人材派遣コンサルティング営業

仕事内容

1. 1人材派遣を中心に、人材紹介や海外派遣エンジニア、DX商材による業務効率化など、幅広いソリューションを用いて企業の経営課題を解決する
2. 2課題のヒアリング：企業の採用計画や、人材不足・業務効率の課題を伺う
3. 3ソリューション提案：課題に応じて、人材派遣を中心に、人材紹介や海外派遣エンジニア、DXツールなど、幅広いサービスの提案を行う
4. 4就業開始後のフォロー：企業とスタッフの双方が最高のパフォーマンスを発揮できるよう支援する
5. 5キャリア形成サポートなど
6. 6未経験から着実に成長していける環境を用意している
7. 7仕事の魅力：人と企業の間に立ち、雇用の課題を解決すること。感謝されることの喜びが大きく、自分の存在価値を感じられる
8. 8キャリア形成：年功序列は一切なく、マネジメントを極めるジェネラリストや高い成果を出し続けるスペシャリストなど、自身の志向に合わせたキャリアパスが用意されている

入社後の流れや研修

1. 1入社1ヶ月目：座学とWeb学習ツールで会社概要や人材ビジネスのルール、サービスの基礎を習得。新規開拓でのアポイントの取り方などを先輩社員とのロープレ等で学ぶ。並行して先輩の商談にも同行し、ヒアリングのコツや提案の組み立て方を学ぶ
2. 2入社2ヶ月目以降：お客様へのヒアリング、事務手続きなど、少しずつできることを増やす。慣れてきたら先輩社員から企業を引き継ぎ、スタッフのフォローにも挑戦しながら独り立ちを目指す。チーム全体でフォローする文化があるため、未経験の方でも着実に成約まで結びつけるスキルが身につく

対象となる方

1. 1応募条件：学歴不問、社会人経験をお持ちの方（未経験・第二新卒歓迎）
2. 2このような方大歓迎：未経験から営業にチャレンジしたい方、営業や販売などの対人業務経験を活かしたい方、人材業界でより幅広いサービスに携わりたい方、年次に関係なく頑張りを正当に評価されたい方、安定した基盤のもとで活躍したい方
3. 3さまざまなキャリアを持つ社員が活躍中：会社全体の7割程が中途入社。前職は営業、アパレル販売、ブライダル、パーソナルトレーナー、営業事務等、さまざまなキャリアを持つ社員が在籍している

勤務地

1. 1全国で積極募集中：北海道、岩手、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、新潟、石川、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、福岡、熊本、鹿児島、沖縄
2. 2詳細な住所はこちらから確認いただけます：https://haken.resocia.jp/service/area.html

就業場所における受動喫煙防止の取組

1. 1原則屋内禁煙（就業場所によって喫煙室設置あり）

勤務時間

1. 19:00〜18:00
2. 2会社全体の月平均残業時間は13時間
3. 320時以降は社内システム利用不可で効率的な働き方を推奨

待遇・福利厚生・その他制度

1. 1昇給昇格 年1回（個人の年間評価による）
2. 2賞与 年2回（会社の業績による）
3. 3通勤手当（最大で月3万円まで支給／定期代）
4. 4地域手当（首都圏：月3万0000円、近畿圏：月2万4000円、東海圏：月1万8000円、その他 すべてのエリア：月8000円）
5. 5資格手当、単身赴任手当、時間外手当
6. 6ライフイベント手当（産休・育休復帰、扶養する家族の入園・入学に対して10〜50万円を支給）※支給には一定条件有
7. 7各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護保険※40歳以上）
8. 8定期健康診断（年1回）
9. 9退職金制度（確定拠出年金制度）
10. 10個人インセンティブ制度
11. 11部門サークル金制度
12. 12半期毎における個人・部門表彰制度
13. 13従業員持株会、財形貯蓄制度、慶弔・見舞金制度
14. 14『ベネフィットステーション』利用可能
15. 15ヒューマンアカデミー各種講座受講割引

休日・休暇

1. 1完全週休2日制(土・日)、祝日
2. 2GW、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休業、介護休暇 など
3. 3年間休日124日／2026年度

応募・選考について

1. 1下記の【エントリーはこちら】よりご応募ください。ご応募の際は、履歴書［写真添付］・職務経歴書を添付ください
2. 2選考の流れ：書類選考⇒面接（2回）⇒内定
3. 3選考状況に応じて選考回数が異なる場合がございます

応募資格（必須）

• 学歴不問
• 社会人経験をお持ちの方

待遇・福利厚生

• クラブ活動支援
• ベネフィット・ステーション
• ライフイベント手当
• 休暇制度
• 地域手当
• 昇給年1回
• 永続手当・諸手当
• 社員表彰
• 福利厚生パッケージ
• 賞与年2回