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Corporate / HR / 評価・報酬担当 / Total Rewards
給与
600〜900万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容人事
当社はNASDAQ上場企業であるWEBTOON Entertainment Inc.の日本法人で、電子コミックサービス「LINEマンガ」等を運営しています。本ポジションでは、日本法人の評価・報酬・株式報酬制度の企画・運用や海外グループ各社との連携、海外赴任者の給与・税務・社会保険関連の手続き対応を担当します。ご経験やご志向に応じて労務など人事業務領域を広げることも可能です。
業務内容
- グローバル人事部門と連携した、日本法人向け評価・報酬・株式報酬制度の企画・運用および継続的な制度改善
- 社内外の専門家と連携した、海外赴任者の給与・税務・社会保険関連手続き及び問い合わせ対応
- その他評価・報酬・福利厚生に関するプロジェクトの進行
仕事の魅力
- 韓国のグループ会社を中心とする海外拠点と日常的に連携し、グローバルな視点で人事施策を推進できる環境です。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600〜900万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 人事
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/31
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 人事評価・報酬領域における3年以上の実務経験
- 海外の親会社または海外拠点と継続的にコミュニケーションを取りながら、業務もしくはプロジェクトを推進した経験
- 社内外の関係者と日本語で円滑に業務を遂行できるコミュニケーション能力
歓迎する経験
- 複数の国・地域を対象とした評価・報酬制度の企画、運用またはローカライズ経験
- 英語または韓国語によるコミュニケーションスキル
- Global Mobilityに関する知識や経験
- AIや各種デジタルツールを活用し、人事業務の効率化・高度化に取り組んだ経験
待遇・福利厚生
- LINE Digital Frontier Benefit Plan
- 保存休暇制度
- 国民の祝日
- 完全週休2日制
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
求めるスキル・経験
この求人はLINE Digital Frontier株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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