1か月前
人事戦略課長
- 年収
- 1000〜1250万円/年
- 勤務地
- 京都府京都市
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 組織開発・人材開発
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
I-PEXグループ全体の人材ポートフォリオとタレントマネジメントを統括する人事戦略課の課長として、人材・組織戦略の企画推進、人事制度設計、経営支援、タレントマネジメント、グローバルHRを牽引するポジションです。部下マネジメント経験や人事領域での意思決定経験が必須で、経営層や海外拠点との折衝も求められます。
京都府京都市の求人を59件掲載しています(2026年8月6日更新)。京都府京都市の募集求人で提示されている年収の平均値は596万円、中央値は600万円、最高年収は2201万円です。年間休日は平均114日、平均残業時間は月18時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
59件の求人1〜30件を表示
1か月前
I-PEXグループ全体の人材ポートフォリオとタレントマネジメントを統括する人事戦略課の課長として、人材・組織戦略の企画推進、人事制度設計、経営支援、タレントマネジメント、グローバルHRを牽引するポジションです。部下マネジメント経験や人事領域での意思決定経験が必須で、経営層や海外拠点との折衝も求められます。
2か月前
JR西日本で鉄道の電気設備の保守・管理業務を担う技術者を募集。未経験者歓迎で、入社後の研修制度も充実。勤務地は北陸・近畿・中国・九州北部の各エリア。
2か月前
JR西日本で鉄道車両のメンテナンス等を通じて鉄道の安全・安定運行を支える鉄道車両技術者を募集する求人です。未経験者歓迎で、高卒以上かつ社会人経験のある方が対象です。勤務地は北陸・近畿・中国・九州北部の各エリアで、シフト制勤務となります。
2か月前
NOT A HOTELにおけるプロジェクトマネージャーは、新規開業・サービス改善・業務効率化・プロダクト導入など、拠点と本部を横断するプロジェクトを推進する役割を担います。建築・プロダクト・運営・クリエイティブなど多様なチームと連携し、NOT A HOTELらしい体験価値を高めるための企画立案から実行までをリードします。運営の課題を全体視点で捉え、プロジェクトを確実に前へ進める推進力が求められます。
2か月前
NOT A HOTELにおける調理スタッフは、滞在体験の中心となる食の体験価値を創る役割を担い、料理長とともに地域素材を活かした料理の提供や仕込み、サービススタッフとの連携を行います。主な業務は調理・仕込み、食材・在庫管理、厨房内の衛生管理、サービススタッフとの連携です。応募には調理経験(ジャンル不問)と衛生管理の基礎知識が必須で、レストラン・ホテル厨房での経験などが歓迎されます。
2か月前
NOT A HOTELにおける設備メンテナンススタッフとして、空調・電気・水回りなど設備全般の保守・点検を行い、お客様の体験価値向上を支えるポジションです。設備点検・保守、トラブル一次対応、環境管理、他部門との連携が主な業務です。全国の拠点が勤務地で、シフト制勤務です。
2か月前
NOT A HOTELにおけるサービス運営方針の策定・運営、従業員のマネジメント業務など運営業務全般を担当するマネージャー候補の募集です。お客様からのリクエスト対応や予約管理、スタッフの育成・指導など、体験価値向上を目指す業務を担います。ホスピタリティ業界での実務経験とマネジメントスキルが求められます。
2か月前
2か月前
NOT A HOTELにおけるサービススタッフは、従来のホテルスタッフという枠にとらわれず、お客様の滞在体験そのものをデザインする役割を担います。お客様へのサービス提供・オペレーションサポート、体験価値向上への取り組み、品質・安全管理、組織横断的なサポートなどを行います。ホスピタリティ業界での実務経験が必須で、接客・サービス業での経験が歓迎されます。
2か月前
NOT A HOTELにおけるクレンリネススタッフは、滞在空間の美しさと快適さを創り上げる重要な役割を担います。客室清掃、共用部清掃、リネン類の管理、品質管理、他部門との連携などを行います。清掃業務の実務経験と衛生管理の基礎知識が求められます。
2か月前
NOT A HOTELにおけるサービス運営方針の策定・運営、従業員のマネジメント業務など運営業務全般を担当するアシスタントマネージャーを募集しています。お客様からのリクエスト対応、予約管理、食事や飲料の選定、清掃業務管理など、体験価値向上を目指すポジションです。ホスピタリティ業界での実務経験とマネジメントスキルが求められます。
2か月前
婚活サービス業界大手のIBJで、婚活イベントの企画・運営を担う正社員を募集します。イベントプロデューサーとして企画立案から集客、コンシェルジュとして当日運営まで幅広く担当し、将来的にはチームを牽引する幹部候補として活躍が期待されます。未経験歓迎で、人と話すことや誰かの幸せを応援することが好きな方を求めています。
2か月前
結婚相談所IBJメンバーズの会員様をご成婚まで導く婚活カウンセラーを募集しています。会員様の結婚観を伺いながら希望条件をすり合わせ、成婚までのスケジュールを確認し、真剣交際のフォローを行います。職種・業界未経験OKで、基本的なビジネスマナーをお持ちの方を求めています。
2か月前
株式会社アーネストワンのキャリア採用で、規格注文住宅部門の提案営業を募集しています。反響営業で飛び込み訪問はなく、お客様の要望に基づくプラン提案から引き渡しまでを担当します。月給285,000円~500,000円で、賞与年2回、年間休日115日です。
2か月前
カラオケチェーン「ジャンカラ」を展開する株式会社TOAIで、全国約200店舗の購買戦略を担う責任者候補を募集。メンバーマネジメントと交渉経験が必須で、事業戦略のブレーンとして業務効率化とコスト最適化を推進する。
