JC職/登録スタッフへのお仕事紹介

応募資格

募集要項最終確認 10/6

職種

キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント

雇用形態

契約社員雇用区分：MS（ミッションスタイル）有期 ※雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約（試用期間なし） ※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準：業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、その他の事情により判断します

給与

425万円/年〜

給与の詳細

月給 285,000円 ・うち固定残業代：72,900円/月～ ・想定年収：425万前後 ・賞与：有（会社及び個人業績に連動して支給/年2回6月・12月） ※時間外労働の有無に関わらず40時間/月の固定残業代を月給に含める ※上記の想定年収は固定残業代・賞与実績をもとに算出した目安の金額 ※上記他、成果によるインセンティブの支給あり（年2回6月・12月）

手当

通勤手当月額上限3万円在宅勤務手当

勤務地

530-8240 大阪府大阪市北区角田町8番1号 大阪梅田ツインタワーズノース32F

アクセス・通勤

※バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ利用可

転勤

就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所無期登用後は就業場所の変更範囲は本社およびすべての事業所となります。

働き方

職業紹介業務のため原則、オフィス出社しての勤務となります（内勤）※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準労働時間：10：00～18：30（休憩60分）※19時までは残業お願い予定 時間外労働：有（固定残業制/月40時間を超える場合超過勤務手当分支給）・10～19時前後で勤務されている方が大半です（コアタイムなしのフルフレックスですが、19時まではコールが入ってくる為ご対応お願いしたいです。・月平均10～20時間残業があります

年間休日

125日

休日・休暇

年間休日125日（うるう年は126日/土日祝日、年末年始、フレックス休日）※キックオフで年2回（4月・10月）土曜出社日あり有給休暇公傷休暇慶弔休暇産前産後休暇看護等休暇介護休暇完全週休二日制（土日）、祝日休み有給休暇は法定通り入社6ヶ月後に10日付与します期中に消化必須のフレックス休日も付与します※入社時期によって付与日数は変動あり年2回キックオフのため土曜出社日あり（4月・10月）夏休みも固定休ではなく業務調整しながら各自自由に取得できます

福利厚生

フレックスタイム制（コアタイムなし）＊社内コミュニケーションツール ・「Teams」を使用しています ・必要な情報を簡単に検索できる社内イントラネットも充実しています＊Will-Can-Must（WCM）制度 ・個人のやりたい領域「Will」と個人の得意な領域「Can」、そして会社から望まれている領域「Must」を言語化、接続感がもてるようにミッションを設定しています＊インセンティブ制度 ・目標達成、表彰選出によるインセンティブ支給があります＊Good Action Bonus（GAB）制度 ・担当するミッション・役割期待を超えて特に貢献度の高い取り組みを称えてインセンティブを支給する制度があります＊Goal in Bonus（GIB）制度 ・年間で全社の目標達成によるインセンティブ制度があります＊研修・スキルアップ ・オンラインSBC研修 ・営業力強化研修・教育訓練休暇（有給）・育児・介護休業制度・定期健康診断・インセンティブ制度・在宅勤務手当制度・産育休取得後の働き方として時短制度の活用が可能です・その他支援の仕組みとしてベビーシッター割引、ホカツのミカタ（保育園探しのナレッジ）等があります※えるぼし認定（厚生労働省が女性の活躍促進において優良な企業を認定する制度で認定を受けています）

社会保険

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

業務の変更の範囲

制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり

就業場所の変更の範囲

転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所

選考の流れ

▼書類選考・SPI（言語・非言語・性格検査） ▼面接（1～2回/原則オンライン）※ ▼内定 ※場合によってはご来社をお願いする可能性があります

掲載日

2026/10/05 17:49（1日前）

最終確認

2026/10/06 02:07（今日）

仕事内容