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仕事内容採用担当
株式会社インターメスティック（Zoff）の新卒採用担当を募集する求人です。新卒採用計画の立案から説明会対応、面接調整、内定者フォローまでを担当し、将来的には中途採用など幅広い採用業務を任されます。必須条件は新卒採用担当2年以上または人材紹介エージェント3年以上の経験で、リーダー候補としての採用です。
業務内容
- ゾフの新卒採用に関わる業務をお任せいたします。
- 新卒採用計画の立案
- 学生向けの説明会対応
- 面接の実施、調整業務
- 内定者フォロー、入社に向けた対応など
- まずは新卒採用から携わっていただき、将来的には中途採用など幅広く採用に纏わる業務をご担当いただく予定です。
募集背景
- 上場後、第二創業期を迎える当社にて、株式会社インターメスティックおよび株式会社ゾフの変革を推進するための新卒採用担当を募集！
求める人物像
- 変化に対して前向きな姿勢で取り組める方
- 当事者意識を持って行動ができる方
- データを元に課題発見と改善提案ができる方
仕事のやりがい
- 各担当が裁量を持って採用業務を行って頂くため、マネジメントに繋がる経験を積むことが出来ます。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 26.2万円/月〜
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 129日
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 新卒採用担当のご経験2年以上
- 人材紹介エージェント（CA・RAどちらでも可）のご経験3年以上
歓迎する経験
- 小売・サービス・飲食・流通等、多拠点事業会社での人事経験
- 新卒・中途・アルバイト等、複数雇用形態の採用経験
- 求人広告による母集団形成の経験
- SNS・オウンドメディアを活用した採用活動のご経験
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- ベネフィット・ステーション
- 定年65歳
- 家族手当
- 社会保険完備
- 通勤費（上限あり）
求めるスキル・経験
この求人は株式会社インターメスティックの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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