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システムエンジニア
350〜720万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
システムエンジニアとして、現在のスキルをベースにさらに上のフェーズへ進むためのフォローを行います。キャリアパスを作成した後、在宅研修を経て、当社員が在籍している3名以上のチームプロジェクトに参加します。AI搭載ロボット研究開発、生成AIアプリ試作品開発、ゲーム・アプリ開発、金融機関向けシステム開発などのプロジェクトがあります。現場デビュー後は、定期面談を月1回以上実施します。
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応募資格
必須
- 高校卒以上 / 経験者のみ募集
- 高卒以上
- ITエンジニアとしてのご経験(開発言語、スキル問わず)
- テクニカルサポートや運用保守のご経験
- テスターのご経験
- 現職での業務効率化のご実績
求める人物像
- ◎意欲重視の募集です!
- 最先端の技術に触れて自らの力を磨きたい
- 市場価値の高いエンジニアになるために学び続けられる
- 安定性・将来性のある会社で腰を据えて長く働きたい方
応募について
- 既卒・第二新卒歓迎
- 英語力不問
- 理系学部・情報学部を卒業されている方、経験が浅い方、独学で勉強をされている方も大歓迎です!
使用ツール
募集要項最終確認 11/4
- 職種
- テック
- 雇用形態
- ※試用期間3ヶ月(期間中同待遇)【試用期間】試用期間あり試用期間の長さ:3ヶ月雇用形態、給与は本採用時と同じです。
- 採用区分
- 経験者のみ募集
- 給与
- 350〜720万円/年
- 給与の詳細
- 月給 220,000円 ~ 350,000円 (※想定年収 3,500,000円 ~ 7,200,000円)【前職から年収100万円アップ実績あり】※スキル・経験、前職でのご経験を最大限考慮し決定します※残業代・交通費全額・諸手当は別途※試用期間3ヶ月(期間中同待遇)■給与改定あり■賞与年2回(7月、12月)
- 手当
- 交通費交通費全額支給家族手当配偶者:月5000円、子:月1万円役職手当家賃補助手当転居費用支給休日出勤手当深夜手当出張手当資格取得補助金・報奨金インフルエンザ予防接種手当
- 勤務地
- 京都府京都市下京区長刀鉾町8京都三井ビルディング5F京都府滋賀県大阪府
- 転勤
- ★転居を伴う転勤はございません
- 働き方
- ◎プロジェクトによりリモート可★プロジェクト先により在宅・リモートワーク可
- 勤務時間
- 09:00~18:00実働時間:8時間/日休憩1時間/日※残業は平均10.3時間と少なめです
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制年間休日125日■土日祝日■GW/ 夏季休暇/年末年始休暇■ 年次有給休暇、半日年次有給休暇 ★取得率80.9%■産休/育児休暇■介護休暇■慶弔休暇/特別休暇■バースデー休暇年次有給休暇10日~20日(毎年4月1日に一斉付与)
- 福利厚生
- ■資格取得支援制度が充実!■家族手当(配偶者:月5000円、子:月1万円)■役職手当■家賃補助手当(会社都合の場合※規定有)■転居費用支給(会社都合の場合※規定有)■休日出勤手当■深夜手当■出張手当■資格取得補助金・報奨金■慶弔金制度■企業型確定拠出年金制度■優秀社員表彰■起業家支援制度(独立支援)■定期健康診断、産業医面談■子宮頸がん・乳がん検診■扶養家族向け健康診断費用補助■定期歯科健診費用負担■インフルエンザ予防接種手当■メンタルヘルスケア制度■キャリアコンサルティング制度■育児短時間就業制度(16時退社も可能!)■各種研修・勉強会有■永年勤続表彰制度■副業OK
- 社会保険
- ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
- 業務の変更の範囲
- (変更の範囲:会社の定める業務)
- 就業場所の変更の範囲
- 変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場合を含む)
- 学歴
- 高校卒業以上
- 選考の流れ
- STEP1書類選考STEP2面談/面接(1~2回)◎対面またはWEB◎適性テスト(HQ Profile:性格診断テスト)を受けていただく場合もございます。STEP3内定◎入社日は希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご応募ください。◎応募から内定までは2週間~1カ月を予定しております。
- 選考期間
- ◎応募から内定までは2週間~1カ月を予定しております。
- 掲載日
- 2026/10/13 06:18(23日前)
- 最終確認
- 2026/11/04 20:49(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 当社では「社会人学校」をテーマに、安心してキャリアアップしていただけるサポート環境を整えております。
- 「テクニカルサポートの経験はある」「コードは少し読める」「テスターや運用経験はある」といったあなたの現在のスキルをベースに、さらに上のフェーズへ進むためのフォローをいたします!
- ◎エンジニアが企画・講師を務める勉強会など研修環境◎
- ◎AI活用推進!エンジニアに最先端のスキルを!
入社後の流れ
- (1)キャリアパスを作成
- あなたの目指す将来像や希望を伺い、「どのスキルが必要か」を明確にした上で、スキルアップに向けた計画を立てていきます。
- (2)在宅研修
- キャリアの方向性が決まったら研修スタート!1ヶ月ほどの在宅研修で、プログラミング、データベース操作等のスキルを習得していきます。
- (3)チームの一員として、プロジェクトに参加
- プロジェクト先でも丁寧な研修ができるよう、当社員が在籍している3名以上のチームプロジェクトに参加いただきます。
プロジェクト人数
- 小:3~5名
- 中:10名
- 大:30~50名
プロジェクト例
- AI搭載ロボット研究開発/Python、R言語、MATLAB、C++、PHP
- 生成AIアプリ試作品開発/AWS
- ゲーム・アプリ開発/Unity、Java、C#
- 金融機関向けシステム開発/Java、C#
- 機械学習・RPA開発(業務自動化)/Python
募集内容
- (変更の範囲:会社の定める業務)
募集人数・募集背景
- 増員
- 今後も幅広いニーズにお応えしていくために、エンジニアを増員募集します!
この求人は、株式会社エスユーエスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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