2か月前
キャリアアドバイザー
- 年収
- 25〜30万円/月
- 勤務地
- フルリモート(国内)
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 中小法人営業
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日125日
- 応募資格
- 不問
人材採用の専門家として、人材要件の定義から選考フローの構築、選考代行、内定から入社までのフォローまで一貫して担当するキャリアアドバイザー求人です。業界経験不問で、営業経験やマネジメント経験を活かせます。正社員雇用で、フレックス制度や在宅勤務制度など働きやすい環境が整っています。
222件の求人91〜120件を表示
2か月前
人材採用の専門家として、人材要件の定義から選考フローの構築、選考代行、内定から入社までのフォローまで一貫して担当するキャリアアドバイザー求人です。業界経験不問で、営業経験やマネジメント経験を活かせます。正社員雇用で、フレックス制度や在宅勤務制度など働きやすい環境が整っています。
2か月前
人材コーディネーターとして、スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションを取りながら、安心して働けるようサポートします。クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題解決の提案を行います。配属部門はセールスアシスト、コールアンドオフィスデザイン、ライフケア、ファクトリーアウトソーシングのいずれかです。
2か月前
建設技術者に特化した人材サービス企業であるウィルオブ・コンストラクションの中途採用オープン求人です。新規営業、キャリアマネージャー、中途採用担当、研修担当のいずれかの職種に配属され、選考を通じて決定されます。学歴・業界経験不問で、営業経験やマネジメント経験のある方を歓迎しています。
2か月前
デジタル庁の専門人材リソースマネジメント担当として、各プロジェクトへの人員配置の検討・調整、採用計画の立案支援、非常勤職員の人件費要求・管理を担う。経営幹部層をステークホルダーとした会議体の企画運営や、稼働率・人件費等の数的データ作成も行う。採用業務・人員計画・人件費管理の経験5年以上が必須で、IT・コンサル業界経験は歓迎。非常勤の一般職国家公務員として、週3〜5日勤務でリモートワークも可能。想定年収は645万〜1,370万円(役割級による)。
2か月前
デジタル庁が政府全体のDXの司令塔となるため、庁内の人材育成を担う人材開発スペシャリストを募集する。エンプロイジャーニーマップの策定や研修体系の構築、各種トレーニングプログラムの企画・実行をリードする。人事・人材業での経験が5年以上必要で、デジタル関連組織での経験が求められる。
2か月前
自動運転トラックのオペレーション拠点の設置に向け、土地の調査・選定・取得から開発までの全工程を主導する担当者を募集します。行政手続きや交渉、地域との連携、エンジニアとの設計・構築も担います。不動産・用地取得の経験とプロジェクトマネジメントスキルが必須です。
2か月前
株式会社FleGrowthは、外国為替証拠金取引システムや暗号資産証拠金取引システム等の金融システムのパッケージを開発・納品・運用するシステム会社です。ブリッジSE/PM/PL/PMOとして、顧客のビジネス課題解決のためのシステムコンサルティングやプロジェクト管理、開発、運用保守を担当します。ブリッジ先はベトナムハノイおよび中国大連です。
2か月前
CRM施策の企画・実行を担当するポジション。顧客分析から施策立案、運用までを幅広く行い、継続率やLTV向上を目指す。マーケティング経験者を募集している。
2か月前
急成長期の宇宙ベンチャーで法務リーダーとして、契約実務・各種法令対応・新事業開発の法的論点対応・IPOに向けた内部統制強化などを担当する「攻めの法務」のポジションです。宇宙産業の最先端技術を扱い、社会貢献を法務の立場から支えることができます。
2か月前
不動産ビッグデータSaaSを提供するTRUSTART株式会社で、フィールドセールスとして提案営業を通じて売上拡大の中核を担うポジション。新規顧客開拓から既存顧客への深耕まで、データサービスを活用したソリューション提案を実施する。将来的にはマネージャーとして組織を牽引するキャリアパスも用意されている。
2か月前
大阪拠点の立ち上げを牽引するマネージャーを募集する。関西圏のクライアントに対する伴走型・社員代替型の支援をリードし、拠点の戦略立案からメンバー採用・育成まで幅広く担当する。給与は本社(東京)水準を維持し、年収1,000万円〜1,500万円程度。コンサルティングファームやSIerでのクライアントワーク経験が必須。
2か月前
広告・タイアップビジネスや企業との戦略的提携を通じてBMSGの成長を創出するBizDev責任者候補の募集。メディアや広告代理店、大手クライアントとの大型タイアップやスポンサーシップ、ブランデッドコンテンツの企画営業を主導し、チームの組織マネジメントや営業戦略の策定にも携わる。必須要件として広告・メディア業界での実務経験とプロジェクトマネジメント経験を求める。
2か月前
エンタメ・スポーツ業界向けにAIソリューションを中心とした企画・提案を行うアカウントセールスを募集。顧客の課題に合わせたソリューションを企画し、提案から受注までを担当する。営業部は新設組織で、上流工程から携わることができる。
2か月前
GovTech東京のコーポレートITグループに所属し、都庁および財団のITガバナンス構築をリードするコーポレートITエンジニアを募集する。既存環境更改やセキュリティ方針策定、デジタル基盤の設計構築・運用などを担当する。実務経験3年以上が必須で、有期雇用(最長5年)の契約社員として勤務する。
