者採用枠。
2か月前
ピアス株式会社のDX推進およびシステム企画ポジション。経営課題・業務課題の解決のための企画立案、デジタル技術を活用したアイデア企画、実行管理を担当。契約社員で、正社員登用制度あり。
2,062件中 781〜810件を表示
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