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東京都の電気設計・回路設計の求人155件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
電気設計マネージャー（半導体関連装置）
- 勤務地
- 東京都昭島市
- 休日
- 年間休日128日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- ※寮・社宅：有 【社宅】転勤者のみ
- ※従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
どんな仕事かAIによる生成
薄膜デバイス事業部で、電気設計のマネージャーを募集しています。半導体デバイス向け計測・検査装置の開発・設計に関わる業務です。
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応募資格
必須
- 電気設計のご経験
- 半導体関連の装置メーカー、精密機器メーカーなど当社ビジネス領域に親和性のある業界経験者
- 部下のマネジメントのご経験
- 高専卒以上
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 電気設計・回路設計
- 雇用形態
- 【雇用形態】正社員 （期間の定め：無）試用期間：有 3ヶ月 （試用期間中の勤務条件：変更無）
- 役職
- 電気設計マネージャー■部下のマネジメントのご経験
- 給与
- 950〜1350万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収 950万〜1350万円 月給 50〜75万円賞与 年2回支給残業：有 残業手当：管理監督者のため支給無し
- 手当
- 通勤手当
- 勤務地
- 東京都昭島市
- アクセス・通勤
- 自転車通勤可（全従業員利用可）従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
- 転勤
- 配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります
- 働き方
- 在宅勤務（全従業員利用可）、リモートワーク可（全従業員利用可）
- 勤務時間
- 08:30〜17:10 所定労働時間 7時間45分 休憩55分残業：有 残業手当：管理監督者のため支給無し
- 年間休日
- 128日
- 休日・休暇
- 年間 128日完全週休二日制土曜日曜祝日その他（夏季・年末年始・リフレッシュ休暇）入社半年経過時点17日 最高付与日数20日入社時より支給初年度17日、2年目19日、その後20日を毎年4月1日に付与。但し、期中入社者は入社日に月割りして付与。
- 福利厚生
- 時短制度（一部従業員利用可）服装自由（全従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）継続雇用制度(勤務延長)（一部従業員利用可）社員食堂・食事補助（全従業員利用可）従業員持株会制度確定拠出型年金制度財形貯蓄制度育児・介護休暇制度英会話スクール寮・社宅：有 【社宅】転勤者のみ【退職金】有
- 社会保険
- 健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 当社拠点全般
- 学歴
- 短大・高専卒業以上
- 選考の流れ
- 面接回数：2〜3回（3回実施の場合、最終は英語面接となる可能性があります）筆記試験：有（1次面接通過後、適性検査を受験いただきます）
- 掲載日
- 2026/07/04 22:13（105日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:53（1日前）
仕事内容
募集背景と想定業務
- 組織拡大に伴う増員募集となります。
- 本状況を踏まえ、弊社薄膜デバイス事業部（半導体関連装置事業）としても組織を拡大強化したく、電気設計のマネージャーをお任せできる方を募集します。
配属先情報
- 薄膜デバイス事業部 設計部 東京薄膜開発設計課
組織のミッション
- 東京薄膜開発設計課が東京工場で開発を進めている装置の開発・設計・製造を業務内容としており、以下のミッションで業務を推進しています。
- 最先端半導体デバイス市場を先取りした新規製品開発と装置改良による製品優位化の維持・拡大
- 収益性を熟慮した製品開発、継続的コスト低減、品質向上
- 製造リードタイム短縮
業務のやりがい、価値、魅力
- 最先端の半導体デバイス向け最新計測・検査技術の開発・設計に関わることができます。半導体デバイスは、スマホ、PC、自動車、AI、データセンタなどに使われ、現代社会の活動源となっています。これに関わる業務ができることで充実感を味わうことができます。
出張
- 国内：月数回 ※上記記あくまで部署平均値であり、実際の対応は個別に相談できればと考えております。※山梨県韮崎市にある薄膜デバイス事業部装置の製造現場に出向く機会が多いです。
変更の範囲
- 会社の定める業務(※)(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
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