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法務担当
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
国内外の事業拡大に伴う契約業務や法的相談への対応、コンプライアンス体制の整備など、企業法務全般を担うポジションです。各種契約書のレビュー、新規事業・新サービスの法的相談、トラブル対応やM&Aの法的手続きのサポートに携わります。リーダー・マネジメント層として、メンバーの育成や業務フローの改善・構築も担います。
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応募資格
必須
- 企業法務部門、または法律事務所における実務経験 （契約書の作成・審査・管理業務に携わった経験を想定）
- ITツール（Slack、Chatwork、Google Workspace等）を用いた業務遂行スキル
- Word、Excel、PowerPointを用いた文書作成スキル
歓迎
- Webサービス、エンタメ、コンテンツ産業における法務経験
- 知的財産権（著作権法等）、景品表示法、個人情報保護法などに関する実務知識
- 事業部門や外部弁護士等の多様なステークホルダーと円滑に連携し、課題解決に導いた経験
- 複数の案件を同時並行で進行できる、正確かつスピーディーな事務処理能力
- 後輩の育成・指導、またはチームマネジメントの経験
求める人物像
- 「事業の成長を止めない法務」として、現場に寄り添い解決策を提案できるマインドセット
- 予期せぬトラブルや新しい課題に対して、論理的に思考し主体的に動ける姿勢
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 法務
- 雇用形態
- 正社員あり：3ヵ月（試用期間中の労働条件に変更なし）
- 役職
- 法務担当（リーダー候補）
- 給与
- 450〜500万円/年
- 給与の詳細
- 年収 450万円〜500万円 上記の年収額は、弊社における平均的な残業時間である20時間/月の残業代12ヶ月分と、賞与2回分をそれぞれ1ヶ月分の給与が支給された場合の合計金額となります。 賞与：年2回（6月・12月） ※標準1ヶ月/回、在籍期間・評価に応じて変動します。 昇給：年1回（4月）
- 手当
- 交通費出張手当時間外勤務手当深夜勤務手当休日勤務手当
- 勤務地
- 101-0022 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル12階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 固定時間制（1日標準労働時間：7時間）※始業10：00 終業18：00 休憩1時間上記の年収額は、弊社における平均的な残業時間である20時間/月の残業代12ヶ月分と、賞与2回分をそれぞれ1ヶ月分の給与が支給された場合の合計金額となります。
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 年間休日124日完全週休2日制（土日）土日祝祭日年末年始休暇有給休暇慶弔休暇産休育休制度あり
- 福利厚生
- 書籍購入・資格取得支援制度
- 社会保険
- 社会保険完備
- 選考の流れ
- 書類選考 → 1次面接 → リファレンスチェック・適性検査→最終面接（※1） → オファー面談 ※1 場合によっては面接が増えることもあります。
- 掲載日
- 2026/06/30 16:28（109日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 21:43（1日前）
仕事内容
所属部署と職種
- viviONの法務チーム（コーポレート部）は、「ユーザーとクリエイターが、楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、急拡大する事業を法的側面から守り、同時に加速させる役割を担っています。二次元コンテンツ市場における多様なビジネス展開を支えるため、リスクヘッジだけでなく、事業部門が安心して新しい挑戦に踏み出せる環境を構築することを目指しています。
- 【法務担当（リーダー候補）】は、国内外の事業拡大に伴う契約業務や法的相談への対応、そして組織体制の強化を担うポジションです。単に契約書のレビューを行うだけでなく、事業部へのヒアリングを通じたビジネススキームの構築支援、トラブル対応、さらにはコンプライアンス体制の整備など、企業法務全般に幅広く携わります。法務機能の立ち上げから間もないフェーズにあるため、既存のフローを回すだけでなく、より効率的で強固な法務チームを作り上げていくプロセスにも参画いただきます。
採用背景
- 当社は積極的な海外展開や、次々と生まれる新規事業への投資により、急速な成長を続けています。このスピード感ある事業拡大に伴い、契約件数の増加や相談内容の複雑化が進んでおり、法務機能の強化が急務となっています。現在の法務チームは少数精鋭（シニアマネージャー1名、サブリーダー1名、メンバー2名）で運営されていますが、今後の事業規模拡大を見据え、組織の基盤をより強固にするための増員募集を行います。実務を通じて事業成長に貢献するだけでなく、法務チーム自体のフロー構築や組織づくりにも意欲的に関わってくださる方を求めています。
業務内容
- 各種契約書のレビュー（事業部へのヒアリング、リスク分析、修正案の提示）
- 新規事業や新サービスに関する法的相談、ビジネススキームの構築支援
- 社内規定の策定・運用およびコンプライアンス強化、社内教育の推進
- トラブル、紛争、訴訟等の対応および弁護士との連携
- M&Aプロセスにおける法的手続きのサポート
- （リーダー・マネジメント層）メンバーの育成、業務フローの改善・構築
このポジションの魅力
- エンタメ法務の専門性： VTuberや二次元コンテンツなど、最先端のエンタメ領域に関わる法務知見を深めることができます。著作権に強い顧問弁護士との距離も近く、専門性を高められる環境です。
- 組織作りへの参画： 立ち上げ後のフェーズにあるため、決まった業務をこなすだけでなく、自身の意見を反映させながらチームのフローや体制を作り上げる経験が積めます。
- 事業への貢献実感： 事業部との距離が近く、スピーディーなコミュニケーションが求められます。「守り」だけでなく「攻め」の法務として、会社の成長をダイレクトに支えるやりがいがあります。
この求人は、株式会社viviONの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- 年収500万以上27,300
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- 完全週休2日35,008
- 年間休日120日以上36,900