ディープテックリード 兼 キャピタリスト（マネージャー候補）

Description

1. 1ディープテックを活用した新規事業開発支援を専門的に実行する組織として発足した「ディープテックイノベーションセンター」で、ディープテックリード（マネージャーポジション）を募集する。
2. 2クライアントの事業責任者・経営層と並走し、事業戦略の設計から実行管理（KPI設計、ロードマップ策定、ガバナンス／アライアンス設計、オペレーション構築）までを一気通貫でリードする。
3. 3社内外のアセットをオーケストレーションし、検証からスケールまで成果創出にコミットすることが求められる。
4. 4当社VC機能における投資業務（ソーシング、デューデリジェンス、投資実行、ハンズオン支援）も担当し、戦略支援の実務とキャピタリストとしての投資活動を同時並行で推進する。
5. 5業務内容は、大企業や大学とのイノベーションプロジェクト全体の設計・推進、社内外のリソースを活用した新規事業立上げおよび既存事業の拡大、チームメンバーの指導・育成、経営層へのレポーティング、事業モデルの構築および資金調達プロセスの主導、キャピタリストとしての投資業務。
6. 6プロジェクト例として、大手メーカーの技術戦略策定・CVC組成、大学のイノベーション教育支援・研究シーズの事業化支援、自治体のオープンイノベーション支援、大手経済メディアのトレンドレポート発信などがある。

Requirements

1. 1コンサルティング会社、ベンチャーキャピタル等の支援会社における実務経験を有し、在籍期間中に1回以上の明確な昇進・昇格実績を有すること。
2. 2事業会社におけるR&D、技術開発、新規事業開発、プロダクト開発等の実務経験を有し、在籍期間中に2回以上の明確な昇進・昇格実績を有すること。
3. 3デジタルプロダクト等の事業立ち上げ・運営、またはプロジェクトマネジメントにおいて、責任者・リード・マネージャー等への明確な登用実績を有すること。
4. 4「昇進・昇格実績」とは、所属組織における正式な職位・等級・タイトル・評価グレードの上昇、もしくはそれに準じて、成果責任、意思決定権限、マネジメント範囲が明確に拡大した実績を指す。

Preferred Experiences

1. 1大企業の研究開発/事業開発部門での新規事業開発プロジェクトへの参画経験
2. 2オープンイノベーション/アクセラレータープログラムの知見・経験
3. 3ファイナンス/アカウンティングの知見・経験
4. 4特許戦略策定などの業務経験
5. 5事業開発のリード経験
6. 6事業開発後の撤退経験
7. 7ビジネスレベル以上の英語力

We are looking for

1. 1RelicのMission/Vision/Valueに共感できる方
2. 2パートナー/クライアントとともに新たなモノ/コトの創造にチャレンジしたい方
3. 3日々の生活で不満/不便に気づき、解決したくなる方
4. 4学習や成長に貪欲で素直に吸収する方
5. 5とにかく熱い想い/パッションがある方
6. 6個人技/チーム力ともに興味関心を持てる方

応募資格（必須）

• コンサルティング会社、ベンチャーキャピタル等の支援会社における実務経験を有し、在籍期間中に1回以上の明確な昇進・昇格実績を有すること
• 事業会社におけるR&D、技術開発、新規事業開発、プロダクト開発等の実務経験を有し、在籍期間中に2回以上の明確な昇進・昇格実績を有すること
• デジタルプロダクト等の事業立ち上げ・運営、またはプロジェクトマネジメントにおいて、責任者・リード・マネージャー等への明確な登用実績を有すること

歓迎する経験

• 大企業の研究開発/事業開発部門での新規事業開発プロジェクトへの参画経験
• オープンイノベーション/アクセラレータープログラムの知見・経験
• ファイナンス/アカウンティングの知見・経験
• 特許戦略策定などの業務経験
• 事業開発のリード経験
• 事業開発後の撤退経験
• ビジネスレベル以上の英語力

待遇・福利厚生

• インプット休暇
• エンジニア学習支援制度
• チームビルディング休暇
• デジタルデトックス休暇
• プロジェクトお疲れ様休暇
• リレーションケア休暇
• ワクチン接種休暇
• 副業休暇
• 勤続賞与
• 国民の祝日
• 契約保養所
• 学習費用サポート
• 年末年始休暇
• 年次有給休暇
• 悪天候休暇
• 慶弔休暇
• 特別休暇
• 社会保険完備
• 社員表彰
• 自社事業体感休暇
• 評価制度年2回

求めるスキル・経験