外部企業との協創による製品価値向上事業推進＜プロダクトマネージャー候補＞

応募資格

募集要項最終確認 10/26

職種

事業開発・事業企画

雇用形態

正社員（試用期間 3か月間)

役職

プロダクトマネージャー候補

給与

694〜1000万円/年

給与の詳細

324,000円〜484,000円694〜1000万円　※（月給×12ヶ月）＋賞与、諸手当込み固定手当＋等級に応じ、業務手当を支給（予定月給に業務手当は含んでおりません）・業務手当は30時間分の時間外勤務手当・休日出勤手当に相当する額を支給・手当額：82,500円~　本給額により変動・時間外・休日出勤の有無に関わらず支給。・30時間を超える時間外勤務、休日出勤分は追加で支給。※業務手当支給対象外の場合、実残業時間分を支給・給与改訂年1回、賞与年2回（6月、12月）

手当

業務手当82,500円~通勤手当子ども・介護等支援手当赴任手当ライフ・ワークスタイルサポート手当

勤務地

〒105-6409 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー

アクセス・通勤

※自動車・自転車通勤可（勤務地による）

転勤

組織・事業状況や社員のキャリアを考慮の上、異動・転勤の可能性がございます。

働き方

出社は週1〜2日程度でリモート勤務等柔軟に対応可能です。ご入社後慣れていただくまでは週3日程度は出社いただくことを想定しております。

勤務時間

20〜30時間程度／月8:50〜17:30（休憩時間：55分／労働時間：7時間45分）※フレックスタイム制度勤務あり（コアタイムなし）

年間休日

126日

休日・休暇

・完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日126日（2026年度）・年次有給休暇：24日　入社直後に付与　備考：初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産／育児／介護等)　他

福利厚生

・諸制度：退職金、企業年金、持株会、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務、介護・仕事両立支援金、介護・仕事両立体制構築支援金、育児・仕事両立支援金、社員食堂（勤務地による）、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援、社内クラブ活動、制度保険(生命保険、医療保険等)　他・諸施設：単身寮・借上社宅完備、保養所・会員制リゾートクラブキャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発（費用会社負担）等

社会保険

・各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

受動喫煙対策

■敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり／電子タバコ限定)

業務の変更の範囲

会社の定める業務

就業場所の変更の範囲

会社の定める場所 (在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)

掲載日

2026/10/26 23:02（1日前）

最終確認

2026/10/26 23:02（1日前）

仕事内容