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東京都のバックエンドエンジニアの求人540件

サーバーサイドエンジニア

550〜700万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のバックエンドエンジニアの求人の中央値(600万円)より50万円低い

勤務地
東京都千代田区
休日
年間休日120日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

自社サービスのバックエンド開発(設計〜実装〜テスト)を担当し、各種APIや外部サービス連携、Webサービスの開発、仕様策定、開発環境やCI/CD環境の構築・運用を行います。moconaviは、スマートデバイスから社内の様々なシステムへ安全にアクセスするためのテレワークプラットフォームです。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与550〜700万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • サービスの改善を自分事として捉えて、プロダクト開発できる方
  • エンジニア、他職種のメンバーと、ものづくりの為のコミュニケーションが取れる方
  • 開発のみならず、プロセスの最適化にも興味がある方
  • 最新の技術情報のキャッチアップが好きな方
  • 新しい技術領域にためらわず挑戦できる方
  • 技術が好きで、技術を楽しむことができる方

募集要項最終確認 10/16

職種
バックエンドエンジニア
雇用形態
正社員
給与
550〜700万円/年
給与の詳細
年収 550万円〜700万円 月給\458,000~ 基本給\301,796~ 固定残業代\118,204~を含む/月 ※ご経験や前職年収を考慮し、決定します。 ・昇降給年1回 ・賞与年2回 (決算連動賞与)・昇降給年1回 ・賞与年1回 (決算連動賞与)
手当
通勤費全額支給リモートワーク手当
勤務地
1020083 東京都千代田区麹町3-3-8 麹町センタープレイス8階
転勤
変更の範囲:変更なし
働き方
ハイブリッド(出社×リモート)レコモットでは、業務内容や役割に応じて、出社とリモートワークを組み合わせた柔軟な働き方を取り入れています。雇入れ直後:当社本社又は自宅等でのリモートワーク
勤務時間
6:00~22:00(実働7時間30分 休憩60分)※フルフレックスタイム制 (コアタイムなし)フレックスタイム制 (コアタイムなし)標準労働時間7.5時間
年間休日
120日
休日・休暇
週休2日制(土・日)祝日夏季休暇年末年始休暇有給休暇(試用期間終了後に付与)慶弔休暇育児休暇
福利厚生
・資格取得支援制度(サポトラ)・動画学習プログラム(Schoo)・健康診断オプション費用会社負担・インフルエンザ予防接種会社負担・リフレッシュスペース完備・ウォーターサーバー完備(無料)・インフルエンザ予防接種補助・リフレッシュスペース・ウォーターサーバー(無料)
社会保険
・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
変更なし
経験年数
5年以上
選考の流れ
▼書類選考 ▼面接(2~3回) ▼内定 ※選考状況によって面接回数が変更となる場合もあります。
掲載日
2026/06/29 20:06(110日前)
最終確認
2026/10/16 19:54(1日前)

仕事内容

募集背景

  • 多様なサービスとの連携や、利用拡大とともに機能改善、品質向上を進めています。
  • プロダクト展開に合わせて今後さらに増えるサービス連携や機能追加をこれまで以上にスピーディに安定してリリースし、さらなる品質向上を目指していくため、増員することになりました。

仕事内容

  • 自社サービスのバックエンド開発(設計〜実装〜テスト)を担当して頂きます。
  • ※入社後に適性を踏まえ、ご相談の上でフロントエンドの開発にも携わって頂くこともあります。

具体的な業務内容

  • 各アプリ、サービスの各種APIの開発(設計〜実装〜テスト)
  • 外部サービスとの連携処理の開発(設計〜実装〜テスト)
  • Webサービスの開発(設計〜実装〜テスト)
  • 仕様策定、社内での仕様調整(非エンジニア部門含む)
  • 開発環境の構築、運用
  • CI/CD環境の構築、運用

開発環境

  • サーバサイド: Java, C#, Goなど
  • フロントエンド: Next.js, React.js, Vue.js
  • IDE: Eclipse, VisualStudio, Visual Studio Codeなど(希望により変更可)
  • DB: MySQL,PostgreSQL, MSSQLServer(MongoDB, Redis等も使用)
  • ソース管理: Git
  • インフラ: Azure, AWS

開発体制

  • 開発は1チーム4〜5名のチーム制で、開発リーダー(PM/PL)を中心に動いています。
  • 各タスクはチケット化し、開発リーダー(PM/PL)が立てた全体スケジュールから、各タスクを自分自身で計画を立てることで、自由度高く働くことが可能です。
  • また、担当しているタスクや進捗状況を見える化し、パフォーマンスや問題点をいち早く見つけられるような体制をとっています。

使用システム

  • Teams
  • LycheeRedmine
  • Figma

手がけるサービス

  • <今いる場所がオフィスになるmoconavi (モコナビ)で安全なテレワーク!>
  • moconaviは、スマートデバイスから社内の様々なシステムへ安全にアクセスするためのテレワークプラットフォーム。
  • 外出先でもオフィスにいるかのように快適に仕事を進められる高いセキュリティと操作性で、企業の柔軟な働き方をサポートします。

配属部署

  • デベロップメント部へ配属となります。バックエンドとアプリに分かれており、全員で25名の組織です。

キャリアイメージ

  • テックリード、プロジェクトマネージャー、エンジニアリングマネージャー、生涯プログラマーなスペシャリスト、プロダクトマネージャーなど希望に合わせて柔軟に対応します。

この仕事の魅力

  • 年齢や経験に関係なく、自発的なチャレンジを歓迎する風土があり、使用する技術や開発プロセスの選定でも、現場エンジニアの声を反映する、ボトムアップを重視しているため、アイデアや提案がしやすい環境です。
  • 他部署からの要望をもとにした仕様検討の場や、UI/UXの検討、さらには要件定義フェーズから関わることも可能です。
  • プロダクトを「つくるだけ」でなく、「どうつくるか・なぜつくるか」から関わり、プロダクトを一緒に育てていける環境、カルチャーのある開発チームです。

現在の働き方

  • レコモットでは、業務内容や役割に応じて、出社とリモートワークを組み合わせた柔軟な働き方を取り入れています。
  • 対面でのコミュニケーションも大切にしながら、社員の相互理解やコミュニケーション活性化のため、社員プロフィール帳や社内掲示板(ジャンル別のスレッド)なども活用しています。
  • 部門を超えて社員同士が交流できる機会をつくり、それぞれの業務や役割に合わせた働き方を実現しています。

この求人は、株式会社レコモットの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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