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人材紹介コンサルティング営業
22.4〜36万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
正社員や契約社員として人材を募集している企業へ求職者を紹介し、人材募集・応募受付から入社までの採用活動を支援します。建設・不動産業界に特化し、技術職・専門職人材の紹介を通じて、人材不足の解消に取り組みます。
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応募資格
必須
- 基本的なPCスキルをお持ちの方
- 最低限のビジネスマナーをお持ちの方
歓迎
- 営業や販売の経験を活かしたい方!
求める人物像
- 人材業界に興味のある方!
- 誰かの役に立てる、サポートできる仕事がしたい方!
- キャリアアップを目指したい方!
- 安定した基盤のもとで活躍したい方!
応募について
- 未経験・第二新卒歓迎!
- 学歴不問
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント
- 雇用形態
- 正社員※入社後3か月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
- 給与
- 22.4〜36万円/月
- 給与の詳細
- 月給22万4000円〜36万円+残業代全額支給(みなし残業なし)+諸手当+インセンティブ※月給には基本給、地域手当(一律支給)が含まれます。※みなし残業なし。残業代は別途全額支給します。30万5000円└24万4000円(基本給)+3万0000円(地域手当・東京勤務)+3万1000円(15時間残業した場合)※インセンティブは別途支給◆昇給昇格 年1回(個人の年間評価による)◆賞与 年2回(会社の業績による)
- 手当
- 通勤手当最大で月3万円まで支給/定期代地域手当月3万0000円地域手当月2万4000円地域手当月1万8000円地域手当月8000円資格手当単身赴任手当時間外手当ライフイベント手当10〜50万円
- 勤務地
- 東京都大阪府
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00〜18:00※会社全体の月平均残業時間は13時間
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)祝日GW有給休暇慶弔休暇出産休暇育児休業介護休暇 など【年間休日124日/2026年度】
- 福利厚生
- 定期健康診断(年1回)退職金制度(確定拠出年金制度)個人インセンティブ制度部門サークル金制度半期毎における個人・部門表彰制度従業員持株会、慶弔・見舞金制度『ベネフィットステーション』利用可能ヒューマンアカデミー各種講座受講割引 など
- 社会保険
- ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・介護保険※40歳以上)
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙※就業場所によって喫煙室設置あり
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 下記の【エントリーはこちら】よりご応募ください。※ご応募の際は、履歴書[写真添付]・職務経歴書を添付ください書類選考⇒面接(2回)⇒内定※選考状況に応じて選考回数が異なる場合がございます。
- 掲載日
- 2026/07/04 15:24(105日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 11:01(1日前)
仕事内容
人材紹介コンサルティング営業
- 企業の採用課題を解決し、事業成長を支援します。事業戦略や求める人物像を丁寧にヒアリングし、最適な人材を提案。採用成功へと導きます。
仕事内容
- 正社員や契約社員として人材を募集している企業へ求職者をご紹介し、採用を支援します。人材募集・応募受付からご入社までの採用活動をサポートし、採用成功へと導きます。
仕事内容
- 求人ニーズの発掘
- 企業への採用計画・募集背景・内容等のヒアリング
- 企業への人材提案〜推薦フォロー
- 採用決定〜入社前後のフォロー 等
仕事内容
- 「今後どのような事業計画を立てているか」「どんな人材を求めているか」を確認しながら、提案を行います。
特徴
- 建設・不動産業界に特化し、技術職・専門職人材の紹介を通じて、人材不足の解消に取り組んでいます。
- 働き方の変化による企業・求職者それぞれの課題や希望に対して、最適な提案と実現を目指します。
- チーム毎に領域を担当し、専門性高い、質の高い人材サービスを提供しているため、専門知識の習得・経験を積むことにより、プロフェッショナルを目指せます。
入社後
- OJTを中心に、入社研修や営業研修・Web学習ツール等を通じて、仕事内容を理解していきます。着実に基礎知識を身につけていきましょう。
基礎習得後
- チーム内外での業界知識研修や勉強会、先輩社員との座談会、ロープレ、同行訪問によるOJTなどの充実した教育体制があります。未経験入社の方が大半であり、安心してスタートができる環境です。
この求人は、ヒューマンリソシア株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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