2か月前
障害者雇用枠のIT技術職。経験や能力に応じてアプリケーションエンジニアまたはプロジェクトマネジメント業務を担当し、面接で意向を踏まえて決定する。都庁各局・区市町村のDX支援やシステム開発を技術面から支える。完全リモート勤務も状況により可能。契約期間は最長5年で更新可能。
2か月前
高等学校を訪問し、現場の課題をくみ取りつつ、当学園の教育サービスやICTコンテンツを提案するコンサルティング営業職。ルート営業が中心で、信頼関係を構築した高等学校を担当する。将来的には新たな教育サービスの提案・企画も担う。正社員として、大阪南校勤務。月給25万円以上で、賞与年2回、昇給年1回。完全週休2日制で、残業は月平均10~20時間程度。
2か月前
駿台予備学校の校舎にて、高卒(浪人生)クラスまたは高校生クラスの生徒・学生指導を担当する総合職の募集。学習・生活面の相談対応、進路アドバイス、校舎運営事務業務などを行い、ICT教育も積極的に導入している。将来的には校舎マネジメントや企画・学務など様々な部署への異動の可能性がある。
2か月前
高等学校を訪問し、教育サービスやICTコンテンツを提案するコンサルティング営業職。ルート営業が中心で、信頼関係を構築した高等学校を担当する。大学卒業以上、1年以上の営業経験、普通自動車免許が必須。月給25万円以上で、賞与年2回、昇給年1回。
2か月前
グランドハイアット東京のステーキハウス「オークドア」で副料理長を募集する求人です。西洋料理の調理、発注業務、チームマネジメント、チームトレーニングを担当します。応募資格は西洋料理の調理経験とチームマネジメントスキル、コミュニケーションスキル、リーダーシップスキルが必要です。
2か月前
グランドハイアット東京内の会員制スパ&フィットネス『Nagomi』で、レセプション業務全般を担当するポジションです。受付や予約管理、会計業務、アテンダント業務のサポートを行います。接客レベルの英会話力と接客経験が必須です。
2か月前
国内トップシェアの洗車機を扱う事業部にて、生産管理業務(受注・売上管理、生産計画管理、原価管理、予算進捗管理)を担当する。事業拡大に伴い、新たな洗浄装置の開発にも携わり、経営視点で物事を考えるスキルが身につく。生産管理・業績管理・原価管理の経験者(目安5年以上)を求めており、リーダーやマネジメント経験も必須。英語力(TOEIC600点以上)は歓迎条件。年収は300万円~840万円(学歴・経験による)。
2か月前
YKK株式会社の黒部事業所にて、マテハン設備の保全担当を募集しています。設備の維持管理や新規構想の立案を担当し、3交替勤務が可能な方を求めています。年収480万円〜670万円で、正社員としての採用です。
2か月前
ジュングループのロペ/サロンアダムエロペ事業部で、外注工場選定・管理、素材手配、原価管理、納期・品質管理など生産管理業務全般を担当する正社員求人。アパレルまたはメーカーでの生産管理経験3年以上が必須で、想定年収450万円〜650万円。勤務地は東京都港区南青山の本社。
2か月前
自動運転フォークリフトの電気システム設計を担当するポジション。既存の有人フォークリフトに自動運転用機器を追加するための電気システム全体の設計、制御回路・電源回路の設計、機能安全・EMC対策、センサー選定、実機検証などを行う。物流業界の自動化需要に応える新組織での開発業務。電気設計の実務経験3年以上が必須。勤務地は愛知県高浜市。フレックスタイム制(コアなし)で、完全週休2日制、年間休日121日。
2か月前
大同生命保険株式会社の不動産部門で、自社保有不動産(オフィスビル)に関するプロパティマネジメント業務を担当するポジションです。マネージャー(チームリーダー、係長クラス)として、リーシング業務やビルマネジメント業務を任され、将来的にはアセットマネージャーを目指します。必須要件として宅地建物取引士資格とオフィスビル関連業務の経験5年以上が求められます。
2か月前
ミーク株式会社のM&A・PMI推進担当として、M&A戦略の立案からソーシング、ディール実行、PMIまでをハンズオンで主導するポジションです。CVCの立ち上げや海外投資もスコープに入っており、経営の多角化を推進する裁量の大きい役割です。必須スキルとしてM&A実務経験2年以上または投資銀行・FAS・PEファンドでの実務経験を求めています。
2か月前
建設ロボットシステム開発プロジェクトの全体管理を担うプロジェクトマネージャを募集しています。チームのタスク管理や品質管理、ステークホルダーとの調整など、プロジェクト運営全般を担当します。プロジェクトマネジメントの実務経験5年以上が必要です。
2か月前
三菱重工業の防衛航空機アフターサービス部門において、リソース・経営管理業務全般を担当する正社員求人です。予算・人員計画の策定、投資計画管理、監査対応、各種書類作成などを関係者と協力して行います。経験不問で、高専卒以上の方が対象です。
2か月前
三菱重工グループで核融合プラントの重要機器に関する研究開発やモノづくり案件をプロジェクト管理の立場で担当する。機器製作のプロジェクト管理またはプロジェクト全体の取り纏めを中心に、顧客や社内外関係者と調整しながら業務を進める。未経験分野でも教育プログラムでスキル習得が可能。勤務地は神戸市。
2か月前
NTTドコモグループのサービス創出力強化をミッションとする部署にて、AIエンジニア(LLM、AIエージェント等)として参画し、組織のAI人材育成カリキュラムの検討及び技術支援を行う。AIエンジニア育成の仕組み構築をリーダーとして推進する。必須要件としてITシステム設計・開発・試験の実務経験3年以上、AI駆動開発経験、コーディングスキル、LLM関連知識が求められる。
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