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仕事内容その他職種
HR系職歴・年収証明サービス「JobTrust」を起点に、HR市場の新たな事業を立ち上げる事業開発ポジションです。顧客課題の仮説検証から新規開拓、受注、営業プロセスの型化、プロダクト連携まで一気通貫で担います。
仕事内容
- 当社が開発するHR系職歴/年収証明サービス「JobTrust」を起点にHR市場における新たな市場を開拓し、会社の柱の事業として立ち上げていただくポジションです。
- プロダクト/サービスはPMF検証フェーズにあり、「誰に、どの課題を、いくらで売るか」がまだ確定していません。顧客との対話を通じてその仮説をつくり、自ら受注を積み上げ、再現性のある型に落とします。
具体的な業務内容
- ターゲット仮説の構築と検証（顧客セグメント／課題／提供価値／価格）
- 顧客の新規開拓、商談、受注（自ら売上をつくる前提のポジションです）
- 受注事例からの型化、営業プロセスとプライシングの設計
- プロダクトへの要求整理と開発チームとの連携
- アライアンス／パートナー候補の探索・交渉・推進
- 採用等隣接領域への進出検討
- 事業計画の策定と、実績とのギャップに対する打ち手の実行
体制・レポートライン
- レポートライン：〈CxO直下〉
- チーム構成：〈1人目担当となり、チームの拡大、組織作りから携わっていただきたい〉
- 入社後半年〜1年で期待する状態：担当プロダクト/サービスのPMF
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/9
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- 新規事業またはプロダクトの立ち上げ期（売上ゼロ〜数億円規模のフェーズ）において、看板が無いなかで自ら顧客を開拓し、売上をつくった経験
- 担当事業の数値目標に対して責任を負い、計画策定から実行まで一貫して担った経験
- 新規事業開発を愛していてやまないこと
- 自らの自社事業の当事者として経験を想定しています
歓迎する経験
- HR領域（採用・人材紹介・HR系 SaaS等）の事業経験
- エンジニア／プロダクトマネージャーと連携した経験
- 業務におけるAI活用の経験
- 法人向けの新規事業でパートナーアライアンスを成立させた経験
- 前例のない領域でも、自ら仮説を立てて動ける方
- 複雑な事象を構造的に整理し、本質的な課題を見抜ける方
- 自社プロダクトの可能性を、お客様と一緒に広げていきたい方
待遇・福利厚生
- AIツール利用費補助
- PC支給
- フリーアドレス制・サブモニタ完備
- 年末年始・慶弔休暇
- 新宿御苑パスポート支給
求めるスキル・経験
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