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管理系総合職（人事）
給与
28.3〜62.3万円/月※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
仕事内容人事
パシフィックコンサルタンツ株式会社の管理系総合職（人事）求人。人材戦略、人事制度・評価賃金制度の運用・改定、採用などの業務を担当する。応募資格は四年制大学・高専卒業以上で、採用・人材育成・人事制度・評価賃金制度のいずれかの実務経験が必要。勤務地は東京（神保町）オフィス。基本給は283,000円〜622,500円、昇給年1回、賞与年2回。勤務時間は9:00〜17:00、時差出勤制度あり。週休2日制、各種休暇・福利厚生が充実している。
職務内容
- ご経験やご希望等をふまえ、人材戦略の策定と推進、人事制度・評価賃金制度の運用・改定、人材育成、採用などを担当する。
- 人事制度・評価賃金制度の運用・改定業務として、制度導入・運用・改定、人事評価の実施、関連システムの導入・更新・構築、賃金等待遇検討・給与算出などを行う。
- 採用業務として、採用選考・内定フォロー・入社手続きまでの対外的応対・社内調整、採用市場・育成研修トレンドの情報収集・設計・導入、採用広報・対外折衝などを行う。
待遇
- 契約期間は期間の定め無し（正社員）。
- 試雇期間は6か月。
- 基本給は283,000円〜622,500円。
- 諸手当として時間外手当、通勤手当（当社規定による）を支給。
- 昇給は年1回（10月）の評価による。
- 賞与は年2回（6月・12月）、業績連動、入社日により在籍期間按分あり。
- モデル年収は大卒正社員経験10年で約772万円（残業月45時間、賞与年間5.0ヶ月想定、月額基本給356,000円）。
勤務時間
- 基本勤務時間は9:00〜17:00（休憩11:30〜13:30のうち1時間、実働7時間）。
- 時差出勤制度あり。
- 時間外労働あり。非管理職は残業手当全額支給、管理職は一定時間の時間外労働手当を基本給に含む。
休日休暇
- 週休2日制（土曜・日曜）、国民の祝日、創立記念日（9月4日）、年末年始（12月29日〜1月4日）、リフレッシュ休暇、夏期休暇（入社時期により日数変動）、年次有給休暇、慶弔休暇、介護特別休暇、産前産後休業、海外留学休職、キャリアアップ休職など。
各種保険
- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険に加入。
福利厚生
- 財形、育児休業、介護休業、退職金制度、退職年金、クラブ活動、資格取得援助など。
教育制度
- 階層別研修、分野別研修、自己啓発プログラム（語学・通信教育補助）など。
キャリア支援
- クロス1on1制度、コーチ制度、産休・育休前後の面談、仕事と子育て介護の両立相談窓口設置、育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈。
屋内の受動喫煙対策
- 屋内の受動喫煙防止策：あり（禁煙）。
- ビル内に喫煙専用室あり。
- 東京オフィス（本社）および地域本・支社は上記のとおり。全国の営業事務所は事務所により一部異なる。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 28.3〜62.3万円/月
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 人事
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 四年制大学（学士・修士・博士）、高専卒業以上
- 募集職種・職務内容に記載している専門能力を有し、実務経験のある方
- 採用（採用計画策定、新卒、中途）のご経験
- 人材育成(研修企画・実施、キャリア開発）のご経験
- 人事制度（構築・運用・改定）のご経験
- 評価・賃金制度（構築・運用・改定）のご経験
待遇・福利厚生
- クラブ活動支援
- リフレッシュ休暇
- 介護休業
- 国民の祝日
- 完全週休2日制
- 定期1on1面談
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 海外留学休職
- 産前産後休業
- 社会保険完備
- 社内託児所・育児施設
- 育休後復帰支援
- 育児休業
- 自己啓発サポート制度
- 設立記念日休暇
- 財形貯蓄制度
- 資格取得支援
- 退職金制度
- 選択型研修
- 階層別研修
求めるスキル・経験
この求人はパシフィックコンサルタンツ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
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