2か月前
柿安ブランドの創作惣菜店で、調理実務からスタートし、ゆくゆくはマネジメント業務を任される料理長候補の募集です。経験者向けで、和食・洋食・中華など専門ジャンルは問いません。全国の百貨店内店舗が勤務地で、エリア限定勤務も可能です。
2か月前
柿安ブランドの創作惣菜店で調理実務からスタートし、ゆくゆくは食材・原価管理からメニュー選定、販売計画立案までのマネジメント業務を任される料理長候補の募集です。残業は1日平均1~2時間程度で、残業手当は料理長まで全額支給されます。学歴不問で経験者のみを対象とし、全国の百貨店などでの勤務が可能です。
2か月前
柿安ブランドの創作惣菜店で調理実務からスタートし、ゆくゆくはマネジメント業務を任される料理長候補の募集です。経験者のみを対象とし、学歴は不問です。全国の百貨店・商業施設内の店舗が勤務地で、エリア限定勤務も可能です。
2か月前
柿安ブランドの創作惣菜店で、まずは調理実務からスタートし、ゆくゆくは食材・原価管理からメニュー選定、販売計画立案までのマネジメント業務を担当する料理長候補の募集です。残業は1日平均1~2時間程度で、残業手当は料理長まで全額支給されます。学歴不問で、和食・洋食・中華など専門ジャンルは問わず、経験者を歓迎しています。
2か月前
柿安ブランドの創作惣菜店で調理実務からスタートし、ゆくゆくはマネジメント業務を任される料理長候補の募集です。経験者向けで、学歴不問。シフト制で月7~10日の休日があり、年間休日114日。全国の百貨店内店舗が勤務地で、エリア限定勤務も可能です。
2か月前
柿安ブランドの創作惣菜店で調理実務からスタートし、ゆくゆくはマネジメント業務を任される料理長候補の募集です。経験者向けで、学歴不問。全国の百貨店内店舗が勤務地で、シフト制勤務、年間休日114日です。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補として、店舗運営からマネジメント業務までを担当し、ゆくゆくは店舗経営全般を任されるポジションです。デパ地下の顧客ニーズを捉えた売り場作りと、売場と厨房の連携による柔軟な対応が求められます。経験者向けの募集で、店長経験者は歓迎されます。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補を募集する求人。接客から店舗運営、マネジメント業務まで店舗経営全般を任せ、店長からエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せる。販売・接客・営業経験者を必須とし、店舗運営経験者は歓迎。勤務地は全国の百貨店・商業施設内で、シフト制勤務。月給23万円~31.1万円、想定年収340万円~450万円。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補として、接客や店舗運営から売上・利益・労務・衛生などのマネジメント業務まで、ゆくゆくは店舗経営全般を担当します。販売・接客・営業の経験者を求めており、店長経験者は歓迎です。シフト制で月給23万円〜31万円、想定年収340万円〜450万円。年間休日114日、昇給年1回、賞与年2回の待遇です。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補として、接客や店舗運営から売上・利益・労務・衛生などのマネジメント業務まで、ゆくゆくは店舗経営全般を担当する。販売・接客・営業の経験者を求めており、店長経験者は歓迎。シフト制で、勤務地は全国の百貨店など。月給23万円〜31万円、想定年収340万円〜450万円。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補を募集する求人。接客から店舗運営、マネジメント業務までを担当し、ゆくゆくは店舗経営全般を任される。販売・接客・営業経験者を必須とし、店舗運営経験者は歓迎。全国の百貨店内が勤務地で、シフト制勤務。月給23万~31万1千円、想定年収340万~450万円。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補を募集する求人。接客から店舗運営、マネジメント業務までを担当し、ゆくゆくは店舗経営全般を任される。販売・接客・営業の経験者を求め、店長経験者は歓迎。勤務地は全国の百貨店内で、シフト制勤務。月給23万円~31万円、想定年収340万円~450万円。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補として、接客や店舗運営からマネジメント業務まで店舗経営全般を担当する正社員求人。販売・接客・営業経験者を必須とし、店長経験者は歓迎。勤務地は全国の百貨店などで、シフト制勤務。月給23万円〜31万円、想定年収340万円〜450万円。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補を募集する求人です。接客から店舗運営、マネジメント業務まで店舗経営全般を任せ、店長からエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。勤務地は全国の百貨店内で、シフト制勤務です。
2か月前
柿安ダイニングの店長候補を募集する求人です。接客や店舗運営からマネジメント業務まで、ゆくゆくは店舗経営全般を任せ、店長からエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。販売・接客・営業経験者を必須とし、店舗運営経験者は歓迎です。勤務地は全国の百貨店などで、エリア限定勤務も相談可能です。
59件中 1〜30件を表示
「京都府京都市」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。